Referent Anwendungen und Prozesse Metering (m w d)
Referent Anwendungen und Prozesse Metering (m w d)

Referent Anwendungen und Prozesse Metering (m w d)

Höchst Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue Anwendungen, leite Projekte und optimiere Prozesse in einem dynamischen Team.
  • Arbeitgeber: Süwag - ein Unternehmen, das Vielfalt und Inklusion schätzt.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein respektvolles Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Techniker oder Studium im relevanten Bereich sowie Erfahrung in der Energieversorgung.
  • Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem unterstützenden Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Hier bringst Du Deine Energie ein:

  • Applikationsbetreuung: Du übernimmst die fachliche Betreuung, Testkoordination und den internen Support der eingesetzten Anwendungen und stellst einen reibungslosen Betrieb sicher.
  • Projektarbeit: Du leitest eigene (Teil-)Projekte, übernimmst Verantwortung im agilen Kontext und bringst Deine Expertise als Product Owner oder Prozessverantwortliche r aktiv ein.
  • Prozessmanagement: Du entwickelst Anforderungen, stimmst Dich abteilungsübergreifend ab und dokumentierst Prozesse vollständig, einheitlich und verständlich.
  • Optimierung & Qualität: Du treibst die kontinuierliche Verbesserung implementierter Prozesse voran, erhöhst Geschwindigkeit und Qualität und sorgst für einen klaren Informationsfluss zwischen allen Beteiligten.
  • Zugriffs- & Berechtigungsmanagement: Du konzipierst, erstellst und überwachst die Zugangsteuerung für Applikationen und Windows-Ordnerberechtigungen und hältst diese auf aktuellem Stand.
  • Schulungen & Wissenstransfer: Du erarbeitest Schulungskonzepte, führst interne Trainings durch und stärkst so die Kompetenzen im Team.
  • Monitoring & Reporting: Du entwickelst und pflegst das Monitoringkonzept der Abteilung, definierst KPIs und stellst Transparenz über Zielerreichungen sicher.
  • Prozesstests: Du wirkst aktiv an der Durchführung von Tests im Rahmen von IT-Anforderungen mit und unterstützt so die erfolgreiche Umsetzung von Projekten.

Du hast das gewisse Etwas, wenn Du:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Technikerin oder Meisterin im Elektrohandwerk, eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation (z. B. Betriebs- oder Industriefachwirt in) oder ein einschlägiges Studium (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Energiewirtschaft, Elektrotechnik, Informatik) mitbringst.
  • Über mehrjährige Berufserfahrung in der Energieversorgung verfügst und die relevanten Prozesse kennst.
  • Dich mit den einschlägigen Gesetzen, Vorschriften und Bestimmungen sicher auskennst.
  • Ein gutes Verständnis für eingesetzte Applikationen, IT-Systeme und Prozessabläufe hast.
  • Teamorientiert arbeitest, gerne Verantwortung übernimmst und Veränderungen positiv begleitest.
  • Dich kontinuierlich weiterbildest und Neues schnell in Deine Arbeit integrierst.
  • Mit guten Umgangsformen, Sozialkompetenz und einem verbindlichen Auftreten überzeugst.
  • Einen Führerschein der Klasse B besitzt.

Erfolg braucht Vielfalt. Die Süwag steht für Vielfalt, Toleranz und den respektvollen Umgang miteinander. Das ist nichts Neues und ist tief in unserer Unternehmenskultur verankert. Gemeinsam setzen wir uns seit jeher für eine vielfältige, diskriminierungsfreie und inklusive Gesellschaft ein. Das soll auch so bleiben. Wir heißen alle Menschen, die einen Beitrag zur Energiewende leisten wollen, bei der Süwag herzlich willkommen - unabhängig von ihrer Herkunft, Hautfarbe, kulturellem oder persönlichem Hintergrund.

Referent Anwendungen und Prozesse Metering (m w d) Arbeitgeber: Syna GmbH

Die Süwag ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und kontinuierlicher Verbesserung fördern wir eine Kultur der Vielfalt und Toleranz, die es jedem ermöglicht, seine Ideen einzubringen und aktiv zur Energiewende beizutragen. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, umfassenden Schulungsprogrammen und einer klaren Kommunikation, die den Informationsfluss zwischen allen Beteiligten sicherstellt.
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Kontaktperson:

Syna GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Referent Anwendungen und Prozesse Metering (m w d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an den Themen, die dir wichtig sind – so bleibst du im Gedächtnis!

Sei proaktiv bei der Jobsuche!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig Initiative und frag nach möglichen offenen Positionen oder Praktika – manchmal gibt es mehr Möglichkeiten, als ausgeschrieben sind.

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du die geforderten Fähigkeiten einbringst – das macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt – und wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent Anwendungen und Prozesse Metering (m w d)

Applikationsbetreuung
Testkoordination
Interner Support
Projektmanagement
Agiles Arbeiten
Product Owner
Prozessverantwortung
Prozessmanagement
Anforderungsentwicklung
Dokumentation
Kontinuierliche Verbesserung
Zugriffs- & Berechtigungsmanagement
Schulungskonzepte
Monitoring
Reporting

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Mach es klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du ein gutes Prozessmanagement beherrschst!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. So wissen wir, dass du die richtige Person für die Stelle bist!

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Syna GmbH vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Jobbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du in ähnlichen Situationen erfolgreich warst. Besonders im Bereich Prozessmanagement und Projektarbeit ist es wichtig, dass du deine Erfolge klar und nachvollziehbar darlegen kannst.

Zeige Teamgeist

Da die Stelle viel Teamarbeit erfordert, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Verantwortung übernommen hast, um Veränderungen positiv zu begleiten.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten im Bereich Applikationsbetreuung oder wie das Team die kontinuierliche Verbesserung der Prozesse angeht.

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