Strategischer Business Assistent des Geschäftsführers

Strategischer Business Assistent des Geschäftsführers

Vollzeit 59400 - 72600 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze den Geschäftsführer bei strategischen Entscheidungen und leite spannende Projekte.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Bauindustrie mit innovativen Lösungen.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams mit viel Raum für Eigeninitiative.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines Unternehmens aktiv mit und entwickle deine Karriere.
  • Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft oder verwandten Bereichen und Erfahrung in Strategie oder Projektmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.

Strategischer Business Assistent des Geschäftsführers

Direkt an der Seite des Geschäftsführers. Direkt am Puls des Unternehmens.

Die swisspor Gruppe ist ein führendes Unternehmen der Bauindustrie und spezialisiert auf innovative Dämm- und Abdichtungslösungen.

Mit einer starken Präsenz in der Schweiz und in Europa entwickeln wir uns kontinuierlich weiter, um den steigenden Anforderungen des Marktes gerecht zu werden.

  • Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit als
  • Strategischer Business Assistent des Geschäftsführers

In dieser zentralen Stabsfunktion arbeitest du direkt mit dem Geschäftsführer zusammen.

Du unterstützt ihn sowie weitere Mitglieder der Geschäftsleitung bei strategischen Fragestellungen, entwickelst fundierte Entscheidungsgrundlagen, koordinierst bereichsübergreifende Themen und treibst wichtige Initiativen eigenverantwortlich voran.

  • Deine Aufgaben
  • Sparringpartner des Geschäftsführers in strategischen und operativen Fragestellungen.
  • Erarbeitung von Analysen, Business Cases und Entscheidungsgrundlagen.
  • Leitung und Begleitung bereichsübergreifender Projekte.
  • Identifikation und Umsetzung von Optimierungs- und Entwicklungspotenzialen.
  • Unterstützung von Business Development-, M&A- und Prozessoptimierungsinitiativen.
  • Reporting an Geschäftsführung und Gruppenleitung.
  • Was du mitbringst
  • Studium in Betriebswirtschaft, Finanzwesen oder Wirtschaftswissenschaften (Bachelor/Master).
  • Erfahrung in Strategie, Unternehmensentwicklung oder Projektmanagement, idealerweise im Industrieumfeld.
  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie sicherer Umgang mit Excel und Power Point.
  • Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und Umsetzungsstärke.
  • Deine Persönlichkeit
  • Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • Überzeugendes Auftreten und hohe Sozialkompetenz.
  • Integrität, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Kommunikationsstärke.

Bereit, den nächsten Schritt zu machen? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

➡️ Warum swisspor? Entdecke, wie du die Zukunft der swisspor-Gruppe mitgestalten kannst und das vollständige Stelleninserat

  • swisspor AG
    Bahnhofstrasse 50
    6312 Steinhausen jid ws jit0939ws jiy26ws

Strategischer Business Assistent des Geschäftsführers Arbeitgeber: swisspor AG

Die swisspor Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld in der wachsenden Dämmstoffbranche bietet, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur, die Kreativität und Eigenverantwortung fördert. Mit mindestens 25 Tagen Ferien und einem breiten Spektrum an Corporate Benefits sorgt swisspor dafür, dass sich die Mitarbeitenden geschätzt fühlen und ihre Ideen Gehör finden. In unserem Team in Boswil/AG arbeiten wir eng zusammen und unterstützen uns gegenseitig, um gemeinsam erfolgreich zu sein.

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Kontaktdaten:

swisspor AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Strategischer Business Assistent des Geschäftsführers erhalten könntest

Präsenz auf Bau-Events

Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.

Nutze Bau-Communities

Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Direkte Bewerbungen und Kontakte

Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.

Unsere Website für deinen Traumjob

Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategischer Business Assistent des Geschäftsführers mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Konzeptionelle Fähigkeiten
Projektmanagement
Business Development
M&A
Prozessoptimierung
Entscheidungsfindung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von swisspor AG auf dich zu ziehen.

Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei swisspor AG sicher gut an!

Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei swisspor AG zu glänzen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei swisspor AG vorbereitet

Bau deine Projekterfahrung ein

Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.

Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten

Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.

Präsentation deines Portfolios

Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.