Ihre Vorteile
- Eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag bis zu TV-V EG 8
- Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt)
- 30 Tage Urlaub im Jahr sowie arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 39h-Woche in Gleitzeit mit hoher Flexibilität
- Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren Unternehmen
- Business Bike
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung
- Umfassende Weiterbildungs-, Entwicklungs-, und Aufstiegsmöglichkeiten
- Zeitgemäße Angebote für den Erhalt der physischen und mentalen Gesundheit
- Weitere tolle Benefits wie z.B. Zuschuss zum Deutschlandticket (ÖPNV) und attraktive Mitarbeiterrabatte über Onlineplattformen
- Bau neuer Rohrleitungen und Rohrleitungssysteme sowie Sanierung bestehender Netze in den Bereichen Wasser
- Fachgerechte Elektroinstallationen gemäß den geltenden Normen und Richtlinien – abgestimmt auf die örtlichen Gegebenheiten
- Selbstständige Einstellung, Anpassung und Prüfung von MSR-Anlagen
- Sorgfältige Dokumentation der ausgeführten Arbeiten und Aktualisierung der Planunterlagen
- Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Wasserversorgungsanlagen
- Einhaltung der Hygienevorschriften und der Trinkwasserverordnung in Wasserversorgungsanlagen
- Festlegung der Vorgehensweise für komplexe Leitungsverlegungen auf Grundlage von Plänen und den Gegebenheiten vor Ort
- Organisation und Koordination der Baustellenabläufe in Abstimmung mit Baufirmen und weiteren Dienstleistern
- Termingerechte Bereitstellung der benötigten Materialien und Montagehilfsmittel sowie fachgerechte Ausführung der Arbeiten
- Überwachung von Fremdfirmen und Umsetzung der erforderlichen Sicherheits- und Absicherungsmaßnahmen
- Prüfung der ausgeführten Arbeiten, Inbetriebnahme von Rohrleitungen und Systemen sowie Dokumentation der Ergebnisse
- Durchführung anspruchsvoller Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
- Erkennen von Schwachstellen und Mitwirkung an geeigneten Lösungen
- Mitarbeit in der Rufbereitschaft und schnelle, sichere Behebung von Störungen
- Eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise als Anlagenmechaniker (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d). Alternativ verfügen Sie über gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten aufgrund Ihrer Berufserfahrung
- Berufserfahrung und Kenntnisse im Bau, Betrieb und Unterhalt von Rohrleitungsnetzen oder im Bereich der Elektrotechnik sind von Vorteil
- Bestenfalls im Besitz der Schweißerprüfung GW 330 Schweißen von PEHD
- Führerschein der Klasse BE
- Gute Kommunikationsfähigkeiten für die Abstimmung mit Kunden, Kollegen und externen Dienstleistern
- Die Bereitschaft, sich in die Besonderheiten unserer Netze und der Rufbereitschaft einzuarbeiten
- Kenntnisse in der Anwendung einschlägiger EDV-Programme
Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gerne Herr Sandro Schröder, 0631 8001 3654 oder per Mail unter sandro.schroeder@swk-kl.de.
Sie sind bereit, in unserem Unternehmen Verantwortung auf dieser Stelle zu übernehmen?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 17.11.2026.
Fachhandwerker Wasserversorgung für die Region Meisenheim (m/w/d) Arbeitgeber: SWK Stadtwerke Kaiserslautern
Unser Unternehmen bietet Ihnen eine hervorragende Arbeitsumgebung mit einer leistungsgerechten Bezahlung und zahlreichen Benefits, darunter 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Wir legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und fördern aktiv deren Gesundheit und Wohlbefinden. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag in einem zukunftssicheren Umfeld sind wir der ideale Arbeitgeber für alle, die Verantwortung übernehmen und sich in der Hauptbuchhaltung weiterentwickeln möchten.
Kontaktdaten:
SWK Stadtwerke Kaiserslautern Recruiting-Team
