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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe sensorische Prüfungen durch und bewerte Aromen und Produkte.
- Arbeitgeber: Symrise, ein innovatives Unternehmen mit offener Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, Entwicklungsmöglichkeiten und inspirierende Erlebnisse.
- Andere Informationen: Wachstumsorientiertes Umfeld mit Chancen für persönliche und berufliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Produktqualität und trage zur Gesundheit von Konsumenten weltweit bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Sensorische Fähigkeiten und ein abgeschlossenes Studium in Lebensmitteltechnologie oder ähnlichem.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
In dieser Position sind Sie verantwortlich für die sensorische Prüfung von Aromen‑Rohstoffen und Fertigprodukten im Rahmen der Qualitätskontrolle im Bereich Taste, Nutrition & Health (TN&H). Ziel ist die Sicherstellung der Produktqualität durch den Vergleich von Prüfmustern mit definierten Standards, Referenzmustern und Produktspezifikationen. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle.
Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung sensorischer Prüfungen inklusive Organisation des Arbeitsplatzes.
- Vorbereitung sensorischer Tests nach definierten Kriterien für Verkostungen durch sensorische Prüfer und Experten.
- Geschmackliche und geruchliche Beurteilung von Aromen und Produkten.
- Beurteilung von Farbe, Struktur und Erscheinungsbild der Prüfproben.
- Dokumentation und Übertragung der Prüfergebnisse in SAP.
- Archivierung und Pflege von Rückstellmustern und Standardproben.
Ihr Profil:
- Sehr gut ausgeprägte sensorische Fähigkeiten (Geruch, Geschmack, Textur).
- Technische Ausbildung, z. B. im chemischen, lebensmitteltechnischen oder vergleichbaren Bereich von Vorteil.
- Abgeschlossenes Bachelor‑ oder Masterstudium, z. B. im Bereich Lebensmitteltechnologie, Chemie, Biotechnologie oder vergleichbar.
- Kenntnisse in der Aromenentwicklung oder produktion sind ein Plus, aber kein Muss (Junior‑Level geeignet).
- Hohe Konzentrationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und sorgfältige Arbeitsweise.
- Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
- Grundkenntnisse in Englisch in Wort und Schrift.
- Sicherer Umgang mit MS Office; SAP‑Kenntnisse von Vorteil.
Unser Angebot: Werden Sie Teil unserer offenen und transparenten Unternehmenskultur. Bei uns erhalten Sie die Chance, sich zu entwickeln und inspirierende Erlebnisse zu schaffen, die zu Gesundheit und Wohlbefinden von Konsumenten in 160 Ländern beitragen. Indem wir unsere Mitarbeiter in den Mittelpunkt stellen, können wir unser starkes Unternehmenswachstum weiter vorantreiben und damit Wachstumsraten erzielen, die über dem Marktniveau liegen. Das macht Symrise zu einem idealen Ort für Ihre Karriere. Kommen Sie zu uns und begeben Sie sich auf eine faszinierende Reise mit Symrise.
(Junior) Expert Sensory Assessor QC TN&H (m/w/d) Arbeitgeber: Symrise AG
Kontaktperson:
Symrise AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Expert Sensory Assessor QC TN&H (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht zu lange, denn gute Chancen sind oft schnell vergeben.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! In Gesprächen kannst du deine Begeisterung für sensorische Prüfungen und Produktqualität zum Ausdruck bringen. Das macht einen positiven Eindruck und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Expert Sensory Assessor QC TN&H (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen und ihre Leidenschaft für die sensorische Prüfung mitbringen.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen in der Stellenanzeige genau an und versuche, diese in deiner Bewerbung zu adressieren. Zeig uns, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen perfekt zu der Rolle als (Junior) Expert Sensory Assessor passen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Symrise AG vorbereitest
✨Verstehe die sensorischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen sensorischen Fähigkeiten vertraut, die für die Position wichtig sind. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Geschmack, Geruch und Textur demonstrieren.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
Da die Rolle sensorische Prüfungen umfasst, solltest du dich auf mögliche Verkostungstests vorbereiten. Übe das Beurteilen von Aromen und Produkten, um sicherzustellen, dass du deine sensorischen Eindrücke klar und präzise kommunizieren kannst.
✨Kenntnisse in SAP und MS Office auffrischen
Da die Dokumentation der Prüfergebnisse in SAP erfolgt, ist es hilfreich, wenn du dich mit diesem System vertraut machst. Wenn du bereits Kenntnisse hast, frische sie auf, um im Interview selbstbewusst darüber sprechen zu können.
✨Teamarbeit betonen
Die Position erfordert Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.