Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die Qualität von Cloud-Anwendungen durch manuelle und automatisierte Tests.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem internationalen und unterstützenden Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit Fokus auf Innovation und Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwarequalität in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in Softwaretests und gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen einen motivierten Software Test Engineer, um die Qualität, Zuverlässigkeit und Leistung moderner cloudbasierter Anwendungen sicherzustellen. Sie werden eng mit agilen Entwicklungsteams zusammenarbeiten, um hochwertige Software durch manuelle und automatisierte Tests bereitzustellen.
Verantwortlichkeiten
- Erstellen und Ausführen von Testplänen, Testfällen und Regressionstests.
- Durchführen von manuellen und automatisierten Tests für Cloud-Anwendungen.
- Entwickeln und Pflegen von automatisierten Testskripten mit C# und TypeScript.
- Identifizieren, Dokumentieren und Nachverfolgen von Softwarefehlern.
- Zusammenarbeiten mit Entwicklungs- und Produktteams in einem agilen Umfeld.
- Unterstützen von Qualitätssicherungsprozessen innerhalb von CI/CD- und DevOps-Workflows.
Anforderungen
- Abschluss in Informatik oder einem verwandten Bereich.
- Mehrere Jahre Erfahrung in der Softwareprüfung und Qualitätssicherung.
- ISTQB-Zertifizierung ist von Vorteil.
- Unabhängiger, detailorientierter und kollaborativer Arbeitsstil.
- Komfortabel in internationalen agilen Teams zu arbeiten.
- Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse.
Vorteile & Kultur
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten für Remote-Arbeit.
- Berufliche Entwicklung und Lernmöglichkeiten.
- Kollaboratives, internationales und unterstützendes Teamumfeld.
- Moderner Arbeitsplatz mit Teamevents und starkem Fokus auf Innovation und Qualität.
Software Test Engineer Arbeitgeber: SwissPeak Partners
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Qualität und Teamarbeit setzt. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die Option auf Remote-Arbeit fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance, während kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre berufliche Entwicklung unterstützen. In unserem internationalen Team erleben Sie eine kollaborative Kultur, die Kreativität und Innovation schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Software Test Engineer erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Fachleuten in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Mentoren, die dir helfen können, den Einstieg in die Software-Test-Engineering-Welt zu finden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe häufige Fragen zu Testmethoden und -tools, die in der Branche verwendet werden. Zeige dein Wissen über CI/CD und DevOps, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du ein Projekt oder eine Herausforderung siehst, bei der du helfen kannst, sprich es an. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und zur Teamdynamik beizutragen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position. Außerdem hast du die Möglichkeit, mehr über unsere Unternehmenskultur und die Vorteile zu erfahren, die wir bieten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Test Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Software Test Engineer bei StudySmarter interessierst. Das macht einen großen Unterschied!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Software Testing und der Qualitätssicherung. Nenne konkrete Beispiele, wie du manuelle und automatisierte Tests durchgeführt hast. Das zeigt uns, dass du weißt, wovon du sprichst!
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du ein detailorientierter Mensch bist – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SwissPeak Partners vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Jobbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite Testfälle vor
Da du als Software Test Engineer arbeiten möchtest, ist es hilfreich, einige Testpläne oder Testfälle vorzubereiten, die du im Interview vorstellen kannst. Überlege dir, wie du manuelle und automatisierte Tests für cloudbasierte Anwendungen angehen würdest und sei bereit, deine Ansätze zu erläutern.
✨Zeige Teamgeist
In einem agilen Umfeld ist Zusammenarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Entwicklungsteams zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du nicht nur unabhängig arbeiten kannst, sondern auch ein wertvolles Teammitglied bist.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch gefordert sind, übe, technische Konzepte klar und verständlich zu erklären. Sei bereit, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und Fragen präzise zu beantworten, um deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren.
