Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination von Instandhaltungsaktivitäten und Weiterentwicklung des Management-Systems.
- Unternehmen: Weltmarktführer in Pflanzenschutztechnologien mit Fokus auf nachhaltige Landwirtschaft.
- Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Landwirtschaft und verbessere die Anlagenzuverlässigkeit.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung im Umgang mit SAP und Instandhaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bei Syngenta Crop Protection entwickeln wir wegweisende Lösungen, die die globale Ernährungssicherheit schützen und gleichzeitig eine nachhaltige Landwirtschaft fördern. Als Weltmarktführer mit Hauptsitz in der Schweiz befähigen wir Landwirte mit innovativen Pflanzenschutztechnologien, die gegen die härtesten Herausforderungen der Natur schützen.
Als Maintenance Coordinator in Kaisten sind Sie für die Bewirtschaftung und Weiterentwicklung des Instandhaltungs-Management-Systems verantwortlich und koordinieren präventive sowie korrektive Instandhaltungsaktivitäten. Zusätzlich übernehmen Sie Aufgaben im Bereich Reliability Engineering zur systematischen Steigerung der Anlagenzuverlässigkeit und Umsetzung von Sicherheits- und Integritätsprogrammen am Standort.
Responsibilities- Instandhaltungskoordination
- Verwendung, Pflege und Weiterentwicklung des Maintenance Management Systems im SAP PM-Modul
- Planung, Koordination und Unterstützung von Instandhaltungsaktivitäten im Normalbetrieb sowie während Abstellphasen
- Erstellung und Weiterentwicklung von Wartungsplänen in Zusammenarbeit mit technischem Personal
- Monitoring der Umsetzung des präventiven Instandhaltungsprogramms zur Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit und Compliance
- Koordination und Unterstützung beim Einsatz von Fremdhandwerkern und Auftragsvergabe an externe Fachfirmen
- Bewirtschaftung des technischen Ersatzteillagers sowie Beschaffung von technischem Material
- Aufbau und Pflege der Equipment- und Anlagenhistorie
- Erstellung von Berichten und KPIs zum Instandhaltungsprogramm
- Erstellung, Ausarbeitung und Aktualisierung von Arbeitsanweisungen und technischer Dokumentation
- Reliability Engineering
- Unterstützung und Leitung von Initiativen zur mechanischen Integrität der Anlagen
- Unterstützung und Leitung der Implementierung globaler Programme (z. B. Sicherheitskritische Anlagen, Kritikalitätsanalyse, FMECA-Analysen)
- Weiterentwicklung des Reliability-Programms am Standort, inklusive Zustandsüberwachungsprogramm und daraus abgeleiteter Maßnahmen
- Auswertung von Ergebnissen aus Prüfungen und Inspektionen
- Support und Pflege des Bad Actor-Programms
- Leitung oder Mitarbeit bei Projekten zur Zuverlässigkeitssteigerung und kontinuierlichen Verbesserung
- Abgeschlossene Berufslehre in einem technischen Bereich (z. B. Polymechaniker, Anlagenmechaniker, Elektrotechnik)
- Technische Weiterbildung (Techniker HF, Meister oder vergleichbar) von Vorteil
- Sehr gute SAP-Kenntnisse, insbesondere im PM-Modul
- Grundkenntnisse in Reliability Engineering‑Methoden (FMECA, RCM, RCA, Condition Monitoring) von Vorteil
- Erfahrung im Umgang mit SAP in der Instandhaltung
- Erfahrung in der Instandhaltung von verfahrenstechnischen oder chemischen Produktionsanlagen
- Kenntnisse in der Planung und Koordination von Abstellphasen (Shutdowns) von Vorteil
- Kenntnisse im Bereich Anlagenzuverlässigkeit und/oder mechanische Integrität von Vorteil
- Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Analytisches Denkvermögen und Fähigkeit zur Priorisierung in einem komplexen Umfeld
- Teamfähigkeit und konstruktive Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
- Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Dienstleistern und Projektpartnern
- Sehr gute Deutschkenntnisse (Muttersprache oder gleichwertig); Englischkenntnisse von Vorteil
- Urteilsvermögen: Fähigkeit, in der eigenen Verantwortung fundierte technische Entscheidungen zu treffen
- Ausführungs- und ergebnisorientiert: konsequente Umsetzung von Maßnahmen bis zum Abschluss
- Work location: 5082 Kaisten (AG)
- Workload: 100%
- Employment start: Immediately
- Employment duration: Permanent
Wir bieten eine Vielzahl finanzieller und nicht‑finanzieller Leistungen, darunter ein wettbewerbsfähiger Pensionskassenplan, flexible Arbeitsmodelle, ein attraktives Bonussystem, Betriebsarzt, Fitnessraum, Kantine sowie familienfreundliche Initiativen und Kinder‑ und Familienzulagen.
Syngenta ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und diskriminiert nicht bei Recruitment, Einstellung, Ausbildung, Beförderung oder anderen Beschäftigungspraktiken aus Gründen der Rasse, der Hautfarbe, der Religion, des Geschlechts, der nationalen Herkunft, des Alters, der sexuellen Orientierung, des Familienstandes oder des Veteranenstatus, der Behinderung oder jedes anderen gesetzlich geschützten Status.
Maintenance Coordinator (m/w/d) Arbeitgeber: Syngenta Crop Protection AG
Syngenta Crop Protection AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Kaisten nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitsmodelle, ein attraktives Bonussystem und familienfreundliche Initiativen bietet. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während die Möglichkeit zur Mitgestaltung von Instandhaltungsprozessen und zur Implementierung innovativer Lösungen im Bereich Reliability Engineering spannende Perspektiven für berufliches Wachstum eröffnet.
Kontaktdaten:
Syngenta Crop Protection AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Maintenance Coordinator (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze lokale Netzwerkveranstaltungen
In der Landwirtschaft sind regionale Messen und Veranstaltungen Gold wert. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen. Zeig dein Interesse und baue Beziehungen auf – das kann deine Chancen auf den Job bei Syngenta Crop Protection AG erheblich steigern!
✨Engagiere dich in landwirtschaftlichen Communities
Such dir Online-Communities oder lokale Gruppen, die sich mit Landwirtschaft beschäftigen. Plattformen wie Agrarjobs oder spezifische Facebook-Gruppen sind super, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar direkt auf Jobangebote aufmerksam zu werden. Lass uns gemeinsam eine Sichtbarkeit aufbauen!
✨Praktika und Nebenjobs anvisieren
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, schau dir Praktika oder Teilzeitjobs in der Landwirtschaft an. Viele Arbeitgeber, wie Syngenta Crop Protection AG, haben oft offene Stellen, und ein Praktikum kann der perfekte Einstiegspunkt sein. So kannst du dir gleichzeitig wertvolle Erfahrung und Kontakte aufbauen!
✨Direktbewerbung im Unternehmen
Scheu dich nicht, dich direkt bei Syngenta Crop Protection AG zu bewerben! Schau auf unserer Website vorbei und such dir die Stellen aus, die dich interessieren. Manchmal werden Stellen nicht groß beworben, aber die Nachfrage besteht. Zeig Initiative und komm proaktiv auf sie zu!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Maintenance Coordinator (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Branche:Mach dich mit aktuellen Trends und Technologien in der Landwirtschaft vertraut. Zeig in deinem Lebenslauf, dass du das nötige Wissen über nachhaltige Praktiken oder innovative Anbaumethoden hast, die für Syngenta Crop Protection AG relevant sind.
Praktische Erfahrung ist alles!:Wenn du bereits praktische Erfahrungen in der Landwirtschaft hast, sei es durch Praktika oder Projekte, führe diese im Detail auf. Konkrete Beispiele zeigen, dass du die Fähigkeiten und den richtigen Umgang mit Maschinen oder Tieren hast, die für Maintenance Coordinator (m/w/d) bei Syngenta Crop Protection AG wichtig sind.
Persönliche Motivation zählt:Dank deinem Bewerbungsschreiben solltest du deine Leidenschaft für die Landwirtschaft und warum du bei Syngenta Crop Protection AG arbeiten möchtest, deutlich machen. Überlege, was dich an der Landwirtschaft fasziniert und wie du zur Mission des Unternehmens beitragen kannst. Das wird gut ankommen!
Zeige deine Soft Skills:In der Landwirtschaft sind Teamarbeit und Zuverlässigkeit unerlässlich. Nutze deinen Lebenslauf oder das Anschreiben, um Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten zeigen konntest. Arbeitgeber schätzen es, wenn sie sehen, dass du gut im Team arbeiten kannst und engagiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Syngenta Crop Protection AG vorbereitet
✨Verstehe die Branche!
Da du dich im Bereich Landwirtschaft bewirbst, solltest du dich über aktuelle Trends und Technologien in der Branche informieren. Themen wie nachhaltige Landwirtschaft, Präzisionslandwirtschaft und moderne Anbaumethoden könnten aufkommen, also bereite dich darauf vor, deine Meinungen und Ideen dazu zu teilen.
✨Zeig deine praktischen Fähigkeiten!
Für eine Vollzeitstelle in der Landwirtschaft ist es wichtig, dass du nicht nur theoretisches Wissen, sondern auch praktische Fähigkeiten vorweisen kannst. Bereite dich darauf vor, Beispiele deiner bisherigen Erfahrungen zu geben, wie etwa den Einsatz von Maschinen oder die Handhabung von Pflanzen und Erntetechniken.
✨Vertraut gemachtes Terrain!
Eventuell wirst du bei Syngenta Crop Protection AG auf spezifische Werkzeuge oder Maschinen stoßen. Informiere dich vorab, welche Technologien dort verwendet werden, und überlege dir, wie du diese in deinen bisherigen Arbeiten angewendet hast. Das zeigt, dass du bereit bist und deine Erfahrungen direkt einbringen kannst!
✨Energie und Enthusiasmus!
Bei einem Vollzeitjob in der Landwirtschaft kommt es oft darauf an, dass du nicht nur qualifiziert bist, sondern auch Leidenschaft für die Arbeit mitbringst. Sei bereit, deine Motivation und deine Verbindung zur Landwirtschaft zu erläutern. Zeige, dass du gerne Teil eines Teams bist und bereit bist, Herausforderungen anzunehmen.
