Abteilungsleiter Bau/Betrieb Strom (m/w/d)

Abteilungsleiter Bau/Betrieb Strom (m/w/d)

Chemnitz Vollzeit 72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leiten Sie innovative Projekte zur Stromversorgung und gestalten Sie die Zukunft aktiv mit.
  • Unternehmen: Ein dynamisches Unternehmen, das für seine positive Arbeitskultur ausgezeichnet wurde.
  • Vorteile: 4-Tage-Woche, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Zusatzleistungen.
  • Weitere Informationen: Entwickeln Sie Ihr Potenzial in einem großartigen Team mit vielen Karrieremöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalten Sie eine nachhaltige und klimagerechte Zukunft für Pforzheim.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik und Führungserfahrung im Energiesektor.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.

Werden Sie Möglichmacher:in - als Teil eines starken Teams, das mit viel positiver Power daran arbeitet, die Zukunft für Pforzheim nachhaltig, lebenswert und klimagerecht zu gestalten. Klingt spannend? Ist es auch. Denn hier können Sie Ihr ganzes Potenzial entfalten! Ihr Wissen ist gefragt, Ihre Ideen sind willkommen, Ihre Arbeit wird wertgeschätzt. Gemeinsam machen wir die City, Mobilität, Energie und Versorgung smart und fit für kommende Generationen.

4-Tage-Woche FLEX – Ihre Power liegt uns am Herzen. Unser Team ist unser Erfolg - mit Stolz tragen wir das "Great Place To Work"-Siegel, das die besondere Qualität unseres Arbeitsumfelds und unserer Unternehmenskultur widerspiegelt. TV-V - ohne Kompromisse genießen Sie alle Vorzüge des Tarifvertrags. Mobiles Arbeiten bis zu 100% möglich. Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzleistungen sowohl für Sie als auch Ihre Familie – unsere SWP Plus Card. Erfolgsbeteiligung, Stromkostenzuschuss (500 € pro Jahr), Mitarbeiterkapitalbeteiligung und Mitarbeiterrabatte. Viele weitere Zusatzleistungen: SWP Kita, Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Fitnessstudio, Kantine und Firmenevents.

Sie stellen einen sicheren, wirtschaftlichen und zukunftsorientierten Betrieb der Stromversorgungsanlagen sicher – einschließlich Betrieb, Instandhaltung, Wartung, Entstörung und Inbetriebnahme. Sie übernehmen die elektrotechnische Gesamtverantwortung und agieren als technische Führungskraft für den Bereich. Sie führen zwei Teamleiter sowie rund 30 Elektrofachkräfte und entwickeln diese sowohl fachlich als auch persönlich weiter. Sie koordinieren und steuern Aufgaben, Aufträge und Projekte und stellen dabei die Einhaltung von Budgets, Qualität und Terminen sicher. Sie verantworten die Instandhaltung, Modernisierung und den bedarfsgerechten Ausbau der Netzinfrastruktur (z.B. Transformatoren, Umspannwerke, Netzanlagen). Sie wirken aktiv mit an innovativen Projekten zur Weiterentwicklung des Stromnetzes – insbesondere in den Bereichen Elektromobilität, Dispatch 2.0 und Digitalisierung. Sie unterstützen bei der Entwicklung strategischer Ziele und Ausbauplanungen des Stromnetzes sowie bei der Erstellung von Wirtschafts- und Investitionsplänen. Sie entlasten Ihren Vorgesetzten im Tagesgeschäft und fungieren als Sparringspartner auf Augenhöhe.

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik mit Schwerpunkt Energietechnik (Diplom, Bachelor oder Master) oder über eine vergleichbare Qualifikation. Sie bringen mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Umfeld eines Energieversorgungsunternehmens, Stadtwerks oder Verteilnetzbetreibers mit. Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Betrieb von Stromnetzen und -anlagen. Sie haben Erfahrung in der Steuerung von Investitionen sowie in der Planung und Umsetzung von Instandhaltungsmaßnahmen. Sie arbeiten sicher mit IT-Systemen; SAP-Kenntnisse sind dabei von Vorteil. Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, verantwortungsbewusste und wirtschaftlich geprägte Arbeitsweise aus.

Abteilungsleiter Bau/Betrieb Strom (m/w/d) Arbeitgeber: SWP Stadtwerke Pforzheim GmbH & Co. KG

Als Abteilungsleiter Bau/Betrieb Strom (m/w/d) bei uns in Pforzheim profitieren Sie von einer positiven und unterstützenden Arbeitskultur, die Ihre Ideen schätzt und Ihr Potenzial fördert. Mit einer energiegeladenen 4-Tage-Woche FLEX, attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung bieten wir Ihnen nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern eine Plattform für Ihre berufliche Entfaltung. Genießen Sie die Vorzüge eines ausgezeichneten Arbeitsumfelds, das mit dem "Great Place To Work"-Siegel ausgezeichnet wurde und erleben Sie, wie wir gemeinsam die Zukunft der Energieversorgung gestalten.

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Kontaktdaten:

SWP Stadtwerke Pforzheim GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleiter Bau/Betrieb Strom (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei lokalen Events – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeig ihnen, dass du bereit bist, Teil ihres Teams zu werden und bringe deine Ideen ein!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch und übe deine Antworten. Wir sollten auch unsere eigenen Fragen vorbereiten, um zu zeigen, dass wir wirklich interessiert sind und uns mit dem Unternehmen auseinandergesetzt haben.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt und wir dich direkt im Blick haben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter Bau/Betrieb Strom (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Elektrotechnik
Energietechnik
Führungskompetenz
Betrieb von Stromnetzen
Instandhaltungsmanagement
Projektmanagement
Budgetkontrolle

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Deine Persönlichkeit zählt!

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. So können wir besser verstehen, wie du unser Team bereichern kannst.

Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Unterlagen enthält. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten ersten Eindruck.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Unterlagen direkt hochladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SWP Stadtwerke Pforzheim GmbH & Co. KG vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Da es sich um eine Position im Bereich Bau/Betrieb Strom handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie deine eigenen Werte mit den Zielen des Unternehmens übereinstimmen, insbesondere in Bezug auf Nachhaltigkeit und Innovation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Projekte geleitet oder Teams entwickelt hast. Diese Beispiele sollten deine Führungskompetenzen und deine Erfahrung im Umgang mit Stromversorgungsanlagen verdeutlichen.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Elektromobilität oder wie das Unternehmen die Digitalisierung vorantreibt.

Präsentiere deine Vision

Überlege dir, wie du die Zukunft des Stromnetzes gestalten würdest. Teile deine Ideen zur Modernisierung und zum Ausbau der Netzinfrastruktur. Dies zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch dein Engagement für die Weiterentwicklung des Unternehmens.