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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und optimiere spannende Online-Marketing-Kampagnen und unterstütze im Büroalltag.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen im Herzen von Augsburg, das auf Wachstum setzt.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, faire Vergütung und tolle Karrierechancen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Lerne wertvolle Fähigkeiten im Online-Marketing und arbeite in einem freundlichen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, Kommunikationsstärke und Disziplin sind wichtig.
- Andere Informationen: Quereinsteiger sind willkommen – wir bieten eine umfassende Einarbeitung!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 42000 € pro Jahr.
Wir suchen neue Vollzeit-Mitarbeiter (m/w/d), die im Bereich Social-Media-Marketing arbeiten wollen und zusätzlich noch Tätigkeiten im Bereich Büro- und Verwaltungstätigkeiten übernehmen.
Wenn du motiviert bist und deine Arbeit stets gewissenhaft und sorgfältig durchführst, dann bist du bei uns genau richtig!
Dein Aufgabenbereich:
- Planung, Gestaltung und Erstellung von Online-Marketing-Kampagnen
- Kontinuierliche Auswertung der Kampagnen und Optimierung zur Steigerung der Kampagnenleistung
- Einführung unserer Kunden per Zoom-Call, sowie ggf. regelmäßiger Austausch zu aktuellen Kampagnen
- Ausführung klassischer kaufmännisch-verwaltender und organisatorischer Tätigkeiten: z. B. Aufträge bearbeiten, Personalakten anlegen, Rechnungen erstellen, Zahlungen überwachen, Lagerbestände überwachen, Buchhaltungstätigkeiten, usw.
- Übernahme von Sekretariats- und Assistenztätigkeiten, wie Anrufannahme, Reiseplanung, Botengang oder Terminvereinbarung
Bisher keine Erfahrung im Bereich Social Media Marketing oder im Büro allgemein? Kein Problem, auch Quereinsteiger sind bei uns herzlich Willkommen! Während deiner Einarbeitung lernst du alles, was du zur Ausführung des Jobs benötigst. Wir setzen lediglich eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium voraus.
Gehalt: 3.000 Euro brutto
Kontinuierliche Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten sind vorhanden.
Wir bieten:
- Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme.
- Büros in bester Lage: Unsere Büroräume befinden sich in der Bahnhofstraße, direkt im Herzen von Augsburg.
- Tolle Arbeitsatmosphäre: Der Umgang untereinander ist freundlich, offen und fair. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig Bestleistungen zu erzielen.
- Faire Vergütung: Du startest mit einer fairen Vergütung und kannst dich außerdem auf regelmäßige Erhöhungen freuen.
- Gute Karrierechancen: Über die nächsten Jahre werden wir weiter wachsen. Daher benötigen wir weitere Experten und/oder Führungskräfte.
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Online-Marketing ist eine sehr wertvolle Fähigkeit, vor allem mit Blick auf die Zukunft. Bei uns hast du die Möglichkeit diese zu erlernen und wirst dafür sogar noch voll bezahlt.
Minimum Anforderungen:
- Abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Studium
- Bereitschaft in Vollzeit und weitestgehend im Büro zu arbeiten
- Die Fähigkeit, bestehenden Prozessen zu folgen
- Schnelle Auffassungsgabe und hohe Disziplin
- Starke kommunikative Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Gespür für Präzision
- Guter Umgang mit Leistungsdruck
- Saubere und fehlerfreie schriftliche und mündliche Ausdrucksform in Deutsch
- Vorkenntnisse in den Themen Online-Marketing, Agenturdienstleistung, Recruiting bzw. HR etc. sind von Vorteil, aber nicht notwendig
Online-Marketing-Manager - Vollzeit (m/w/d) Arbeitgeber: SYNLAB
Kontaktperson:
SYNLAB HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Online-Marketing-Manager - Vollzeit (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Online-Marketing. Zeige während des Vorstellungsgesprächs, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Branche hast. Das kann deine Chancen erheblich steigern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Social Media Marketing vor, auch wenn du keine Vorkenntnisse hast. Überlege dir, wie du deine Motivation und Lernbereitschaft unter Beweis stellen kannst, um zu zeigen, dass du bereit bist, dich in das Thema einzuarbeiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! Da die Stelle auch Büro- und Verwaltungstätigkeiten umfasst, ist es wichtig, dass du deine organisatorischen Fähigkeiten und Teamarbeit hervorhebst. Bereite Beispiele vor, die deine Disziplin und Kommunikationsfähigkeit verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Online-Marketing-Manager - Vollzeit (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position des Online-Marketing-Managers interessierst. Zeige deine Begeisterung für Social Media Marketing und die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten.
Hebe relevante Fähigkeiten hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine kommunikativen Fähigkeiten, deine Disziplin und deine schnelle Auffassungsgabe. Auch wenn du keine direkte Erfahrung im Online-Marketing hast, kannst du andere relevante Erfahrungen oder Fähigkeiten anführen, die dir in dieser Rolle helfen könnten.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine schriftliche Ausdrucksweise fehlerfrei und klar ist. Verwende einfache, aber präzise Formulierungen, um deine Gedanken zu vermitteln. Dies zeigt deine Fähigkeit zur sauberen Kommunikation, die für die Position wichtig ist.
Schließe mit einem starken Call-to-Action ab: Beende dein Anschreiben mit einem positiven Ausblick und einer Einladung zu einem persönlichen Gespräch. Zeige, dass du bereit bist, mehr über die Position und das Unternehmen zu erfahren und dass du dich auf eine Rückmeldung freust.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SYNLAB vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation für die Stelle, deinen Erfahrungen im Online-Marketing und wie du mit Herausforderungen umgehst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position starke kommunikative Fähigkeiten erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere im Vorfeld über die Firma und deren Online-Marketing-Strategien. Zeige im Interview, dass du dich mit den Werten und Zielen des Unternehmens identifizieren kannst und wie du dazu beitragen möchtest.
✨Bereite Beispiele aus der Praxis vor
Falls du bereits Erfahrungen im Marketing oder in der Büroorganisation hast, bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Dies kann helfen, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
