Sensory Panel Leader (f/m/d)
Sensory Panel Leader (f/m/d)

Sensory Panel Leader (f/m/d)

Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt)
S

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lead sensory panel tests and organize training sessions for product evaluations.
  • Arbeitgeber: Join Symrise, a global leader in flavor and fragrance solutions with a commitment to innovation.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy a transparent culture, career development opportunities, and contribute to consumer health worldwide.
  • Warum dieser Job: Be part of a dynamic team shaping consumer preferences in food and beverages while enhancing your skills.
  • Gewünschte Qualifikationen: Food technology background with experience in sensory evaluation and strong communication skills required.
  • Andere Informationen: Fluent German is essential; English proficiency is a plus.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Ort: Deutschland

Unternehmen: Symrise

Symrise ist ein globaler Anbieter von Duft- und Geschmackstoffen, kosmetischen Grund- und Wirkstoffen sowie funktionalen Inhaltsstoffen. Zu den Kunden gehören Parfum-, Kosmetik-, Lebensmittel- und Getränkehersteller, die pharmazeutische Industrie sowie Produzenten von Nahrungsergänzungsmitteln und Heimtiernahrung. Mit einem Umsatz von rund 4,6 Mrd. € im Geschäftsjahr 2022 gehört das Unternehmen zu den global führenden Anbietern. Der Konzern mit Sitz in Holzminden ist mit mehr als 100 Niederlassungen in Europa, Afrika und dem Nahen sowie Mittleren Osten, in Asien, den USA sowie in Lateinamerika vertreten. Gemeinsam mit seinen Kunden entwickelt Symrise neue Ideen und marktfähige Konzepte für Produkte, die aus dem täglichen Leben nicht mehr wegzudenken sind. Wirtschaftlicher Erfolg und unternehmerische Verantwortung sind dabei untrennbar miteinander verbunden.

Als Sensory Panel Leader (w/m/d) bist Du Teil unseres Sensory & Consumer Insights Teams für den EAME Markt. Du bist verantwortlich für die Planung, Vorbereitung und Durchführung von Sensorik-Panel-Tests sowie für die Organisation praktischer und administrativer Aufgaben für das deskriptive Sensorik-Panel, einschließlich Panel-Schulungen.

  • Du führst sensorische Tests (Differenz, deskriptiv) durch, um Geschmackslösungen zu validieren und ein sensorisches Verständnis für die Treiber der Verbraucherpräferenzen zu schaffen.
  • Du bist verantwortlich für die Planung, Organisation und Überwachung der Panelschulung.
  • Du bereitest die Datenerfassung mit der entsprechenden Software vor, zum Beispiel mit EyeQuestion.
  • Du bereitest Datenerhebungen und Reportings von standardisierten sensorischen Tests wie zum Beispiel regulatorischen Tests vor.
  • Du bereitest Proben für die Panelsitzungen unter Berücksichtigung entsprechender Hygienemaßnahmen vor.
  • Du koordinierst und organisierst die Proben in Abstimmung mit den Projektpartnern für die rechtzeitige Probenlieferung, den Einkauf von Marktprodukten und die Probenlagerung.
  • Du befolgst die für das Sensoriklabor relevanten Qualitätsstandards und übernimmst die Verantwortung für die Pflege von 2-3 Symscript-Sprachen.
  • Du führst sensorische Kundenschulungen durch und stehst in regelmäßigem Austausch mit den Mitgliedern des größeren EAME-Panel-Leader-Sensorik-Teams.

Du hast einen lebensmitteltechnologischen Hintergrund und idealerweise bereits Erfahrung in der sensorischen Bewertung oder als Leiter eines Sensorikpanels sammeln können. Du interessierst Dich für die Verkostung, sensorische Bewertung und Produktwahrnehmung bei Lebensmitteln und Getränken. Du verfügst über ausgezeichnete Fähigkeiten im Umgang mit Menschen und in der Moderation von Gruppen, die für die Schulungszwecke der Panels und die Zusammenarbeit mit Projektteams erforderlich sind. Du besitzt ausgeprägte Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten. Du bist versiert im Umgang mit den gängigen Produkten wie Word, Excel und PowerPoint. Du verfügst über eine selbstständige und proaktive Arbeitsweise. Dich zeichnen starke Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift aus, die für die Arbeit und Präsentation der Ergebnisse erforderlich sind. Du bist in der Lage, bewährte Verfahren zu verstehen und umzusetzen und stets zu deren Verbesserung beizutragen. Du beherrschst die Deutsche Sprache auf Muttersprachniveau, Englisch ist ein Plus.

Werden Sie Teil unserer offenen und transparenten Unternehmenskultur. Bei uns erhalten Sie die Chance, sich zu entwickeln und inspirierende Erlebnisse zu schaffen, die zu Gesundheit und Wohlbefinden von Konsumenten in 160 Ländern beitragen. Indem wir unsere Mitarbeiter in den Mittelpunkt stellen, können wir unser starkes Unternehmenswachstum weiter vorantreiben und damit Wachstumsraten erzielen, die über dem Marktniveau liegen. Das macht Symrise zu einem idealen Ort für Ihre Karriere. Kommen Sie zu uns und begeben Sie sich auf eine faszinierende Reise mit Symrise. Wir haben Sie begeistert? Dann bewerben Sie sich bitte mit allen erforderlichen Unterlagen über unser Online-Bewerbungsportal. Ihre Bewerbung behandeln wir selbstverständlich vertraulich.

Sensory Panel Leader (f/m/d) Arbeitgeber: Symrise AG

Symrise ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene und transparente Unternehmenskultur fördert und seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Mit einem starken Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden der Konsumenten in 160 Ländern, bietet Symrise nicht nur inspirierende Erlebnisse, sondern auch ein dynamisches Arbeitsumfeld, das überdurchschnittliches Unternehmenswachstum und spannende Karrierechancen verspricht.
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Kontaktperson:

Symrise AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sensory Panel Leader (f/m/d)

Tip Number 1

Mach dich mit den neuesten Trends in der sensorischen Bewertung vertraut. Zeige dein Wissen über aktuelle Methoden und Technologien, die in der Branche verwendet werden, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tip Number 2

Netzwerke mit Fachleuten aus der Lebensmitteltechnologie und Sensorik. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Erwartungen an die Rolle des Sensory Panel Leaders zu erfahren.

Tip Number 3

Bereite dich darauf vor, deine Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Gruppen erfolgreich geleitet und Schulungen durchgeführt hast.

Tip Number 4

Informiere dich über Symrise und deren Produkte. Verstehe die Unternehmenswerte und -ziele, damit du in deinem Gespräch zeigen kannst, wie du zur Vision von Symrise beitragen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sensory Panel Leader (f/m/d)

Sensorische Bewertung
Panel-Management
Planungs- und Organisationsfähigkeiten
Erfahrung in der Lebensmitteltechnologie
Moderationsfähigkeiten
Datenerfassung und Reporting
Kenntnisse in EyeQuestion
Hygienemaßnahmen
Qualitätsstandards im Sensoriklabor
Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift
Selbstständige und proaktive Arbeitsweise
Zeitmanagementfähigkeiten
Versiertheit in Microsoft Word, Excel und PowerPoint
Teamarbeit und Zusammenarbeit
Deutsch auf Muttersprachniveau
Englischkenntnisse von Vorteil

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Erwartungen von Symrise übereinstimmen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Bereich der sensorischen Bewertung und Lebensmitteltechnologie hervorhebt. Betone deine organisatorischen Fähigkeiten und deine Erfahrung in der Moderation von Gruppen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position des Sensory Panel Leaders interessierst. Gehe auf deine Leidenschaft für sensorische Bewertungen und deine Fähigkeit zur Teamarbeit ein.

Online-Bewerbung: Reiche deine Bewerbung über das Online-Bewerbungsportal von Symrise ein. Stelle sicher, dass alle erforderlichen Unterlagen hochgeladen sind und überprüfe, ob alles korrekt und vollständig ist, bevor du auf 'Absenden' klickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Symrise AG vorbereitest

Zeige deine Leidenschaft für Sensorik

Sprich über deine Begeisterung für sensorische Bewertungen und wie du diese in der Vergangenheit angewendet hast. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Treiber der Verbraucherpräferenzen hast und wie wichtig dir die Qualität der Produkte ist.

Bereite dich auf praktische Beispiele vor

Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, insbesondere in Bezug auf die Planung und Durchführung von Sensorik-Tests. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Fähigkeiten.

Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor

Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Teams und Panel-Mitgliedern erfordert, solltest du betonen, wie du Gruppen moderierst und Schulungen durchführst. Bereite dich darauf vor, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit zu geben.

Demonstriere deine Organisationsfähigkeiten

Erkläre, wie du deine Zeit und Ressourcen effektiv managst, um sicherzustellen, dass alle Aspekte der Panel-Tests reibungslos ablaufen. Zeige, dass du in der Lage bist, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu koordinieren und dabei die Qualitätsstandards einzuhalten.

Sensory Panel Leader (f/m/d)

Symrise AG

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Bewerbungsfrist: 2026-10-11

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  • Sensory Panel Leader (f/m/d)

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