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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite globale Operational Excellence Initiativen und unterstütze die Umsetzung von Best Practices.
- Arbeitgeber: Dynamisches Familienunternehmen in der Automobilindustrie mit über 3.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, individuelle Karrierewege und ein attraktives Vergütungspaket.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und spannende Team-Events fördern den Zusammenhalt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automobilindustrie und führe transformative Projekte weltweit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Operational Excellence und Lean-Methoden, idealerweise in der Automobilbranche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Technologie ist unsere Leidenschaft. Wir sind zuverlässig, dynamisch und leidenschaftlich in Bezug auf Technologie. Unsere Teams sind eine treibende Kraft hinter der internationalen Automobilindustrie. Wir führen Forschung durch und entwickeln sowie produzieren Produkte an 12 Standorten weltweit. Unsere mehr als 3.000 Mitarbeiter verfügen über das umfangreiche technische Fachwissen, das erforderlich ist, um Innovationen zum Nutzen unserer Kunden voranzutreiben. Gemeinsam mit unserer Belegschaft haben wir im letzten Geschäftsjahr mehr als 450 Millionen Euro Umsatz erzielt. Unser Standort in Wiggensbach/Allgäu mit mehr als 700 Mitarbeitern sucht derzeit einen Global OPEX Manager (m/w/d).
Was Sie tun werden:
- Leiten und Ausführen globaler Operational Excellence-Initiativen mit starkem Fokus auf TPM-Methoden
- Unterstützen von Produktionsstandorten bei der Entwicklung und Implementierung standardisierter Best Practices
- Durchführen von OPEX-Bewertungen, Workshops, Coaching-Sitzungen und Schulungen auf allen Hierarchieebenen – vom Shopfloor bis zur Geschäftsführung
- Als Change Ambassador agieren, um die langfristige Akzeptanz von OPEX-Methoden und kulturellen Transformationen sicherzustellen
- Analysieren der Produktionsleistung, Identifizieren von Verbesserungspotenzialen und Sicherstellen messbarer Ergebnisse
- Eng mit funktionsübergreifenden Teams in einem globalen Umfeld zusammenarbeiten
- Internationale Projekte managen und koordinieren mit bis zu 40% Reiseanteil zu globalen Standorten in CZ, RO, CN, MX, US
Was wir suchen:
- Hochschulabschluss in Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Operations Management oder gleichwertigem technischen Hintergrund - alternativ: abgeschlossene technische Berufsausbildung mit weiterer Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in Operational Excellence, Lean/TPM-Beratung oder kontinuierlichen Verbesserungsrollen innerhalb der Fertigungsbetriebe
- Nachgewiesene Erfahrung in der Automobilindustrie (OEM, Tier 1 oder Tier 2 bevorzugt)
- Erfahrung in der Implementierung und Schulung gängiger Lean-Tools wie 5S, Kanban, Milk Run, Leveling usw. ist Voraussetzung
- Starker Hintergrund in TPM-Tools, Verlustanalyse, autonomer und professioneller Wartung, prädiktiver Wartung und Leistungsverbesserung
- Zertifizierung als Six Sigma Black Belt ist von Vorteil
- Nachgewiesene Fähigkeit zur Zusammenarbeit und effektiven Kommunikation mit allen Organisationsebenen
- Solide Erfahrung im Change Management, einschließlich der Leitung funktionsübergreifender Teams durch Transformationsprozesse
- Exzellente analytische Fähigkeiten kombiniert mit einer praktischen Mentalität
- Fließend in Englisch und Deutsch
Was wir bieten:
- Flexible Arbeitszeiten unterstützt durch ein Arbeitszeitkonto
- Personalisierte Karrierewege (Experte oder Führungskraft) mit kontinuierlichen Lernmöglichkeiten und einem umfassenden Schulungsprogramm
- Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, unternehmensfinanzierte Altersvorsorge und eine Vielzahl von Mitarbeitervergünstigungen (z.B. Corporate Benefits)
- Schnelle Entscheidungsfindung, flache Hierarchien und ein hohes Maß an Flexibilität
- On-Site-Unternehmensrestaurant mit subventionierten Mahlzeiten
- Umzugshilfe für berufsbedingte Umzüge
- Unterhaltsame und ansprechende Teamevents, die Verbindung und Teamgeist stärken
- Kostenloser Zugang zu den hauseigenen EV-Ladestationen für Mitarbeiter
Swoboda ist ein Familienunternehmen, das seit mehr als 70 Jahren dynamisch wächst – in Deutschland, Tschechien, Rumänien, den USA, Mexiko und China. Wir bieten unseren Mitarbeitern herausragende Entwicklungsmöglichkeiten. Unser Erfolg als Unternehmen wird durch unseren Teamgeist, spannende Projekte, kreative Freiheit und eine flache Organisationsstruktur ermöglicht.
Global OPEX Manager (m/f/d) Arbeitgeber: Swoboda Wiggensbach KG
Kontaktperson:
Swoboda Wiggensbach KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Global OPEX Manager (m/f/d)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karriereseiten regelmäßig. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen veröffentlicht werden.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden in der Branche. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Zeig, dass du ein echter Teamplayer bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du hast die besten Chancen, direkt von uns wahrgenommen zu werden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Global OPEX Manager (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Operational Excellence sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du TPM-Methoden erfolgreich angewendet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Zahlen und Fakten sind immer ein Plus!
Achte auf die Details!: Eine gut strukturierte und fehlerfreie Bewerbung macht einen großen Unterschied. Nimm dir die Zeit, um sicherzustellen, dass alles klar und professionell aussieht. Wir lieben es, wenn Bewerbungen ordentlich und durchdacht sind!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swoboda Wiggensbach KG vorbereitest
✨Verstehe die OPEX-Methoden
Mach dich mit den TPM-Methoden und Lean-Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, wie du diese Methoden erfolgreich angewendet hast.
✨Bereite dich auf Change Management vor
Da die Rolle einen starken Fokus auf Veränderungsmanagement hat, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du Teams durch Transformationen geführt hast. Teile spezifische Herausforderungen und Lösungen, die du in der Vergangenheit erlebt hast.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Überlege dir, wie du Produktionsleistungen analysiert und Verbesserungsmöglichkeiten identifiziert hast. Konkrete Zahlen und Ergebnisse sind hier sehr hilfreich.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Zeige, wie du effektiv kommuniziert und verschiedene Perspektiven integriert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.