Schichtführer | Chemiebranche
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Schichtführer | Chemiebranche

Östringen Vollzeit 42000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Syensqo

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein starkes Team in der Produktion und optimiere unsere Prozesse.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Chemiebranche mit globaler Präsenz.
  • Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und 30 Urlaubstage.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit Hochleistungsverbundstoffen und Kunstharzen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Meister oder Techniker mit Führungserfahrung im Produktionsumfeld.
  • Andere Informationen: Flexible Schichtarbeit in einem dynamischen Team mit Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.

Hier dreht sich alles um Chemie – und um starke Teams. Ihre Ideen, Ihr Know-how und Ihr Einsatz machen bei uns den Unterschied. Gemeinsam arbeiten wir an Lösungen, die helfen, unsere Zukunft nachhaltig zu gestalten. Am Standort Östringen produzieren wir Hochleistungsverbundstoffe und Kunstharze, die in der Luft- und Raumfahrt eingesetzt werden. Weltweit sind wir mit über 13.000 Mitarbeitenden in rund 30 Ländern vertreten.

Gesamtverantwortung für die Produktionsanlagen sowie die Mitarbeitenden innerhalb Ihrer Schicht.

  • Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheitsstandards, Produktqualität und geplanten Ausbringungsmengen.
  • Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Bereichen Lager/Logistik, Qualitätssicherung und Technik.
  • Identifikation von Optimierungspotenzialen im laufenden Betrieb sowie Mitarbeit an kontinuierlichen Verbesserungsprozessen.

Abgeschlossene Weiterbildung zum Meister, Techniker oder vergleichbare Qualifikation.

Fundierte Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams, idealerweise im Produktionsumfeld.

Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb (3 Schichten, 24/7).

Hohes Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein sowie eine eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise.

Kommunikationsstärke und Freude an teamübergreifender Zusammenarbeit.

Wettbewerbsfähiges Gehalt innerhalb des Tarifvertrages der chemischen Industrie.

Gruppenunfallversicherung zusätzlich zur gesetzlichen Krankenversicherung.

Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.

16 Wochen bezahlte Mutterschafts-/Vaterschaftsurlaub und Elternzeit.

Well-being Programme zur Förderung der Work-Life-Balance.

37,5-Stunden-Woche.

30 Urlaubstage.

Erfahrungslevel: Mit Personalverantwortung, Mit Berufserfahrung.

Schichtführer | Chemiebranche Arbeitgeber: Syensqo

Als Arbeitgeber in der Chemiebranche bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und nachhaltige Lösungen setzt. Unser Standort in Östringen zeichnet sich durch eine starke Unternehmenskultur aus, die Wert auf Sicherheit, Qualität und persönliche Entwicklung legt. Mit attraktiven Benefits wie einer betrieblichen Altersvorsorge, umfangreichen Well-being Programmen und 30 Urlaubstagen fördern wir nicht nur Ihre berufliche, sondern auch Ihre persönliche Entfaltung.
Syensqo

Kontaktperson:

Syensqo HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Schichtführer | Chemiebranche

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Chemiebranche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder mögliche Einstiegsmöglichkeiten.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Schichtführer in der Chemiebranche durchgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner Erfahrung, die deine Führungsqualitäten und Teamarbeit zeigen.

Tipp Nummer 3

Zeige dein Interesse an kontinuierlicher Verbesserung! Sprich darüber, wie du Optimierungspotenziale in früheren Positionen identifiziert und umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur führst, sondern auch aktiv zur Weiterentwicklung beiträgst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schichtführer | Chemiebranche

Führungskompetenz
Teamentwicklung
Arbeitssicherheitsstandards
Produktqualitätssicherung
Optimierungspotenziale identifizieren
kontinuierliche Verbesserungsprozesse
Kommunikationsstärke
strukturierte Arbeitsweise
Bereitschaft zur Schichtarbeit
Zusammenarbeit mit Lager/Logistik
Zusammenarbeit mit Qualitätssicherung
Zusammenarbeit mit Technik
hohes Qualitätsbewusstsein
Eigenverantwortung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.

Betone deine Teamfähigkeit: In der Chemiebranche ist Zusammenarbeit das A und O. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Teamführung und wie du andere motivierst, um gemeinsam Ziele zu erreichen.

Qualität zählt!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei und gut strukturiert ist. Wir suchen nach jemandem, der ein hohes Qualitätsbewusstsein hat – das fängt schon bei deiner schriftlichen Bewerbung an!

Bewirb dich direkt über unsere Website: Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Schau dir die Stellenanzeige auf unserer Website an und folge den Anweisungen für die Bewerbung.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Syensqo vorbereitest

Verstehe die Chemie

Mach dich mit den spezifischen Produkten und Prozessen des Unternehmens vertraut. Zeige, dass du die Bedeutung von Hochleistungsverbundstoffen und Kunstharzen verstehst und wie sie in der Luft- und Raumfahrt eingesetzt werden.

Teamführung im Fokus

Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams zeigen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und wie du dein Team motivierst, um optimale Ergebnisse zu erzielen.

Sicherheitsbewusstsein demonstrieren

Da Arbeitssicherheit ein zentraler Punkt ist, solltest du konkrete Maßnahmen nennen, die du ergriffen hast, um Sicherheitsstandards einzuhalten. Zeige, dass dir die Sicherheit deiner Mitarbeitenden am Herzen liegt.

Optimierungspotenziale erkennen

Sei bereit, über deine Erfahrungen mit kontinuierlichen Verbesserungsprozessen zu sprechen. Nenne spezifische Beispiele, wo du Optimierungen identifiziert und erfolgreich umgesetzt hast, um die Effizienz zu steigern.

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