CRA phase I oncology trials - Germany

CRA phase I oncology trials - Germany

München Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite klinische Studien und stelle sicher, dass alles nach Vorschrift läuft.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Onkologie mit innovativen Ansätzen.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft von bis zu 75% erforderlich, dynamisches Team mit Wachstumsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Krebsforschung und arbeite an bahnbrechenden Studien.
  • Qualifikationen: Bachelor-Abschluss oder RN, Erfahrung in klinischen Studien, besonders in der Onkologie.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Job Responsibilities

  • Durchführung von Standortqualifikationen, Standortinitiationen, Zwischenüberwachungen, Standortmanagement und Abschlussbesuchen (vor Ort oder remote), um die Einhaltung von Vorschriften, ICH-GCP und/oder Good Pharmacoepidemiology Practice (GPP) sowie des Protokolls sicherzustellen.
  • Bewertung der Gesamtleistung des Standorts und des Personals sowie Bereitstellung von Empfehlungen für standortspezifische Maßnahmen; sofortige Kommunikation/ Eskalation schwerwiegender Probleme an das Projektteam und Entwicklung von Aktionsplänen.
  • Aufrechterhaltung eines Arbeitswissens über ICH/GCP-Richtlinien oder andere anwendbare Richtlinien, relevante Vorschriften und Unternehmens-SOPs/Prozesse.
  • Überprüfung des Prozesses zur Einholung der informierten Zustimmung, um sicherzustellen, dass er für jedes Subjekt/Patienten ordnungsgemäß durchgeführt und dokumentiert wurde.
  • Schutz der Vertraulichkeit jedes Subjekts/Patienten.
  • Bewertung von Faktoren, die die Sicherheit des Subjekts/Patienten und die Integrität klinischer Daten an einem Prüfstandort beeinflussen könnten, wie z.B. Protokollabweichungen/-verletzungen und Pharmakovigilanzprobleme.
  • Gemäß dem Clinical Monitoring/Site Management Plan (CMP/SMP): Bewertung der Standortprozesse; Durchführung von Source Document Reviews geeigneter Standortquellen und medizinischer Unterlagen; Überprüfung der erforderlichen klinischen Daten im Fallbericht (CRF) auf Richtigkeit und Vollständigkeit; Anwendung von Abfrageauflösungstechniken vor Ort und remote und Bereitstellung von Unterstützung für das Standortpersonal, um die Abfrageauflösung innerhalb vereinbarter Fristen abzuschließen.
  • Nutzung verfügbarer Hardware und Software zur Unterstützung der effektiven Durchführung der klinischen Studien-Datenüberprüfung und -erfassung; Überprüfung der Einhaltung der Anforderungen an die elektronische Datenerfassung am Standort.
  • Durchführung von Bestandsaufnahmen, Abstimmungen und Überprüfungen der Lagerung und Sicherheit des Prüfpräparats (IP).
  • Überprüfung, ob das IP gemäß dem Protokoll an die Subjekte/Patienten abgegeben und verabreicht wurde.
  • Überprüfung von Problemen oder Risiken im Zusammenhang mit verblindeten oder randomisierten Informationen zum IP.
  • Anwendung von Kenntnissen über GCP/lokale Vorschriften und organisatorische Verfahren, um sicherzustellen, dass das IP ordnungsgemäß (re)etikettiert, importiert und freigegeben/zurückgegeben wird.
  • Regelmäßige Überprüfung der Investigator Site File (ISF) auf Genauigkeit, Aktualität und Vollständigkeit; Abstimmung des Inhalts der ISF mit der Trial Master File (TMF); Sicherstellung, dass der Prüfstandort über die Anforderung informiert ist, wesentliche Dokumente gemäß den lokalen Richtlinien und Vorschriften zu archivieren.
  • Dokumentation von Aktivitäten über Bestätigungsschreiben, Nachfassschreiben, Reiseberichte, Kommunikationsprotokolle und andere erforderliche Projektdokumente gemäß SOPs und Clinical Monitoring Plan/Site Management Plan.
  • Unterstützung von Rekrutierungs-, Bindungs- und Bewusstseinsstrategien für Subjekte/Patienten.
  • Eingabe von Daten in Tracking-Systeme zur Verfolgung aller Beobachtungen, des laufenden Status und der zugewiesenen Aktionspunkte bis zur Lösung.
  • Verständnis des Projektumfangs, der Budgets und der Zeitpläne für eigene und andere Aktivitäten im klinischen Team; Management der standortspezifischen Aktivitäten/Kommunikation, um sicherzustellen, dass die Projektziele, -ergebnisse und -zeitpläne eingehalten werden.
  • Fähigkeit, sich schnell an sich ändernde Prioritäten anzupassen, um Ziele/Targets zu erreichen.
  • Kann als primärer Ansprechpartner für das Projektstandpersonal fungieren oder in Zusammenarbeit mit dem Central Monitoring Associate.
  • Sicherstellung, dass alle zugewiesenen Standorte und projektspezifischen Teammitglieder geschult und compliant mit den geltenden Anforderungen sind.
  • Vorbereitung auf und Teilnahme an Investigator Meetings und/oder persönlichen Treffen mit dem Sponsor.
  • Teilnahme an globalen klinischen Überwachungs-/Projektmitarbeitersitzungen (einschließlich Sponsorvertretung, falls zutreffend) und Teilnahme an klinischen Schulungen gemäß den projektspezifischen Anforderungen.
  • Bereitstellung von Unterstützung auf Standort- und Projektebene in Bezug auf Auditbereitschaftsstandards und Unterstützung bei der Vorbereitung auf Audits und erforderliche Nachverfolgungsmaßnahmen.
  • Kann Schulungen oder Mentoring für weniger erfahrene CRAs anbieten.
  • Kann Schulungs- und Abnahmebesuche für junior CRA-Mitarbeiter durchführen, wie zugewiesen.

Qualifications

  • Abschluss eines Bachelor-Studiums oder einer RN in einem verwandten Bereich oder eine gleichwertige Kombination aus Ausbildung, Schulung und Erfahrung.
  • Kenntnisse über Good Clinical Practice/ICH-Richtlinien und andere anwendbare regulatorische Anforderungen.
  • Erfahrung als CRA mit fundierten Kenntnissen in onkologischen klinischen Studien in allen Entwicklungsphasen, einschließlich früher Phase/erstmalige Studien am Menschen, Sicherheit, PK/PD und Dosissteigerungsdesigns.
  • Gute Computerkenntnisse und die Fähigkeit, neue Technologien zu nutzen.
  • Idealerweise praktische Erfahrung in der Unterstützung von soliden Tumorindikationen wie Melanom, Brust-, Eierstock-, Prostata- und Lungenkrebs und die Fähigkeit, in schnelllebigen Entwicklungsumgebungen zu arbeiten, in denen die Qualität der Ausführung beschleunigte Zeitpläne und regulatorische Einreichungen unterstützt.
  • Frühere Erfahrungen mit Prüfprodukten, die Toll-Like-Rezeptor (TLR)-Wege, PARP1-Inhibitoren oder Werner-Helikase-Proteine betreffen, sind wünschenswert, aber nicht erforderlich.
  • Ausgezeichnete Kommunikations-, Präsentations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten.
  • Grundlegendes Maß an kritischem Denkvermögen wird erwartet.
  • Mehrsprachige Fähigkeiten, insbesondere fließend in Englisch mit Französisch, Deutsch und/oder Flämisch, sind stark bevorzugt.
  • Fähigkeit, erforderliche Reisen von bis zu 75 % regelmäßig zu managen.

CRA phase I oncology trials - Germany Arbeitgeber: Syneos Health

Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung für Clinical Research Associates (CRA) in der Onkologie bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildung fördern wir eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit, während wir gleichzeitig die Möglichkeit bieten, an innovativen klinischen Studien in Deutschland teilzunehmen. Unsere flexiblen Arbeitsmodelle und die Möglichkeit, bis zu 75% der Zeit zu reisen, ermöglichen es unseren Mitarbeitern, ihre Karriereziele zu erreichen und gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zur Verbesserung der Patientenversorgung zu leisten.

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Kontaktdaten:

Syneos Health Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so CRA phase I oncology trials - Germany erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die ICH-GCP-Richtlinien und andere relevante Vorschriften verstehst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tipp Nummer 4

Sei flexibel und anpassungsfähig! In der schnelllebigen Welt der klinischen Studien ist es wichtig, schnell auf Veränderungen zu reagieren und Lösungen zu finden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um CRA phase I oncology trials - Germany mit Bravour zu bestehen

Site Qualification
Site Initiation
Interim Monitoring
Site Management
Close-Out Visits
Regulatory Compliance
ICH-GCP Kenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Zeig deine Leidenschaft!:Erzähle uns, warum du dich für die Onkologie interessierst und was dich an der Arbeit als CRA reizt. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen und uns überzeugen, dass du die richtige Wahl bist.

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Syneos Health vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als CRA in der Onkologie unterstreichen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Einhaltung von GCP-Standards beigetragen hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu Teamdynamik oder aktuellen Projekten sind immer gut!

Sei flexibel und anpassungsfähig

Da die Stelle viel Reisebereitschaft erfordert, ist es wichtig, deine Flexibilität zu betonen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit sich ändernden Prioritäten umgegangen bist und wie du schnell auf neue Situationen reagierst. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.