Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Landwirte und schließe Saatgutgeschäfte in deinem Verkaufsgebiet ab.
- Unternehmen: Syngenta Seeds, führendes Pflanzenzuchtunternehmen in Deutschland.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Firmenwagen und Homeoffice.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Landwirtschaft mit innovativen Lösungen und digitaler Technologie.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und gute Kenntnisse im Pflanzenbau erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Vollzeit
Syngenta Seeds zählt zu den führenden Pflanzenzuchtunternehmen in Deutschland. Mehr als 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten jeden Tag mit Leidenschaft daran, das Ertragspotenzial unserer Kulturpflanzen nachhaltig zu verbessern und Sorten in Deutschland für den deutschen und europäischen Markt zu züchten und zu produzieren.
Wichtiger Hinweis: Für unseren zukünftigen Personalbedarf im Saatgutvertrieb innerhalb Deutschlands, erfassen wir aktuell Profile qualifizierter VerkaufsberaterInnen, um zukünftig gezielt Kontakt aufnehmen zu können.
Ihre Aufgaben als Verkaufsberater Saatgut (w/m/d):
- Abschluss von Saatgutgeschäften bei Landwirten im zugewiesenen Verkaufsgebiet
- Betreuung und Beratung von Landwirten in agronomischen Fragen
- Vermarktung des Syngenta Portfolios und Durchführung saisonaler Kampagnen
- Nutzung digitaler Services und CRM-Systeme zur Kundenbetreuung
- Aufbau stabiler, beruflicher Beziehungen mit Landwirten
Ausbildung/abgeschlossene Lehre in der Landwirtschaft
Nachweisliche Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Bereich Saatgut
Gute Kenntnisse im Pflanzenbau
Affinität zur Nutzung digitaler Verkaufs- und Beratungsinstrumente
Strukturierte, umsetzungsstarke und team-orientierte Arbeitsweise
Ausgeprägtes Verkaufs- und Verhandlungstalent
Sehr gute Deutschkenntnisse
Starke Kommunikationsfähigkeiten
Hohe Reisebereitschaft im jeweiligen Verkaufsgebiet
Benefits:
- Attraktives Gehaltspaket (inkl. Weihnachtsgeld/Urlaubsgeld/Umsatzprämie)
- 30 Tage Urlaub + 6 Ausgleichstage
- Vertrauensarbeitszeit (38,5 Std./Woche)
- Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
- Umfangreiche Unterstützung während der Phase des Gebietsaufbaus
- Betriebliche Altersvorsorge (inkl. AG-Zuschuss und VWL)
- Homeoffice inkl. Ausstattung
- Mitarbeiterrabatte (corporate benefits)
- Employee Assistance Program - Psychosoziale Beratung und Unterstützung
- Offene Unternehmenskultur, Dynamisches Team
- Karrieremöglichkeiten innerhalb eines internationalen Top-Unternehmens
- Firmenfitness & Wellbeing mit EGYM Wellpass
Interesse? Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Wir melden uns bei Ihnen, sobald eine passende Position verfügbar ist.
Hinweis: Ihre Daten werden gemäß DSGVO für maximal 12 Monate gespeichert.
Syngenta ist ein Arbeitgeber, der für Chancengleichheit steht und nicht diskriminiert bei Recruitment, Einstellung, Ausbildung, Beförderung oder anderen Beschäftigungspraktiken aus Gründen der Rasse, der Hautfarbe, der Religion, des Geschlechts, der nationalen Herkunft, des Alters, der sexuellen Orientierung, des Familienstandes, des Veteranenstatus, der Behinderung oder jedes anderen gesetzlich geschützten Status.
Initiativbewerbung: Verkaufsberater Saatgut (w/m/d) - Talent Pool Deutschland Arbeitgeber: Syngenta Group
Die Syngenta Seeds GmbH in Bad Salzuflen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein attraktives Gehaltspaket, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Sozialleistungen bietet. Mit einer offenen Unternehmenskultur und flachen Hierarchien fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und bietet vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Karrieremöglichkeiten innerhalb eines internationalen Top-Unternehmens.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Initiativbewerbung: Verkaufsberater Saatgut (w/m/d) - Talent Pool Deutschland erhalten könntest
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Veranstaltungen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht ist der nächste Verkaufsberater, den du triffst, genau der, der dir den Fuß in die Tür bei Syngenta öffnet!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Zeig Initiative und kontaktiere uns direkt über unsere Website. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du der perfekte Verkaufsberater für Saatgut bist. Wir lieben es, wenn Bewerber selbstbewusst auftreten!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, informiere dich gut über Syngenta und unsere Produkte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Vertrieb und deine Kenntnisse im Pflanzenbau am besten präsentieren kannst. Zeig uns, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Teamplayer bist!
✨Bleib dran!
Wenn du nach deiner Bewerbung nichts hörst, scheu dich nicht, nachzufragen. Ein kurzes, freundliches Follow-up zeigt dein Interesse und Engagement. Wir schätzen Bewerber, die aktiv bleiben und sich für ihre Karriere einsetzen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Initiativbewerbung: Verkaufsberater Saatgut (w/m/d) - Talent Pool Deutschland mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Vertrieb sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Position als Verkaufsberater Saatgut interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb, besonders im Bereich Saatgut. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unser Team bereichern kannst.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbungsunterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell die relevanten Punkte erfassen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Syngenta Group vorbereitet
✨Informiere dich über Syngenta
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Syngenta und deren Produkte verschaffen. Verstehe die Werte des Unternehmens und wie sie sich im Saatgutvertrieb positionieren. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Verkaufs- und Beratungskompetenzen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen im Vertrieb oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich interessiert bist.
✨Präsentiere deine digitale Affinität
Da die Nutzung digitaler Verkaufs- und Beratungsinstrumente wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, wie du solche Tools in der Vergangenheit genutzt hast. Zeige, dass du mit modernen Technologien vertraut bist und diese effektiv einsetzen kannst.
