Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie die Finanz- und Controlling-Abteilung und optimieren Sie Prozesse.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit direktem Einfluss auf strategische Entscheidungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten in einem spannenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die finanzielle Zukunft und arbeiten Sie in einem kollegialen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Finanzen oder Wirtschaft, Führungserfahrung und analytische Fähigkeiten.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zentrale Lage in Bern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Vous assumez la responsabilité globale de la gestion des finances, de la comptabilité et du contrôle de gestion. Vous veillez en outre à la stabilité financière de l’organisation, garantissez la transparence des rapports financiers et soutenez la direction dans sa prise de décisions stratégiques.TâchesFinances / Comptabilité :Responsabilité de la gestion des finances et de la comptabilité (grand livre, débiteurs, créditeurs, traitement des salaires)Établissement de clôtures comptables mensuelles, trimestrielles et annuelles selon les normes IFRSGarantie des plans de trésorerie, de la gestion de la trésorerie et du financementPlanification et optimisation fiscales, interface avec les réviseurs externes et les autoritésResponsabilité de la gestion des risques, des assurances et de la conformité (système de contrôle interne)Contrôle de gestion :Mise en place, pilotage et développement continu du système de contrôle de gestionÉlaboration du budget, des prévisions et de la planification pluriannuelleRéalisation d’analyses des écarts, de calculs de rentabilité et d’analyses de scénariosRemise régulière de rapports de gestion à la direction et au Conseil de l’institutBusiness Partner pour les secteurs spécialisés, conseil en vue de décisions portant sur des investissements et des projetsConduite & projets :Direction et développement de l’équipe de la division Finances et contrôle de gestionOptimisation des processus, des structures et des systèmes informatiques dans le domaine financierParticipation à des projets stratégiques, au développement de l’organisation et M&AInterlocuteur/trice stratégique pour la cheffe du secteur Personnel et finances ainsi que pour les membres de la directionExigencesExpert/e diplômé/e en finance et en controlling ou diplôme en économie d’entreprise avec spécialisation en finances et contrôle de gestionFormation complémentaire en finances et comptabilité (p. ex. : expert/e diplômé/e en finance/controlling, CPA, CFA, MAS en contrôle de gestion) appréciéePlusieurs années d’expérience dans une fonction dirigeante en finances et contrôle de gestionConnaissances approfondies en comptabilité, contrôle de gestion, fiscalité et financementMaîtrise des outils SAP et de la suite MS Office (en particulier Excel et Power BI)Esprit analytique et stratégique, forte affinité avec les chiffresCompétences managériales, sens de la communication et capacité à s’imposerTrès bonnes connaissances de l’allemand et de l’anglaisCe que nous offronsPoste clé au sein de l’organisation, avec impact direct sur la stratégie opérationnelleFonction de direction aux multiples facettes et à hautes responsabilitésEnvironnement de travail dynamique et collégialConditions d’embauche attrayantes et perspectives d’évolutionActivité à hautes responsabilités dans un environnement passionnantModèle flexible de temps de travail annualiséLocaux situés à un jet de pierre de la gare principale de BerneSi ce poste vous intéresse, envoyez-nous sans tarder votre dossier de candidature complet. Pour tout renseignement téléphonique, vous pouvez appeler Mme Jacqueline Rohrbach, cheffe du secteur Personnel et finances, ou Mme Pascale Le Stanc, HR Business Partner, au 058 414 08 00.Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.pascale.lestanc@swissmedic.ch j4id9884847a j4it1041a j4iy25a
Chef/fe de la division Finances et contrôle de gestion (80 – 100 %) Arbeitgeber: Swissmedic

Kontaktperson:
Swissmedic HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chef/fe de la division Finances et contrôle de gestion (80 – 100 %)
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Finanz- und Controlling-Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und lass dich über ihre Erfahrungen informieren.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zu Finanzen und Controlling durchgehst. Überlege dir auch, wie du deine bisherigen Erfolge und Erfahrungen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Tip Nummer 3
Zeige dein Interesse an der Organisation, indem du dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen informierst. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du dich mit der Firma auseinandergesetzt hast, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Unterlagen gut zu strukturieren und auf die Anforderungen der Stelle abzustimmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chef/fe de la division Finances et contrôle de gestion (80 – 100 %)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, warum du für diese Position brennst und was dich antreibt.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es persönlich!: Wenn möglich, richte deine Bewerbung direkt an die zuständige Person. Das zeigt, dass du dich mit der Organisation auseinandergesetzt hast und wirklich interessiert bist. Ein bisschen Recherche kann hier viel bewirken!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swissmedic vorbereitest
✨Verstehe die Finanzwelt
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Finanzsektor vertraut. Zeige, dass du die finanziellen Rahmenbedingungen und die Bedeutung von Transparenz in Berichten verstehst. Das wird dir helfen, während des Interviews gezielte Fragen zu stellen und deine Expertise zu demonstrieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Finanzstrategien implementiert oder Risiken gemanagt hast. Diese Beispiele sollten zeigen, wie du zur Stabilität und Transparenz in der Finanzberichterstattung beigetragen hast.
✨Kenntnisse über Tools und Systeme
Stelle sicher, dass du mit den relevanten Software-Tools wie SAP und MS Excel vertraut bist. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit diesen Tools zu erläutern und wie sie dir geholfen haben, Prozesse zu optimieren und fundierte Entscheidungen zu treffen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da du als Business Partner agieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, wie du komplexe finanzielle Informationen klar und verständlich präsentieren kannst, sowohl für das Management als auch für andere Abteilungen.