Commodity Manager 100% (m/w/d)

Commodity Manager 100% (m/w/d)

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Einkaufsstrategien und optimiere Lieferantenbeziehungen in einem globalen Umfeld.
  • Unternehmen: Jenoptik, ein führender Photonik-Konzern mit innovativen Technologien.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft von 20% und enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Optik mit und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Einkaufsfachmann/-frau mit Erfahrung im Warengruppeneinkauf und technischem Know-how.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Jenoptik ist ein global agierender Photonik-Konzern mit Präsenz in über 80 Ländern. Optische Technologien sind die Basis unseres Geschäfts. Weltweit beschäftigen wir ca. 4.000 Mitarbeiter.

Hier brauchen wir deine Hilfe:

  • Commodity Manager Elektronik/Katalog- und Normteile
  • Regelmässiges Reporting der vorgegebenen KPI’s
  • Reporting von Einsparungen im globalen Tracking und Definition von geeigneten Massnahmen
  • Key‑Supplier Management mit Quartalsverhandlung und Sicherstellung Kapazität und Ramp-up
  • Vertragsmanagement in Zusammenarbeit mit Legal
  • Erstellung der lokalen Warengruppenstrategie, basierend auf der globalen Strategie inklusive Risk-Management, Lieferantenmanagement und Optimierung des Lieferantenportfolios, sowie Aufbau neuer nationaler und internationaler Lieferanten
  • Erstellen und Verwalten der PSL (Preferred Supplier List) gemäss Sourcing Strategie
  • Regelmässiger enger Austausch mit dem Projekt- und operativem Einkauf
  • Mitarbeiter bei der Weiterentwicklung von Guidelines/Principles und der Optimierung der Einkaufsprozesse
  • Unterstützung bei Lieferantenaudits und QSV-Verhandlungen, sowie bei Kundenaudits
  • Umsetzung des Eskalationsprozesses bei Liefer-, Termin-, und Qualitätsthemen
  • Zusammenarbeit mit den angrenzenden Funktionsbereichen im Konzernverbund, Globaler Einkauf, SBU Management, Operations, Supplier Quality Development, SCM und Produktmanagement
  • Stammdatenpflege im SAP und Support SAP Migration S4 Hana

Was du mitbringst:

  • Einkaufsfachmann/-Frau mit eidg. Fachausweis oder mehrjährige Erfahrung im Warengruppeneinkauf/Projekteinkauf im industriellen Umfeld
  • Sehr gutes technisches Know How, vorzugsweise im Bereich Optik/Mechanik
  • Strukturierte, konzeptionell fundierte und methodisch saubere Arbeitsweise
  • Teamfähige Persönlichkeit mit hohem Einsatzwille und Belastbarkeit
  • Sicherer Umgang mit Microsoft Office, ERP-Software (SAP)
  • Reisebereitschaft 20%
  • Deutsch und Englisch verhandlungssicher

Interessiert? Edith Memeti, Leiterin Human Resources, steht dir für erste Auskünfte gerne zur Verfügung.

Commodity Manager 100% (m/w/d) Arbeitgeber: SwissOptic AG

Jenoptik ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation fördert das Unternehmen eine offene und unterstützende Unternehmenskultur, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten in einem spannenden Technologiebereich zu entfalten. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Benefits und einer flexiblen Arbeitsgestaltung, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben unterstützt.

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Kontaktdaten:

SwissOptic AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Commodity Manager 100% (m/w/d) erhalten könnten

Lokale Branchenveranstaltungen nutzen

Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!

Netzwerk mit Gleichgesinnten

Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!

Sei aktiv auf sozialen Medien

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!

Bewirb dich direkt über unsere Website

Vergiss nicht, die Karriereseite von SwissOptic AG zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Commodity Manager 100% (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Einkaufsfachmann/-Frau mit eidg. Fachausweis
Warengruppeneinkauf
Projekteinkauf
Technisches Know-how im Bereich Optik/Mechanik
Strukturierte Arbeitsweise
Konzeptionelle Fähigkeiten
Methodisch saubere Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.

Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.

Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei SwissOptic AG bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SwissOptic AG vorbereitet

Forschung zu Lieferanten und Märkten

Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.

Kenne deine Verhandlungstechniken

In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.

Portfolio mit Erfolgen

Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.

Verstehe die Tools im Einkauf

Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.