Auf einen Blick
- Aufgaben: Sanieren und montieren Sie Kastenfenster in Wien mit handwerklichem Geschick.
- Unternehmen: Familienbetrieb, der Qualität und Leidenschaft für Holz vereint.
- Vorteile: Langfristige Anstellung, abwechslungsreiche Aufgaben und wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Tagesarbeitszeiten und ein familiäres Team warten auf Sie.
- Warum dieser Job: Verwirklichen Sie individuelle Holzprojekte und arbeiten Sie in einem kreativen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Tischlerausbildung und Erfahrung in Montage und Reparatur.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Traditionelles Handwerk trifft Präzision: Als Tischler (m/w/d) im Bereich Kastenfenster bringen Sie in 1040 Wien Ihre Erfahrung ein und verwirklichen individuelle Holzprojekte – von der Planung über die Fertigung bis zur hochwertigen Umsetzung. Werden Sie Teil eines Unternehmens, das Qualität, handwerkliches Können und Leidenschaft für Holz vereint.
Ihr Aufgabenbereich
- Sie sanieren Kastenfenster und sorgen für eine fachgerechte und sorgfältige Montage an verschiedenen Standorten.
- Sie übernehmen die zuverlässige Montage und Demontage von Kastenfenstern.
- Sie arbeiten auf diversen Baustellen in Wien, wie zum Beispiel in Wohnungen oder Ordinationen.
- Sie überprüfen nach der Montage oder Sanierung die Funktionstüchtigkeit und Dichtigkeit der Fenster.
- Sie beraten Kunden vor Ort zu Pflege, Wartung und optimaler Nutzung der Kastenfenster.
Ihre Qualifikationen
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Tischler und bringen relevante Berufserfahrung mit, insbesondere in der Montage, Demontage und Reparatur von Kastenfenstern.
- Sie besitzen einen einwandfreien Leumund.
- Sie arbeiten selbstständig und verantwortungsbewusst.
- Sie sind körperlich fit und belastbar.
- Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B.
Wir bieten Ihnen
- Option zur Übernahme und ein langfristiges Dienstverhältnis.
- Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet.
- Ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Tagesarbeitszeiten.
- Familienbetrieb.
Ihre Arbeitszeiten Vollzeit: Montag bis Donnerstag.
Tischler (m/w/d) Arbeitgeber: Synergie Personal Austria GmbH
Als Tischler (m/w/d) in unserem Familienbetrieb in 1040 Wien profitieren Sie von einem wertschätzenden Arbeitsumfeld, das Qualität und handwerkliches Können in den Mittelpunkt stellt. Wir bieten Ihnen nicht nur ein langfristiges Dienstverhältnis mit interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem engagierten Team. Genießen Sie die Vorteile eines stabilen Arbeitsplatzes mit Tagesarbeitszeiten und der Chance, individuelle Holzprojekte zu verwirklichen.
Kontaktdaten:
Synergie Personal Austria GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Tischler (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Tischler interessierst, zögere nicht, direkt beim Unternehmen vorbeizuschauen. Zeig dein Interesse und bringe deine besten Arbeiten mit – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit anderen Tischlern oder Handwerkern in deinem Umfeld. Vielleicht haben sie Tipps oder sogar Kontakte zu Unternehmen, die gerade suchen. Gemeinsam sind wir stärker!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich Kastenfenster am besten präsentieren kannst. Wir wollen schließlich zeigen, dass wir die perfekte Wahl sind!
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Ressourcen, die dir bei der Jobsuche helfen können. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Tischler (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für das Handwerk mitbringen.
Betone deine Erfahrung:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen als Tischler. Besonders wichtig sind uns deine Fähigkeiten in der Montage und Sanierung von Kastenfenstern – das sollte klar rüberkommen!
Achte auf Details:Wie bei der Arbeit mit Holz, so zählt auch bei deiner Bewerbung die Präzision. Achte darauf, dass alles gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein sauberer Auftritt macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Lass uns gemeinsam anpacken!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Synergie Personal Austria GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den Kastenfenstern vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Verständnis über Kastenfenster aneignen. Informiere dich über die verschiedenen Arten, ihre Vorzüge und die typischen Herausforderungen bei der Montage und Sanierung. So kannst du im Gespräch gezielt auf deine Erfahrungen eingehen.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Denke an konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, insbesondere solche, die mit Kastenfenstern zu tun hatten. Sei bereit, über deine Rolle, die Herausforderungen und die Lösungen zu sprechen. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Zeige deine Leidenschaft für das Handwerk
Unternehmen suchen oft nach Kandidaten, die eine echte Leidenschaft für ihr Handwerk haben. Teile im Interview, warum du Tischler geworden bist und was dir an der Arbeit mit Holz besonders gefällt. Deine Begeisterung kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Frage nach dem Arbeitsumfeld
Nutze die Gelegenheit, um mehr über das Unternehmen und das Team zu erfahren. Frage nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, und wie die Zusammenarbeit im Team aussieht. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
