Elektro-Servicemonteur*in (80%–100%)

Elektro-Servicemonteur*in (80%–100%)

Lenzburg Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane deinen Arbeitstag selbst und löse technische Herausforderungen beim Kunden.
  • Unternehmen: Fortschrittlicher Arbeitgeber mit flexiblen Arbeitszeitmodellen.
  • Vorteile: Homeoffice, mehr Urlaubstage, Fitnessabo und individuelle Vergütung.
  • Weitere Informationen: Unterstützung bei Aus- und Weiterbildung für deine Karriere.
  • Warum dieser Job: Gestalte deinen Arbeitstag flexibel und mache echten Unterschied für Kunden.
  • Qualifikationen: Ausbildung als Elektroinstallateur*in und Freude am Kundenkontakt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Bei uns planst du deinen Arbeitstag weitgehend selbst und triffst beim Kunden eigenständig Entscheidungen. Kein Tag verläuft gleich. Dich erwarten abwechslungsreiche Serviceeinsätze, unterschiedliche Kunden und technische Herausforderungen, bei denen dein Fachwissen gefragt ist.

Deine Rolle:

  • Mit deinem technischen Wissen behebst du Störungen schnell und nachhaltig und sorgst dafür, dass beim Kunden schnell alles wieder funktioniert.
  • Ob Servicearbeit oder Reparatur, du organisierst deine Einsätze selbständig vom ersten Kundenkontakt bis zum Abschluss des Projekts.
  • Du analysierst technische Probleme und findest pragmatische Lösungen.
  • Mit deinem geschulten Blick empfiehlst du Kunden sinnvolle Erweiterungen oder Optimierungen und schaffst echten Mehrwert.
  • Du sorgst dafür, dass Material, Werkzeuge und Abläufe stimmen und deine Einsätze effizient verlaufen.
  • Bei Piketteinsätzen findest du rasch eine Lösung und stellst sicher, dass Anlagen schnell wieder zuverlässig funktionieren.

Das bringst du mit:

  • Ausbildung als Elektroinstallateur*in EFZ.
  • Freude an selbstständigem Arbeiten.
  • Erfahrung im Kundenkontakt oder Interesse daran.
  • Eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit.
  • Führerausweis Kategorie B.

Dein Arbeitsplatz: Das bieten wir dir

  • Arbeitszeit: Hohe Flexibilität. Je nach Stelle sind verschiedene Arbeitszeitmodelle möglich wie zum Beispiel Gleitzeit oder Teilzeitarbeit.
  • Work-Life-Balance: Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice, mehr Ferientage als gesetzlich vorgeschrieben, Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr, Brückentag nach Auffahrt, 16 Wochen Mutterschaftsurlaub, 14 Arbeitstage Vaterschaftsurlaub, Beteiligung am Fitnessabo.
  • Vergütung: Leistung zählt. Die Leistungskriterien legst du einmal jährlich mit deinem Vorgesetzten fest. Ein herausragendes Engagement am Arbeitsplatz und überdurchschnittliche Arbeitsergebnisse honorieren wir mit Leistungsprämien.
  • Zusätzlich profitierst du von überdurchschnittlicher BVG-Beteiligung und keiner Prämienzahlung für BU, NBU und KTG.
  • Benefits: Gratisparkplätze, kostenlose Getränke am Arbeitsplatz und diverse Vergünstigungen.
  • Aus- und Weiterbildung: Grosszügige Unterstützung bei deiner Ausbildung und Weiterbildung.

Elektro-Servicemonteur*in (80%–100%) Arbeitgeber: SWL Energie AG

Als fortschrittlicher Arbeitgeber bieten wir dir als bauleitende*r Elektroinstallateur*in nicht nur eine hohe Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung, sondern auch ein starkes Team, das gemeinsam an einem Strang zieht. Mit überdurchschnittlichen Benefits, wie mehr Ferientagen und der Möglichkeit zum Homeoffice, sowie umfangreichen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre. Bei uns zählt deine Leistung, und wir honorieren dein Engagement mit individuellen Vergütungen und Prämien.

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Kontaktdaten:

SWL Energie AG Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Elektro-Servicemonteur*in (80%–100%) mit Bravour zu bestehen

Technisches Wissen
Fehlerbehebung
Analytische Fähigkeiten
Selbstständiges Arbeiten
Kundenkontakt
Strukturierte Arbeitsweise
Lösungsorientierung