IT-Consultant (m/w/d) - hands-on & zukunftsorientiert
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IT-Consultant (m/w/d) - hands-on & zukunftsorientiert

Augsburg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Mandanten zu Digitalisierung und leite eigenverantwortlich IT-Projekte.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einem freundlichen und wertschätzenden Team.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, moderne Arbeitsplätze und regelmäßige Teamevents.
  • Andere Informationen: Langfristige Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der IT und übernehme Verantwortung in spannenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar, Interesse an IT-Prozessen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Dein Job - kurz und knapp: Du bist Teil unseres IT-Consulting-Teams und berätst eigenverantwortlich Mandanten zu Digitalisierung und Automatisierung.

  • Du betreust und schulst Anwender zu unserer Software, gestaltest Onboarding‑Prozesse und leitest IT Projekte eigenverantwortlich.
  • Du bereitest Schulungen vor, führst diese durch und bildest unser Team weiter.
  • Du baust unsere interne Wissensdatenbank aus, dokumentierst und optimierst interne Prozesse.
  • Du übernimmst eigenständig Beratungsprojekte.

Was wir uns von Dir wünschen:

  • Abgeschlossenes Studium, idealerweise Wirtschaftsinformatik, Informationstechnik, BWL oder vergleichbar.
  • Sicherer Umgang mit Office365 und Lust, neue Tools zu lernen (DATEV‑Kenntnisse sind ein Plus, aber kein Muss).
  • Interesse an IT‑gestützten Prozessen und an organisatorischen Themen.
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamgeist.
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten und Freude im Umgang mit Menschen.
  • Erste Erfahrungen im IT‑Consulting.
  • Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit.

Unser Angebot:

  • Ein freundliches, erfolgreiches Team und ein wertschätzendes Betriebsklima.
  • Strukturierte Einarbeitung sowie offenes, respektvolles Miteinander.
  • Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in zentraler Lage mit eigenem Parkplatz.
  • Regelmäßige Teamevents, Kollegialität und Einblicke in angrenzende Bereiche.
  • Attraktive Vergütung, Perspektive für die Zukunft und ein Unternehmen mit Start‑Up‑Charakter.

Klingt gut? Wenn Du Lust hast, aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen, dann passt Du perfekt zu uns — wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

IT-Consultant (m/w/d) - hands-on & zukunftsorientiert Arbeitgeber: SWMP PartGmbB

SWMP ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein wertschätzendes Betriebsklima und ein engagiertes Team bietet. Mit einer strukturierten Einarbeitung und regelmäßigen Teamevents fördern wir nicht nur die persönliche und fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter, sondern bieten auch einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in zentraler Lage. Bei uns hast du die Möglichkeit, aktiv Verantwortung zu übernehmen und an zukunftsorientierten Projekten im IT-Consulting mitzuwirken.
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Kontaktperson:

SWMP PartGmbB HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: IT-Consultant (m/w/d) - hands-on & zukunftsorientiert

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig Interesse an ihren Projekten – so baust du dir ein wertvolles Netzwerk auf!

Sei proaktiv bei der Jobsuche!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeig, dass du wirklich interessiert bist. Manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im IT-Consulting einbringen kannst und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.

Zeige deine Soft Skills!

In der IT-Beratung sind Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist entscheidend. Sei bereit, in Gesprächen zu zeigen, wie gut du mit Menschen umgehen kannst und wie du zur Teamdynamik beiträgst!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Consultant (m/w/d) - hands-on & zukunftsorientiert

IT-Consulting
Digitalisierung
Automatisierung
Schulung von Anwendern
Onboarding-Prozesse gestalten
Projektmanagement
Wissensdatenbank ausbauen
Prozessdokumentation
Office365
DATEV-Kenntnisse
Interesse an IT-gestützten Prozessen
Selbstständige Arbeitsweise
Teamgeist
Kommunikationsfähigkeiten
Verantwortungsbewusstsein

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.

Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im IT-Consulting und wie du diese in unsere Projekte einbringen kannst. Je konkreter, desto besser!

Achte auf die Struktur!: Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, dich zu verstehen. Gliedere deine Unterlagen klar und übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SWMP PartGmbB vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. SWMP legt großen Wert auf Kreativität, Engagement und fachliche Kompetenz. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich IT-Projekte geleitet oder Anwender geschult hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige deine Lernbereitschaft

Da das Unternehmen neue Tools und Technologien schätzt, solltest du deine Bereitschaft betonen, Neues zu lernen. Sprich darüber, wie du dich in der Vergangenheit in neue Software oder Prozesse eingearbeitet hast und welche Tools du gerne ausprobieren würdest.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten im IT-Consulting-Team oder wie das Onboarding neuer Mitarbeiter gestaltet wird.

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