Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein innovatives Gärtnereiteam und gestalte die Zukunft der Pflanzenproduktion.
- Unternehmen: Syngenta, ein führendes Unternehmen in der Landwirtschaft mit Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Rolle, gesundheitsförderndes Arbeitsumfeld und internationale Forschungseinbindung.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur, die neue Ideen fördert und echte Veränderungen ermöglicht.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse und treibe digitale Transformation in der Landwirtschaft voran.
- Qualifikationen: Gärtnermeister*in oder vergleichbare Ausbildung mit Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Bei Syngenta ist es unser Ziel, das kollaborativste und vertrauenswürdigste Team in der Landwirtschaft aufzubauen, das qualitativ hochwertiges Saatgut und innovative Pflanzenschutzlösungen bereitstellt, die den Erfolg der Landwirte verbessern. Zur Unterstützung dieser Mission sucht das Hiring Team von Syngenta eine engagierte Führungspersönlichkeit, die qualitativ hochwertiges Pflanzenmaterial für die biologische Forschung produziert – und dabei Innovation, Digitalisierung und Teamkultur aktiv mitgestaltet.
Ihre Aufgaben
- Produktion Qualität
- Planung und Durchführung aller gärtnerischen Arbeiten sowie Bereitstellung von Erdmischungen in konstant hoher Qualität
- Qualitätsmanagement der Pflanzenanzucht inkl. bedarfsorientierter Massnahmen
- Entwicklung und Optimierung von Anzuchtsmethoden zur Steigerung von Qualität und Prozesseffizienz
- Digitalisierung Innovation
- Vorantreiben der Digitalisierung von Gewächshausprozessen und Qualitätssicherung
- Identifikation von Verbesserungsmöglichkeiten und Automatisierungspotenzialen (z. B. Bewässerung) sowie aktive Begleitung deren Einführung
- Einsatz digitaler Tools für Planung, Dokumentation und Reporting
- Führung Zusammenarbeit
- Gesamtverantwortung für Personalführung und technische Belange des Teams
- Vertretung der Pflanzenproduktion in funktionsübergreifenden Teams; enger Austausch mit Forschung und Engineering
- Eigenverantwortliches Lösen von Herausforderungen und transparente Kommunikation
- Sicherheit Compliance
- Sicherstellung aktueller Risikoanalysen, Arbeitsvorschriften und Bewilligungen; regelmässige Personalschulungen
- Professionelle Leitung, Dokumentation und Präsentation teaminterner Projekte
Qualifikationen
- Fachliche Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung als GärtnermeisterIn, Umweltingenieur/in FH Hortikultur oder vergleichbar, mit mehrjähriger Berufserfahrung
- Führungserfahrung, idealerweise in einer Matrixorganisation
- Affinität zu Technik, Digitalisierung und Automation; MS-Office-Kenntnisse
- Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse (B2–C1); Führerschein von Vorteil
- Persönliche stärken - Syngenta Leadership Behaviours
- Curious – Neugierig, offen für neue Technologien, hinterfragt den Status quo
- Collaborative – Arbeitet auf Augenhöhe, teilt Wissen, fördert Teamwachstum
- Accountable – Hohes Verantwortungsbewusstsein, offene Fehlerkultur, Respekt gegenüber Menschen und Umwelt
- Courageous – Spricht Herausforderungen direkt an, übernimmt Verantwortung, treibt Veränderungen voran
- Bereitschaft zu gelegentlichen Sonn- und Feiertagseinsätzen
Was wir bieten:
- Verantwortungsvolle Schlüsselrolle mit echter Gestaltungsmöglichkeit in Prozessoptimierung und digitaler Transformation
- Auszeichnung als «Friendly Work Space» – Syngenta engagiert sich aktiv für Gesundheit und Wohlbefinden seiner Mitarbeitenden
- Respektvolles, kollegiales Arbeitsklima, in dem neue Ideen aktiv gefördert werden
- Messbarer Beitrag zur Ernährungssicherheit der Menschen
- Einbindung in ein internationales, wissenschaftlich geprägtes Forschungsumfeld
Bewerbung
Fühlen Sie sich angesprochen? Wir freuen uns auf Ihre komplette Onlinebewerbung inklusive Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen und Diplomen unter Angabe der Referenznummer.
Team Leiter*in Gärtnerei (m/w/d) Arbeitgeber: Syngenta Crop Protection
Syngenta ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein unterstützendes und kollaboratives Arbeitsumfeld in Münchwilen bietet. Mit einem starken Fokus auf Sicherheit und kontinuierliche Verbesserung fördert das Unternehmen die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und Mentoring-Programme. Die Möglichkeit, an innovativen Projekten in der Landwirtschaft mitzuwirken, macht Syngenta zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere suchen.
