Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein spannendes IAM-Projekt und forme die Zukunft der Cybersicherheit.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in Givisiez mit Fokus auf Cybersecurity.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitsbedingungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Identitätssicherheit und arbeite an zukunftsweisenden Technologien.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in komplexen ICT-Projekten und IAM-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.
Nous ouvrons un poste d’un Chef de projet spécialisé IAM/GIA afin de renforcer une équipe basée à Givisiez. Le poste s’inscrit dans un programme stratégique de cybersécurité consacré à la gestion des identités et des accès. La mission consiste notamment à piloter l’évolution ou le remplacement de la plateforme IAM existante, tout en intégrant les problématiques Cloud, Cloud Native et les identités non humaines.
Responsabilités du poste :
- Piloter un projet IAM/GIA transverse, depuis le cadrage et la planification jusqu’au suivi des budgets, risques, dépendances, jalons et instances de gouvernance.
- Construire, avec les responsables sécurité et les architectes, les différents scénarios d’architecture cible et fournir les éléments nécessaires aux arbitrages.
- Définir et conduire une feuille de route priorisée, avec des responsabilités clairement attribuées et des livrables mesurables.
- Superviser l’évolution ou le remplacement de la solution IAM en place et organiser, si nécessaire, les phases de coexistence, de migration et de décommissionnement.
- Intégrer dans la stratégie IAM l’ensemble du cycle de vie des identités humaines et non humaines, notamment les comptes techniques, services, applications, API et workloads.
- Prendre en compte les problématiques SSO, MFA, fédération d’identités, AD/Entra ID, PAM/PIM, provisioning, habilitations et recertification des accès.
- Veiller à l’intégration des enjeux IAM et de gestion des secrets dans les environnements Cloud, Kubernetes, conteneurs et chaînes CI/CD.
- Fédérer et coordonner les équipes techniques, sécurité, métiers, gouvernance, architecture ainsi que les fournisseurs externes.
Profil recherché :
- Formation supérieure en informatique ou parcours jugé équivalent.
- Minimum 5 ans d’expérience dans la conduite de projets ICT complexes impliquant plusieurs équipes et domaines.
- Expérience concrète de projets IAM/IGA, notamment dans l’évolution, la transformation ou le remplacement d’une plateforme de gestion des identités.
- Expérience de projets ICT menés dans des environnements Cloud, hybrides ou Cloud Native, avec une bonne compréhension de Kubernetes et des conteneurs.
- Solides connaissances des problématiques IAM : cycle de vie des identités, provisioning, rôles et habilitations, SSO, MFA, fédération, AD/Entra ID, PAM/PIM et identités non humaines.
- Certification en gestion de projet telle que HERMES, PMP ou PRINCE2, ou qualification équivalente. Des certifications IAM, cybersécurité ou architecture d’entreprise constituent un avantage.
- Une connaissance de solutions telles qu’EmpowerID, Omada, SailPoint, One Identity ou midPoint ainsi qu’une expérience des appels d’offres publics suisses sont appréciées.
- Excellente maîtrise du français et bonne compréhension de l’anglais, avec leadership, autonomie, capacité de synthèse et aisance dans la communication avec des interlocuteurs techniques et décisionnels.
Chef de projet Sécurité IAM Arbeitgeber: Sword Services
Nous sommes un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif près de Fribourg, où l'innovation et la créativité sont au cœur de notre culture. Nos employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel continu et d'une forte implication dans des projets passionnants, tout en profitant d'une localisation idéale qui favorise un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Rejoignez-nous pour contribuer à des solutions technologiques de pointe dans un cadre stimulant et enrichissant.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Chef de projet Sécurité IAM erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Sword Services bewerben
Viele Unternehmen, wie Sword Services, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef de projet Sécurité IAM mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Sword Services und die ausgeschriebene Position Chef de projet Sécurité IAM zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sword Services vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Sword Services an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
