Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Vertriebsteam und entwickle deren Performance im Remote-Vertrieb.
- Unternehmen: Sympany, ein innovativer Anbieter im Versicherungsbereich mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Attraktive Vergünstigungen, flexible Arbeitszeiten und umfassende Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Vertriebs und mache einen echten Unterschied für dein Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und Führungskompetenzen sind ein Muss.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Sie wissen, wie man performante Vertriebsteams aufbaut und entwickelt, Menschen für exzellente Beratung begeistert und erfolgreichen Verkauf messbar macht? Dann gestalten Sie mit uns den Remote Vertrieb von Sympany! In dieser Führungsrolle übernehmen Sie die Führung eines Teams von Versicherungsberatenden und entwickeln dessen Performance entlang relevanter Vertriebskennzahlen weiter. Sie begleiten Ihr Team direkt vor Ort an unserem Standort in Urdorf oder am Hauptsitz in Basel und schaffen mit Ihrer Präsenz und gezieltem Coaching sowie Ihrer Leidenschaft für Verkauf und Beratung ein Umfeld, in dem Ihre Mitarbeitenden am Telefon und in der remote Beratung brillieren können.
So bringen Sie sich ein:
- Führen eines Teams von Versicherungsberatenden vor Ort in Urdorf oder am Hauptsitz in Basel entlang der Neugeschäftsproduktion vom Onboarding bis zur konsequenten Förderung von Top Performern
- Verantworten und Steuern der Neugeschäftsproduktion in der obligatorischen Krankenpflegeversicherung (OKP) und im Zusatzversicherungsgeschäft (VVG) mit klaren Zielen, hoher Bearbeitungsintensität und konsequenter Abschlussorientierung
- Übersetzen der Teamziele in klare Mitarbeitenden-Ziele, transparente Leistungsmessung und hohe Verbindlichkeit
- Begleiten und Weiterentwickeln der Mitarbeitenden im Vertriebsalltag durch regelmässiges Coaching, direktes Feedback und gezielte Förderung ihrer telefonischen und digitalen Beratungskompetenzen
- Weiterentwickeln und Schärfen von Prozessen, Customer Journeys und Beratungen für eine kundenzentrierte Vertriebsstärke, hervorragende Qualität und nachhaltigen Erfolg
- Sicherstellen und Steuern effizienter Lead- und Antragsprozesse sowie der Pipeline und Conversion Rates anhand von CRM, Dashboards und KPIs inklusive Schnittstellenmanagement zu Leadmanagement, Vertriebssupport, Digital, Mobilem Vertrieb, Kundendienst, Underwriting und Partnern
- Aktives Fördern der Zusammenarbeit mit dem mobilen Vertrieb von Sympany um die kundenzentrierte Beratung teamübergreifend sicherzustellen und Synergien zu nutzen
Das zeichnet Sie aus:
- Sie verfügen nebst Ihrer Grundausbildung über eine Weiterbildung im Bereich Wirtschaft, Vertrieb, Leadership oder Marketing. Sie haben sich idealerweise neben dem VBV-Zertifikat auch Outbound / Call-Center spezifische Vertiefungsschulungen angeeignet.
- Sie haben mehrjährige und ausgewiesene Erfahrung im Aufbau und in der erfolgreichen Entwicklung leistungsstarker Outbound-Vertriebsteams innerhalb der Versicherungsumgebung. Erfahrung im Krankenkassenumfeld sowie flankierend im Bereich Schadenversicherung und Vorsorge ist von grossem Vorteil.
- Sie kennen dank Ihrer fundierten Erfahrung in der erfolgreichen Akquisition innerhalb einer Outbound- oder Call-Center-Umgebung die Anforderungen, Chancen und Herausforderungen der telefonischen und digitalen Beratung und verstehen es auch auf Distanz persönliche, einfache und sympathische Kundenerlebnisse zu schaffen.
- Sie denken und handeln wie ein Unternehmer, sind leidenschaftlich verkaufsorientiert, messen sich an Ergebnissen und verbinden Abschlussstärke mit bester Beratungsqualität. Dabei fühlen Sie sich in einem Vertriebsumfeld mit hoher Kadenz und einem -Do-Mindset wohl.
- Sie arbeiten strukturiert und diszipliniert, etablieren verbindliche Routinen, halten eine hohe Taktung im Tagesgeschäft und schaffen mit Ihrer Kombination aus Performanceorientierung und Teamplayergedanke einen starken Teamspirit mit Freude am Verkaufen sowie eine starke Zusammenarbeit über Teamgrenzen hinweg.
- Sie sind stark im Umgang mit Daten und nutzen diese gekonnt über CRM, KPIs und Echtzeitdaten, um die Weiterentwicklung von Tools und Prozessen zu stärken.
- Sie bringen ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit. Kenntnisse in Englisch, Österreichisch und/oder Italienisch sind von Vorteil.
Arbeiten bei Sympany - erfrischend gute Gründe:
- Übernahme der Beiträge an die Krankentaggeldversicherung und Nichtbetriebsunfallversicherung sowie von 2/3 des BVG-Beitrages
- Weltweit 1. Klasse versichert bei Unfall
- Treuebonus ab 5 Jahren und Beteiligung am Unternehmenserfolg auf allen Stufen (bei Festanstellung)
- Vergünstigungen auf Sympany Produkte, z.B. 50% auf die Grundversicherung und Rabatte auf diverse Angebote z. B. im Bereich Mobilität oder Multimedia
- Vergünstigtes Essen im eigenen Restaurant
- Beteiligung an den Kosten des öffentlichen Verkehrs (Jobticket)
- Gehaltsabhängige Beiträge an externe Kinderbetreuung, zusätzliche Familienzulage von CHF 50.- pro Monat
- 15 Tage Vaterschaftsurlaub bei vollem Lohn
- 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn
- Flexible Arbeitszeiten auf Basis der 41-Stunden-Woche
- 5 Wochen Ferien, ab 51 Jahren sogar noch mehr
- Mobiles Arbeiten, zum Beispiel im Home-Office
- Höhenverstellbare Tische an jedem Arbeitsplatz
- Kostenloses gekühltes Wasser mit oder ohne Kohlensäure
- Rabatte bei Sportkursen oder Fitnessstudios
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
Teamleiter Remote Vertrieb in Urdorf Arbeitgeber: Sympany
Sympany ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. In einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld fördern wir eine Kultur des Wissensaustauschs und der Zusammenarbeit, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Fähigkeiten im Bereich der Krankentaggeldversicherung optimal einzusetzen und weiter auszubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter Remote Vertrieb in Urdorf erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Sympany treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Sympany empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Sympany dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Sympany bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Remote Vertrieb in Urdorf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Sympany bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Sympany erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sympany vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
