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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Echtzeit-Software für fortschrittliche Diagnosetools in einem agilen Team.
- Arbeitgeber: Globales Gesundheitsunternehmen mit Sitz in der Schweiz.
- Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, wettbewerbsfähiges Gehalt und Möglichkeit zur Vertragsverlängerung.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen im Gesundheitswesen und arbeite mit modernster Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in C++ und Linux-Entwicklung.
- Andere Informationen: Hohe Chancen auf berufliches Wachstum und Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Ein globales Gesundheitsunternehmen in der Schweiz sucht einen Senior Software Engineer C++, um Echtzeitsteuerungssoftware für fortschrittliche Diagnosetools zu entwickeln. Die Position bietet ein hybrides Arbeitsmodell und erfordert Fachkenntnisse in modernem C++, Linux-Entwicklung und Zusammenarbeit in agilen Teams. Bewerber sollten über mehr als 5 Jahre relevante Erfahrung und einen starken akademischen Hintergrund in Softwaretechnik oder verwandten Bereichen verfügen. Diese 12-monatige Vertragsrolle hat ein hohes Potenzial für eine Verlängerung.
Senior Real-Time C++ Engineer – Hybrid (50% Remote) Arbeitgeber: Swisslinx
Kontaktperson:
Swisslinx HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Real-Time C++ Engineer – Hybrid (50% Remote)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Fachleuten in der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Erstellen eines überzeugenden Profils brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren. Wir haben viele Ressourcen, die dir dabei helfen können, also schau mal vorbei!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige dein Interesse! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Wir unterstützen dich gerne dabei, den richtigen Ansprechpartner zu finden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu sehen und dich schneller zu kontaktieren. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass du die Chance bekommst, die du verdienst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Real-Time C++ Engineer – Hybrid (50% Remote)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du deine Bewerbung abschickst, schau dir die Unternehmenswebsite und die Stellenbeschreibung genau an. So kannst du sicherstellen, dass du alle Anforderungen verstehst und deine Fähigkeiten gezielt hervorhebst.
Zeig deine Leidenschaft für C++: In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du ein Fan von C++ bist und wie du es in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast. Lass uns wissen, was dich an der Entwicklung von Echtzeitsystemen begeistert!
Teamarbeit betonen: Da wir in agilen Teams arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen hervorhebst. Erzähl uns von Projekten, bei denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swisslinx vorbereitest
✨Kenntnis der C++-Standards
Stelle sicher, dass du die neuesten C++-Standards und -Funktionen gut verstehst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu modernen C++-Techniken zu beantworten und zeige, wie du diese in deinen bisherigen Projekten angewendet hast.
✨Vertrautheit mit Linux-Entwicklung
Da die Position Linux-Entwicklung erfordert, solltest du deine Erfahrungen mit Linux-basierten Systemen hervorheben. Überlege dir Beispiele, bei denen du Probleme gelöst oder Software optimiert hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Agile Teamarbeit betonen
Die Zusammenarbeit in agilen Teams ist entscheidend. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in agilen Umgebungen zu sprechen und wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast. Zeige, dass du flexibel und anpassungsfähig bist.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen für das Interview vor. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team derzeit hat, oder nach den Technologien, die sie verwenden, um zu zeigen, dass du wirklich engagiert bist.