Auf einen Blick
- Aufgaben: Definiere und setze die europäische Marketing-Strategie um und baue unsere Marke auf.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einer offenen und engagierten Kultur.
- Vorteile: Konkurrenzfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Viel Raum für Eigenverantwortung und persönliche Initiative in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings in Europa und führe ein kreatives Team.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Marketing und mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B-Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Was erwartet dich?
- Du definierst und setzt die europäische Marketing-Strategie und -Roadmap um, abgestimmt auf die Geschäftsziele und Wachstumsambitionen.
- Du baust die Marke unseres Unternehmens in ganz Europa auf und stärkst sie, einschließlich Employer Branding.
- Du sorgst für eine konsistente und hochwertige Markenidentität auf allen Kanälen und hast ein gutes Auge für Design und Details.
- Du leitest und entwickelst das europäische Marketingteam, förderst Zusammenarbeit, Eigenverantwortung und Leistung.
- Du fungierst als strategische:r Partner:in des Vertriebs, treibst die Generierung qualifizierter Leads voran und unterstützt den geschäftlichen Erfolg.
- Du setzt die Strategie in skalierbare Marketingprogramme und -kampagnen um, die Sichtbarkeit und Nachfrage fördern.
- Du entwickelst und verwaltest Kanalstrategien über digitale Plattformen (LinkedIn, YouTube, Website, E-Mail).
- Du verwaltest den Marketing-Mix, einschließlich Veranstaltungen, Messen, Webinaren und digitalen Kampagnen in ganz Europa.
- Du beaufsichtigst die Erstellung hochwertiger Inhalte (Texte, Bilder, Videos), die mit der Marke und der Positionierung übereinstimmen.
- Du verwaltest externe Agenturen und Partner:innen, um die Leistung in den Bereichen SEO, SEA und Marketingautomatisierung zu steigern.
- Du übernimmst die Verantwortung für die Leistungsverfolgung, Datenanalyse und kontinuierliche Optimierung von Kampagnen und Budgets.
- Du kombinierst strategische Führung mit einem praktischen Ansatz als Spieler-Coach bei der täglichen Arbeit.
Was bieten wir dir?
- Ein konkurrenzfähiges Gehalt, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge.
- Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeiten.
- 30 Tage Jahresurlaub.
- Private Zusatzkrankenversicherung über den Arbeitgeber.
- Viel Raum für Initiative, Eigenverantwortung und persönlichen Einsatz in einer offenen, sachlichen Kultur mit einer angenehmen und engagierten Arbeitsatmosphäre.
- Hansefit Sportprogramm.
Was solltest du mitbringen?
- Du hast einen Bachelor-Abschluss in Marketing, Handelsökonomie, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich.
- Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung in strategischen B2B-Marketing- und Kommunikationsprozessen, vorzugsweise in einer projektorientierten oder technischen/automatischen Umgebung.
- Du sprichst fließend Deutsch und hast ausgezeichnete Englischkenntnisse.
- Du hast aktuelle Kenntnisse über Online-Marketing-Tools und -Kanäle, einschließlich SEO, SEA, E-Mail-Marketing, Targeting-Kampagnen, CMS-Systeme, soziale Medien und Marketing-Automatisierungstools wie HubSpot Marketing Hub.
- Du hast eine praktische, proaktive Einstellung mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten, Kreativität, Affinität zu Technologie und eine kollaborative Denkweise.
Head of Marketing für Europa (m/w/d) Arbeitgeber: Syncore Warehouse Integrators
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Zusammenarbeit und Eigenverantwortung setzt. Mit einem konkurrenzfähigen Gehalt, flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Jahresurlaub fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere offene Unternehmenskultur und die Möglichkeit, aktiv an der Markenbildung in ganz Europa mitzuwirken, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für kreative Köpfe im Marketing.
Kontaktdaten:
Syncore Warehouse Integrators Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Marketing für Europa (m/w/d) erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Syncore Warehouse Integrators.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Syncore Warehouse Integrators ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Syncore Warehouse Integrators könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Syncore Warehouse Integrators beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Marketing für Europa (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Syncore Warehouse Integrators:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Syncore Warehouse Integrators einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Syncore Warehouse Integrators vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Syncore Warehouse Integrators einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Syncore Warehouse Integrators relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Syncore Warehouse Integrators einfügt.
