Informatiker als Senior IT Projektmanager Programmmanagement / Prozessberatung (m/w/d)
Informatiker als Senior IT Projektmanager Programmmanagement / Prozessberatung (m/w/d)

Informatiker als Senior IT Projektmanager Programmmanagement / Prozessberatung (m/w/d)

Eltville am Rhein Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Vertriebsprojekte und berate Fachbereiche bei technischen Fragen.
  • Arbeitgeber: Süwag, ein Unternehmen, das Vielfalt und Inklusion schätzt.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein respektvolles Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und bringe innovative Ideen ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mindestens fünf Jahre Erfahrung im Projektmanagement.
  • Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem dynamischen Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Hier bringst Du Deine Energie ein:

  • Programm- und Projektverantwortung: Du übernimmst die Leitung anspruchsvoller Vertriebsprojekte und Programme mit großem Umfang (> 500 PT) und steuerst diese ganzheitlich von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung.
  • Fachbereichsberatung: Du berätst Fachbereiche kompetent bei technischen Fragestellungen sowie bei der Einführung von Best-Practice-Lösungen inklusive Prozessberatung.
  • Anforderungsmanagement: Du steuerst das Anforderungsportfolio in Deinem Aufgabengebiet und koordinierst Kundenanforderungen über alle digitalen Vertriebs- und Personalsysteme hinweg.
  • Systemqualität & Stabilität: Mit Deinem strukturierten Vorgehen stellst Du die Qualität und Stabilität der eingesetzten Systeme sicher und begleitest deren nachhaltige Weiterentwicklung.
  • Ressourcen- & Partnermanagement: Du planst und koordinierst interne Ressourcen sowie externe Entwicklungspartner und sicherst den Know-how-Transfer für Betrieb und Anwendungsbetreuung.
  • Wissensaufbau & Teamentwicklung: Durch aktiven Wissensaufbau, Wissensvermittlung sowie die Anleitung und Weiterentwicklung von Kolleg:innen stärkst Du Dein Themengebiet nachhaltig.
  • Innovationsimpulse: Du bringst tiefe energiewirtschaftliche Prozesskenntnisse ein, treibst neue Ideen voran und unterstützt Fachbereiche bei der Bewertung und Umsetzung neuer Projektanfragen.

Du hast das gewisse Etwas, wenn Du:

  • Ein abgeschlossenes stellenspezifisches Studium (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen) oder eine vergleichbare Qualifikation mit langjähriger einschlägiger Berufserfahrung mitbringst.
  • Über mindestens fünf Jahre Erfahrung im Aufgabenfeld sowie fundierte Kenntnisse im Programm- und Multiprojektmanagement verfügst.
  • Dich sicher in energiewirtschaftlichen Geschäftsprozessen sowie in komplexen SAP- und Non-SAP-Landschaften bewegst.
  • Methoden des IT-Projektmanagements (z. B. PRINCE2, PMP/PMI oder vergleichbar) praxisnah anwendest.
  • Ausgeprägte Beratungs-, Analyse- und Konzeptionsstärke besitzt und Veränderungsprozesse aktiv steuern kannst.
  • Kundenorientierung, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz selbstverständlich lebst.
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mitbringst und bereit bist, Dich kontinuierlich eigenverantwortlich weiterzuentwickeln.

Erfolg braucht Vielfalt. Die Süwag steht für Vielfalt, Toleranz und den respektvollen Umgang miteinander. Das ist nichts Neues und ist tief in unserer Unternehmenskultur verankert. Gemeinsam setzen wir uns seit jeher für eine vielfältige, diskriminierungsfreie und inklusive Gesellschaft ein. Das soll auch so bleiben. Wir heißen alle Menschen, die einen Beitrag zur Energiewende leisten wollen, bei der Süwag herzlich willkommen – unabhängig von ihrer Herkunft, Hautfarbe, kulturellem oder persönlichem Hintergrund.

Informatiker als Senior IT Projektmanager Programmmanagement / Prozessberatung (m/w/d) Arbeitgeber: Syna GmbH

Die Süwag ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur spannende Projekte im Bereich IT-Management bietet, sondern auch eine inklusive und respektvolle Unternehmenskultur fördert. Mit einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung und Teamarbeit unterstützt die Süwag ihre Mitarbeiter dabei, ihre Fähigkeiten auszubauen und innovative Ideen voranzutreiben. Zudem profitieren die Angestellten von flexiblen Arbeitsmodellen und einer offenen Kommunikation, die ein positives Arbeitsumfeld schaffen.
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Kontaktperson:

Syna GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Informatiker als Senior IT Projektmanager Programmmanagement / Prozessberatung (m/w/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!

Vorbereitung ist alles!

Mach dich mit den neuesten Trends im IT-Projektmanagement vertraut. Wenn du beim Vorstellungsgespräch über aktuelle Themen sprechen kannst, beeindruckst du die Recruiter und zeigst, dass du am Puls der Zeit bist.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeig, dass du wirklich interessiert bist. Ein persönlicher Ansatz kann oft den Unterschied machen!

Zeig deine Soft Skills!

Technische Fähigkeiten sind wichtig, aber vergiss nicht, auch deine sozialen Kompetenzen zu betonen. Teamfähigkeit und Kundenorientierung sind entscheidend für den Erfolg in dieser Rolle – bring das in deinen Gesprächen zur Sprache!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Informatiker als Senior IT Projektmanager Programmmanagement / Prozessberatung (m/w/d)

Programm- und Projektmanagement
Fachbereichsberatung
Anforderungsmanagement
Systemqualität
Ressourcenmanagement
Wissensaufbau
Teamentwicklung
Prozessberatung
SAP-Kenntnisse
Non-SAP-Kenntnisse
IT-Projektmanagement-Methoden (z. B. PRINCE2, PMP/PMI)
Beratungsstärke
Analysefähigkeiten
Kundenorientierung
Teamfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als Senior IT Projektmanager passt. Lass deine Leidenschaft für die Energiewirtschaft durchscheinen!

Sei konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deinen bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten im Programm- und Multiprojektmanagement unter Beweis stellen. Wir lieben es, wenn du uns mit Zahlen und Erfolgen beeindruckst!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, um sicherzustellen, dass alles klar und professionell wirkt.

Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Außerdem findest du dort alle Informationen, die du brauchst, um den Bewerbungsprozess zu starten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Syna GmbH vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da es sich um eine Position im IT-Projektmanagement handelt, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Informiere dich über gängige Methoden wie PRINCE2 oder PMP und sei bereit, deine Kenntnisse über energiewirtschaftliche Prozesse und SAP-Systeme zu demonstrieren.

Zeige deine Teamfähigkeit

Teamarbeit ist entscheidend in dieser Rolle. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern zeigen. Betone, wie du Wissen teilst und dein Team unterstützt, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Frage nach der Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens zu erfahren. Frage, wie Vielfalt und Inklusion im Arbeitsalltag gelebt werden. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Engagement für die Unternehmenswerte.

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