Expert en Automatisation des Tests - TOSCA in Geneva

Expert en Automatisation des Tests - TOSCA in Geneva

Geneva Vollzeit 79200 - 96800 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und optimiere automatisierte Tests mit TOSCA in einem dynamischen Bankumfeld.
  • Unternehmen: Sword, ein innovatives Unternehmen mit internationalem Flair.
  • Vorteile: 25 Tage Urlaub, internationale Unfallversicherung und kontinuierliche Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Events und ein starkes Team für persönliche und berufliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und arbeite mit modernster Technologie im Bankensektor.
  • Qualifikationen: Erfahrung mit TOSCA und CRM-Systemen sowie gute Englischkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 79200 - 96800 € pro Jahr.

Nous recherchons un Expert TOSCA pour renforcer l’équipe de notre client à Genève.

Dans un environnement bancaire exigeant, vous serez responsable du référentiel de tests automatisés du CRM et contribuerez activement à son amélioration continue, aussi bien sur le plan technique que méthodologique.

Responsabilités du poste Concevoir, développer et faire évoluer les scénarios de tests automatisés avec TOSCA.

Piloter les campagnes de tests de non-régression et garantir leur bonne exécution.Être le référent TOSCA auprès des équipes projet et métiers et assurer la mise en œuvre des bonnes pratiques.

Identifier avec les équipes métiers les cas de tests pertinents à intégrer dans la stratégie d’automatisation.

Accompagner les équipes dans la préparation, l’exécution et l’optimisation des tests fonctionnels et automatisés.

Qualifier, documenter et suivre les anomalies jusqu’à leur résolution.

Assurer le reporting des campagnes et suivre les indicateurs de qualité et de couverture des tests automatisés.

Prérequis du poste Bonne connaissance des activités CRM dans le domaine de la banque privée.

Solide maîtrise technique de TOSCA et des problématiques liées à l'automatisation des tests.

Expérience du cycle complet de développement et de maintenance d'une application critique, idéalement un CRM bancaire.

Compréhension des enjeux liés à la qualité logicielle et à la maintenabilité des référentiels de tests.

Connaissance des principes d'intégration continue et de l'intégration des tests automatisés dans ces environnements.

Intérêt et expérience dans l'utilisation de solutions basées sur l'intelligence artificielle.

Capacité à travailler en collaboration avec des équipes de tests, des interlocuteurs fonctionnels et des équipes techniques.

Excellent niveau de français et bonne maîtrise de l’anglais.

Rejoindre Sword, c’est… Formation continue : Un budget formation qui croit tous les mois à utiliser dans un large catalogue de formation 25 jours de congés payés : Tous nos employés ont droit à 25 jours de congés payés par an Une couverture assurance-accident internationale Evènements réguliers : Des événements mensuels pour se retrouver en petit ou grand comité Environnements internationaux : Des missions dans des groupes d'envergure internationale Innovation : Contribuez à des projets impactants et innovants dans de nombreux secteurs d'activité Des petits plaisirs : Nos employés bénéficient d'un programme d'avantages et remises très intéressantes #J-18808-Ljbffr

Expert en Automatisation des Tests - TOSCA in Geneva Arbeitgeber: Sword Group

Als Arbeitgeber in Genf bieten wir eine inspirierende Arbeitsumgebung für unseren Senior Integration Architect, die von Innovation und internationalem Austausch geprägt ist. Unsere Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen mit einem monatlich wachsenden Trainingsbudget und respektiert die Work-Life-Balance durch 25 Tage bezahlten Urlaub sowie keine Meetings nach 17 Uhr. Zudem haben unsere Mitarbeiter Zugang zu einem attraktiven Benefits- und Rabattsystem, das das Arbeiten bei uns besonders lohnenswert macht.

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Kontaktdaten:

Sword Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Expert en Automatisation des Tests - TOSCA in Geneva erhalten könntest

✨Das richtige Netzwerk nutzen

In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.

✨Messebesuche planen

Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Sword Group und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.

✨Praktische Erfahrungen sammeln

Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.

✨Bewirb dich direkt über unsere Seite

Wenn ihr euch für eine Stelle bei Sword Group interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Expert en Automatisation des Tests - TOSCA in Geneva mit Bravour zu bestehen

TOSCA
Automatisierung von Tests
CRM-Kenntnisse
Qualitätssicherung
Integration von automatisierten Tests
Zusammenarbeit mit Testteams
Dokumentation von Anomalien

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!

Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Sword Group unterstreichen.

Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Sword Group!

Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sword Group vorbereitet

✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik

Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.

✨Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.

✨Zeige deine Projekte und Erfolge

Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!

✨Motivation und langfristige Perspektive

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Sword Group beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!