Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Duftprojekte und arbeite mit verschiedenen Teams zusammen.
- Unternehmen: Symrise, ein globaler Anbieter von Düften und Aromen mit inspirierender Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientiertes Unternehmen mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Düfte und trage zur Gesundheit und zum Wohlbefinden der Verbraucher bei.
- Qualifikationen: Abschluss in Chemie oder verwandten Bereichen und erste Erfahrung in der Duftentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 62100 - 75900 € pro Jahr.
About us
Symrise is a global supplier of fragrances and flavors, cosmetic active ingredients as well as functional ingredients.
Its customers include perfume, cosmetics, food and beverage manufacturers, the pharmaceutical industry and producers of dietary supplements and pet food.
With sales of around €4.9 billion in the 2025 financial year, the company is one of the world's leading providers.
The Group, headquartered in Holzminden, Germany, has more than 100 locations in Europe, Africa and the Middle East, Asia, the USA and Latin America.
Scent & Care creates and sells fragrances, cosmetic ingredients, aroma molecules and mint aromas.
Manufacturers use it to produce perfumes, personal care and cosmetic products, cleaning products and detergents, home fragrances and oral care products.
Symrise - always inspiring more…
Your role
The (Junior) Fragrance Development Manager supports the Technical Perfumery team by managing fragrance rework projects and coordinating cross‑functional activities.
This is a full‑time position on a fixed‑term contract for 1 year.
- Coordinate and manage fragrance rework projects from initiation to completion.
- Drive project timelines, track deliverables, and maintain project data in relevant systems.
- Act as the central interface between Technical Perfumery, Regulatory, QC, Labs, Sales, and other stakeholders.
- Support Technical Perfumers in developing successful fragrance reworks aligned with business and customer needs.
- Coordinate the development and implementation of raw material replacers.
- Support the streamlining of the FRA material palette.
- Prepare, organize, and coordinate internal testing and evaluation activities.
- Contribute to continuous improvement of project management processes and ways of working.
About you
- Bachelor's or Master's degree in Chemistry, Fragrance, Cosmetic Science, Natural Sciences, or a related field.
- Education from ISIPCA or another recognized fragrance/perfumery program is considered a strong advantage.
- First experience in fragrance development, fragrance evaluation, technical perfumery, or product development.
- Understanding of the fragrance regulatory environment.
- Strong project management and communication skills.
- Good IT skills, ideally including SAP, CX/EPPM, or similar systems.
- Fluent in English; German is a plus.
- Organized, proactive, and able to manage multiple priorities in a dynamic environment.
- Our offer
Become part of our open and transparent culture.
It will give you the opportunity to flourish and to develop inspiring experiences that contribute to the health and well‑being of consumers in 160 countries around the world.
Putting our employees in the focus fuels our strong company growth above market rates and makes us an excellent place to develop your career.
Come join us and embark on a fascinating journey with Symrise.
If you feel that you fit the above criteria, then please apply by using our online application system. Your application will be treated confidentially.
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(Junior) Fragrance Development Manager - Technical Perfumery (m/f/d) Arbeitgeber: Symrise AG
Als Arbeitgeber in Holzminden bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen und innovativen Teams zu werden, das sich der finanziellen Exzellenz im IT-Bereich verschrieben hat. Unsere Unternehmenskultur fördert Transparenz, kontinuierliche Verbesserung und persönliche Entwicklung, während wir gleichzeitig attraktive Benefits und ein unterstützendes Arbeitsumfeld bieten. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem globalen Umfeld weiterzuentwickeln und aktiv zur digitalen Transformation beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Junior) Fragrance Development Manager - Technical Perfumery (m/f/d) erhalten könntest
✨Networking in der Chemie-Community
Nutze Netzwerke und Veranstaltungen wie Messen, um andere Fachleute aus der Chemie zu treffen. If you show up in Person, kannst du potenzielle Arbeitgeber direkt beeindrucken und Fragen zu Stellenausschreibungen stellen.
✨Praktika als Sprungbrett
Bei befristeten Stellen in der Chemie sind Praktika eine super Möglichkeit, Fuß zu fassen. An Universitäten gibt es oft Career Services, die dir bei der Suche nach solchen Praktika helfen können. Kontaktiere auch Professoren, die eventuell Kontakte zur Industrie haben.
✨Sich Sichtbarkeit verschaffen
Erstelle ein ansprechendes Portfolio, das deine bisherigen chemischen Projekte oder Forschungsarbeiten zeigt. Das kann dabei helfen, dich bei potenziellen Arbeitgebern bemerkbar zu machen. Teile deine Arbeiten auch auf Plattformen wie ResearchGate oder LinkedIn, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Nutze unsere Plattform
Hast du schon auf unserer Website nach befristeten Stellen in der Chemie geschaut? Wir helfen dir dabei, die besten Angebote bei Unternehmen wie Symrise AG zu finden. Frühzeitig bewerben und tagging ist der Schlüssel zu einer erfolgreichen Stelle!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Fragrance Development Manager - Technical Perfumery (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze deinen chemischen Hintergrund in Szene:Wenn du dich für eine befristete Stelle im Bereich Chemie bewirbst, ist es wichtig, deine akademischen Qualifikationen und praktischen Erfahrungen klar hervorzuheben. Liste relevante Kurse, Laborexperimente und Forschungsprojekte auf, die du während deines Studiums oder Praktika absolviert hast. Zeige, wie diese Erfahrungen dich auf die Stelle bei Symrise AG vorbereiten.
Auf persönliche Motivation eingehen:In deinem Anschreiben ist es wichtig, deine Motivation für die Chemiebranche und speziell für Symrise AG klar zu kommunizieren. Warum interessierst du dich für die Chemie? Was fasziniert dich an den Projekten, die Symrise AG durchführt? Zeige auf, wie du deine Leidenschaft und dein Wissen in diese befristete Position einbringen möchtest.
Betone Teamarbeit und Kommunikation:In der Chemie ist Teamarbeit entscheidend, also vergiss nicht, deine Teamfähigkeit und Kommunikationskompetenzen in deinem Lebenslauf oder Anschreiben zu betonen. Erzähl von Beispielen, in denen du im Team erfolgreich gearbeitet hast oder komplexe chemische Konzepte verständlich vermittelt hast. Symrise AG sucht nach jemandem, der gut im Team arbeiten kann.
Relevante Zertifikate und Praktika erwähnen:Falls du neben deinem Studium Praktika gemacht hast oder spezielle Zertifikate in der Chemie erworben hast, solltest du diese unbedingt erwähnen. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen, die dich für die befristete Stelle bei Symrise AG qualifizieren. Sorg dafür, dass diese Informationen in deinem Lebenslauf gut sichtbar sind.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Symrise AG vorbereitet
✨Lass deine Laborerfahrung glänzen
Als Chemiker ist es super wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner Laborpraxis mitbringst. Überlege dir bevor dem Interview, welche Projekte oder Experimente du in der Vergangenheit durchgeführt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das zeigt dein praktisches Können und stärkt dein Profil!
✨Technische Fragen im Chemiebereich
Sei bereit, bei technischen Fragen richtig ins Detail zu gehen. Du könntest Fragen zu chemischen Reaktionen, Sicherheitsprotokollen im Labor oder spezifischen Analyseverfahren bekommen. Mach dich mit den gängigen Techniken in der Chemie vertraut – das kann deine Chancen erheblich erhöhen!
✨Zeig deine Anpassungsfähigkeit
Da es sich um eine befristete Position handelt, wird oft nach deiner Anpassungsfähigkeit und Lernbereitschaft gefragt. Bereite Antworten vor, die zeigen, wie schnell du dich in neue Themen einarbeiten kannst und wie du Herausforderungen in der Vergangenheit gemeistert hast. Das zeigt, dass du die richtige Person für den Job bist!
✨Feedback und Anpassen
Frag während des Interviews nach Feedback zu deinen früheren Projekten oder Methoden, die du verwendet hast. Das zeigt, dass du nicht nur Interesse an der Position hast, sondern auch bereit bist, dich weiterzuentwickeln und deine Ansätze anzupassen. Zeig, dass du aufgeschlossen für Verbesserung bist!
