Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere und verwalte IT-Systeme, sorge für Sicherheit und unterstütze das Team.
- Unternehmen: Swissphone - ein innovativer Anbieter im Bereich Alarmierung und Kommunikation.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und Raum für Eigeninitiative in einer respektvollen Kultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Sicherheit mit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung oder Studium, erste Berufserfahrung wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die Welt sicherer zu machen und Menschen wie Werte zu schützen, das ist die Mission von Swissphone. In den Bereichen Alarmierung und Critical Incident Management bietet Swissphone als Gesamtanbieter sichere und zuverlässige Alarmierungs- und Kommunikationslösungen und -produkte für Unternehmen im Blaulichtbereich (BOS), in der Industrie, im Gesundheitswesen sowie für Behörden und öffentliche Organisationen.
Aufgaben
- Installation, Konfiguration und Verwaltung von Client-, Infrastruktur- und Serversystemen
- Installation und Wartung von Software-Anwendungen
- Überwachung der Systemleistung und Sicherstellen der Verfügbarkeit
- Implementierung und Verwaltung von Sicherheitsmaßnahmen zum Schutz der Systeme
- Störungsbeseitigung und Problemlösung
- Aktives Verfolgen aktueller IT-Trends und Technologien
- Schulung von Mitarbeitern in der Nutzung von Soft- und Hardware sowie Erstellung der dazugehörigen Unterlagen
Qualifikation
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung ist wünschenswert
- Erfahrung im Bereich Netzwerke, Betriebssysteme, Applikationen sowie IT-Sicherheit
- Starke Problemlösungskompetenz und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeit, um technische Sachverhalte verständlich zu vermitteln
Benefits
- Mitgestaltung in einem aufgeschlossenen und dynamischen Team
- attraktives Gehalt und 30 Tage Urlaub
- Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten, offene Kommunikation und respektvolle Arbeitskultur
- eine Tätigkeit mit Verantwortung und Raum für Eigeninitiative
- Kostenfreies Obst sowie firmeneigene Parkmöglichkeiten
- Gesundheitsförderung (bspw. Zuschuss zum Fitness-Studio)
IT-Administrator/in Arbeitgeber: Swissphone Group
Swissphone ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und aufgeschlossenen Team zu arbeiten. Mit attraktiven Gehältern, 30 Tagen Urlaub und einer respektvollen Arbeitskultur fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch die Gesundheit seiner Mitarbeiter durch verschiedene Angebote. Hier haben Sie die Chance, aktiv an der Sicherheit der Welt mitzuwirken und Ihre IT-Kenntnisse in einem bedeutungsvollen Umfeld einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Administrator/in erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Swissphone Group bewerben
Viele Unternehmen, wie Swissphone Group, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Administrator/in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Swissphone Group und die ausgeschriebene Position IT-Administrator/in zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swissphone Group vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Swissphone Group an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
