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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Neukundenakquise im B2B-IT-Umfeld und Aufbau neuer Kundenbeziehungen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf IT-Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und kostenlose Fitnessstudio-Mitgliedschaft.
- Andere Informationen: Regelmäßige Firmenevents und eine offene Kommunikationskultur fördern den Zusammenhalt.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Karriere im IT-Vertrieb.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im technischen/wirtschaftlichen Bereich und Erfahrung in der Neukundenakquise.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du möchtest dich voll auf die Gewinnung neuer Kund:innen konzentrieren? Dann bist du bei uns richtig. Als IT Sales Manager mit Fokus Neukundengewinnung baust du aktiv neue Kundenbeziehungen auf, entwickelst Pipeline und gewinnst neue Kund:innen für unser Microsoft‑Portfolio.
Aufgaben
- Aktive Neukundenakquise im B2B‑IT‑Umfeld (Outbound über Telefon, LinkedIn, E‑Mail und Events)
- Identifikation relevanter Zielkunden und Ansprechpartner:innen
- Durchführung von Erstgesprächen sowie Qualifizierung von Kundenbedarfen
- Enge Zusammenarbeit mit Pre‑Sales
- Pflege und saubere Dokumentation der Leads
- Aufbau eines strukturierten, wiederholbaren Akquise‑Vorgehens
- Zusammenarbeit mit Marketing bei Kampagnen, Content und Lead‑Aktivitäten
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im technischen oder wirtschaftlichen Bereich
- Erfahrung in der aktiven Neukundenakquise, idealerweise im IT‑, Software‑ oder Consulting‑Umfeld
- Freude an der direkten Ansprache von Zielkund:innen und am systematischen Follow‑up
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
- Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort nach individueller Aufgabe und Absprache flexibel zu gestalten.
- Flexible Homeoffice‑Möglichkeiten.
- Zeit für Erholung mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr.
- Interessante Fortbildungsangebote: Bei uns lernst du von Expertinnen und Experten und wirst selbst zu einem zertifizierten Profi.
- Moderne Arbeitsplatzausstattung.
- Verantwortungsvolle Tätigkeiten und ein starkes Team mit Rückhalt.
- Ausreichend kostenlose Mitarbeiterparkplätze.
- Frisches Obst, kostenlose Getränke sowie eine betriebliche Krankenversicherung zur Förderung deiner Gesundheit.
- Zudem erhältst du eine kostenlose Mitgliedschaft im Fitnessstudio, um aktiv zu bleiben.
- Zusammenhalt durch regelmäßige Firmenevents.
- Kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikationskultur, um dich einzubringen und deine Ideen zu realisieren.
- Überstundenkonto.
IT Sales Manager (m/w/d) – Fokus Neukundengewinnung B2B Arbeitgeber: synalis
Kontaktperson:
synalis HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Sales Manager (m/w/d) – Fokus Neukundengewinnung B2B
✨Tipp Nummer 1
Nutze LinkedIn, um aktiv mit potenziellen Kunden in Kontakt zu treten. Schreibe persönliche Nachrichten und zeige echtes Interesse an ihren Bedürfnissen – das macht einen großen Unterschied!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Erstgespräche vor! Informiere dich über die Unternehmen, die du ansprechen möchtest, und überlege dir, wie unser Microsoft-Portfolio deren Herausforderungen lösen kann.
✨Tipp Nummer 3
Dokumentiere deine Leads sorgfältig! Eine saubere Dokumentation hilft dir, den Überblick zu behalten und gezielt nachzufassen. So bleibst du immer am Ball!
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, unsere Website zu besuchen und dich direkt über uns zu bewerben! Wir freuen uns darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen und gemeinsam neue Kunden zu gewinnen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Sales Manager (m/w/d) – Fokus Neukundengewinnung B2B
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass deine Unterlagen an: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als IT Sales Manager zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du die richtige Person für die Neukundengewinnung bist.
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei synalis vorbereitest
✨Mach dich mit unserem Microsoft-Portfolio vertraut
Bevor du zum Interview kommst, solltest du dir einen Überblick über unser Microsoft-Portfolio verschaffen. Verstehe die Produkte und Dienstleistungen, die wir anbieten, und überlege dir, wie du diese aktiv in der Neukundenakquise einsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden gewonnen hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die direkte Ansprache von Zielkunden ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, solltest du im Interview deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Gesprächsführung betreffen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wie es weitergeht. Zeige, dass du proaktiv bist und gerne Verantwortung übernimmst.