Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Mixed-Signal IP und SoC/ASIC Projekte von der Idee bis zur Auslieferung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Halbleiterbranche mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Aktienoptionen, Leistungsboni und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite an bahnbrechenden Projekten.
- Qualifikationen: 5-10 Jahre Erfahrung in der Halbleiterentwicklung und Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 76500 - 93500 € pro Jahr.
About the Role
We are looking for a Staff Project Engineering Manager (PEM) to lead the end-to-end delivery of Mixed-Signal IP and So C/ASIC programs — from concept through customer tape-out and silicon validation.
This role blends deep semiconductor technical knowledge with organizational leadership, requiring someone equally comfortable coordinating analog macro deliverables with circuit designers, tracking an RTL-to-GDS schedule with physical design teams, and presenting program status to enterprise customers.
As a Staff-level PEM, you are not just a schedule tracker — you are a technical partner to the engineering team and a credible representative to customers.
You will anticipate risks that only a seasoned semiconductor engineer would recognize, drive cross-functional alignment across analog design, digital RTL, verification, physical design, and validation teams, and ensure that commitments to customers are made and kept with engineering rigor behind them.
Key Responsibilities
- Program & Project Management Own end-to-end program management for Mixed-Signal IP and So C/ASIC projects: scoping, scheduling, milestone tracking, risk management, and customer delivery.
Build and maintain detailed program schedules spanning analog macro design and characterization, RTL design, verification, physical implementation (RTL-to-GDS), and silicon validation phases — capturing interdependencies across all disciplines.
- Identify schedule risks, dependency conflicts, and resource gaps early — driving mitigation plans in partnership with engineering leads and management.
- Track deliverables across multiple concurrent R&D teams, ensuring cross-team dependencies are visible, communicated, and resolved proactively.
- Manage change requests from internal teams and customers: triage technical feasibility, assess schedule and resource impact, and drive to clear decisions.
- Technical Engagement & Design Flow Oversight
- Leverage deep semiconductor background — spanning Mixed-Signal IP, analog macro design, Front-End RTL, So C, and ASIC — to engage meaningfully with R&D teams on design decisions, trade-offs, and blocking issues.
- Coordinate analog macro programs end-to-end: working with analog designers on schematic, simulation, and layout milestones; tracking PVT characterization schedules; and managing handoff of characterized macros (PLLs, Ser Des PHYs, I/O buffers, LDOs, or similar) to integration teams.
- Maintain solid understanding of the full RTL-to-GDS flow — RTL design, synthesis, DFT, functional verification, place-and-route, sign-off, and tape-out — enabling credible schedule and risk assessment at each phase.
- Understand the interaction between analog macro integration and digital implementation: floorplan constraints, power domain boundaries, interface timing, and mixed-signal verification handoffs.
- Participate in design and verification reviews, contributing a program perspective on scope, schedule implications, and customer commitment alignment.
- Support silicon validation planning, coordinating test content, bring-up milestones, and customer evaluation timelines in conjunction with validation engineering teams.
- Customer & Stakeholder Management
- Serve as the primary program interface for external customers on Mixed-Signal IP and So C deliveries — communicating program status, schedule updates, deliverable content, and issue resolution with clarity and confidence.
- Build strong customer relationships by combining technical credibility with responsiveness, proactive communication, and a track record of delivery.
- Represent the product line internally and externally, translating between customer needs and engineering realities without overpromising or underdelivering.
- Coordinate pre-sales and post-sales technical support in partnership with Sales, Marketing, and IP Program Management teams — providing engineering context that enables informed customer decisions.
- Manage customer-facing design reviews, milestone acceptance, and IP delivery packages, ensuring documentation, quality, and content meet customer and contractual requirements.
- Cross-Functional Coordination
- Drive alignment across analog design, RTL, CAD/EDA, verification, physical design, validation, and product management teams throughout the program lifecycle.
- Facilitate weekly program reviews, risk forums, and escalation meetings — maintaining a single source of truth on program status and actions.
- Coordinate with foundry and packaging partners on tape-out logistics, PDK readiness, and silicon delivery timelines.
- Partner with quality management and IP program management teams to ensure programs comply with quality system processes, IP release criteria, and customer quality requirements.
- Support resource planning discussions with engineering management, providing data-driven input on headcount needs, schedule trade-offs, and program prioritization.
Qualifications
- Required
- 5–10 years of experience in semiconductor development, including meaningful involvement in program or project management of Mixed-Signal IP, So C, or ASIC programs.
- Strong technical foundation spanning both analog macro design and digital RTL-to-GDS flows — with sufficient depth to assess risks, review schedules, and engage credibly with engineers across both domains.
- Demonstrated experience coordinating analog macro deliverables (circuit design, layout, PVT characterization, and integration handoff) within a larger So C or IP program context.
- Demonstrated experience managing complex, multi-team semiconductor programs from specification through customer delivery, including tape-out coordination.
- Proficiency with project management tools and methodologies (Jira, MS Project, or equivalent); experience maintaining program schedules and risk registers for engineering organizations.
- Proven track record of direct customer engagement — presenting program status, managing expectations, and resolving technical and schedule issues at the enterprise level.
- Solid understanding of quality management system processes applicable to IP and semiconductor product delivery (ISO 9001, IATF 16949, or similar).
- BS in Electrical Engineering, Computer Engineering, or related technical discipline.
What We Offer
- Competitive total compensation: base salary, equity, and performance bonus.
- High-visibility staff-level role at the intersection of analog, digital, and program leadership.
- Opportunity to shape program management methodology and best practices across a growing global silicon organization.
- Collaborative, technically rigorous culture where program managers are respected as engineering partners, not administrators.
- Comprehensive benefits: medical, dental, vision, 401(k) match, and flexible PTO.
- #J-18808-Ljbffr
Staff Project Engineering Manager Arbeitgeber: Synopsys GmbH
Die Synopsys GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in München ein internationales Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben bietet. Hier haben Sie die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Team, das eng zusammenarbeitet, um höchste Standards in der Finanzberichterstattung zu gewährleisten. Die Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und bietet Ihnen die Chance, an spannenden Projekten mitzuwirken und Ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Staff Project Engineering Manager erhalten könntest
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staff Project Engineering Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei Synopsys GmbH für die Position als Staff Project Engineering Manager bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für Synopsys GmbH arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Synopsys GmbH vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei Synopsys GmbH passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei Synopsys GmbH zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.