Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere das Bewerbermanagement und begleite neue Teammitglieder durch ein modernes Onboarding.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit einem starken Fokus auf HR und Mitarbeiterentwicklung.
- Vorteile: Gehalt bis 55.000€, flexible Arbeitszeiten und unbefristeter Arbeitsplatz.
- Weitere Informationen: Tolle Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte auf unsere Dienstleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft der Mitarbeiterbetreuung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im HR-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 55000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Recruiting & Onboarding: Du steuerst das komplette Bewerbermanagement für Arbeits-, Fach- und Führungskräfte, führst Interviews und begleitest neue Teammitglieder durch einen modernen Onboarding-Prozess.
- HR Administration: Du verantwortest alle administrativen Prozesse, pflegst Personalstammdaten und erstellst HR-relevante Dokumente wie Verträge, Zeugnisse und Bescheinigungen.
- Beratung & Betreuung: Du bist kompetenter Ansprechpartner für Mitarbeiter sowie Führungskräfte in allen HR-Fragen und betreust Auszubildende sowie Praktikanten.
- Operations & Events: Die Zeitwirtschaft, die Urlaubsplanung und das Schulungsmanagement liegen in deiner Hand. Zudem planst und organisierst du packende Mitarbeiterevents.
- Strategische Zusammenarbeit: Du arbeitest eng und auf Augenhöhe mit der Geschäftsführung zusammen.
Dein Profil
- Ausbildung & Praxis: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie fundierte Berufserfahrung im HR-Bereich und im Recruiting.
- Kompetenzen: Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein absolut sicheres Auftreten gepaart mit hoher Diskretion und Zuverlässigkeit.
- Arbeitsweise: Du agierst selbstständig, denkst lösungsorientiert und schätzt die aktive Zusammenarbeit im Team.
- Handwerkszeug: Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.
Deine Benefits
- Gehalt bis 55.000€
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Unbefristeter und krisensicherer Arbeitsplatz
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiterrabatte auf alle unsere Dienstleistungen
- Betriebliche Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Kostenfreie Getränke
- Jobrad und vermögenswirksamen Leistungen
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Recruiter:in Arbeitgeber: SymBio.
Als Recruiter:in in unserem Unternehmen erwartet dich ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Wir bieten dir nicht nur einen unbefristeten Arbeitsplatz mit einem attraktiven Gehalt von bis zu 55.000€, sondern auch flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Karriere voranzutreiben. Unsere Unternehmenskultur fördert eine offene Kommunikation und enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, während du gleichzeitig die Chance hast, spannende Mitarbeiterevents zu organisieren und aktiv zur positiven Entwicklung unseres Teams beizutragen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Recruiter:in mit Bravour zu bestehen
Bewerbermanagement
Interviewführung
Onboarding-Prozess
HR-Administration
Personalstammdatenpflege
Erstellung von HR-Dokumenten
Beratungskompetenz
