Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative IT-Projekte auf GCP und automatisiere Deployments.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit agiler Kultur und starkem Teamgeist.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, regelmäßige Teamevents und kontinuierliche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit tollen Karrierechancen und Unterstützung durch Mentoren.
- Warum dieser Job: Gestalte die Cloud-Zukunft und arbeite an spannenden Projekten mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung in Cloud-Engineering und exzellente Programmierkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Entwicklung und Umsetzung innovativer IT-Projekte auf GCP, mit starkem Fokus auf datengetriebene Architekturen und moderne Engineering-Praktiken.
Automatisierung von Deployments und CI/CD-Workflows unter Verwendung GCP-nativer Tools wie Cloud Build und Terraform.
Aufbau und Weiterentwicklung verteilter Cloud-Systeme mit Blick auf Skalierbarkeit und Kosteneffizienz.
Beratung und Unterstützung nach Best Practices im GCP-Bereich.
Zusammenarbeit innerhalb der synvert-Gruppe zu GCP-relevanten Themen.
Identifikation von Chancen und Risiken in Kunden-Cloud-Projekten, einschließlich der Erkennung von „Land & Expand“-Momenten, um den geschäftlichen Nutzen zu erweitern.
Ansprache von Kund*innen durch klare und überzeugende Kommunikation – von technischen Deep-Dives bis hin zu übergeordneten Roadmaps, angepasst an die jeweilige Zielgruppe.
Coaching von Teammitgliedern und Beitrag zum Erfolg des GCP-Clusters bei synvert.
Was erwarten wir von Dir?
- 4 Jahre Erfahrung im Bereich Cloud- und Data Engineering sowie in der Beratung.
- Praktische Erfahrung in der Umsetzung von GCP Cloud- und Data Engineering-Projekten.
- GCP-Zertifizierungen, wie z.B. Professional Cloud Architect oder Professional Data Engineer, oder nachweislich erfolgreiche Umsetzung von GCP-Projekten.
- Exzellente Programmierkenntnisse in Java, Python oder Scala (weitere Programmiersprachen von Vorteil).
- Fundierte Expertise in GCP-Datenservices wie BigQuery, Dataflow, Dataproc und Pub/Sub sowie im Design skalierbarer Architekturen.
- Erfahrung mit Best Practices in Infrastructure as Code, z. B. Terraform, Deployment Manager oder Pulumi, mit Fokus auf Sicherheit und Compliance.
- Bachelor- oder Masterabschluss in Informatik, Physik, Mathematik, Informationsmanagement oder vergleichbaren Fachrichtungen.
- Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen (bis zu 30% der Arbeitszeit).
- Fließend in Deutsch und Englisch, mündlich und schriftlich.
- Gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten.
Was Du erwarten kannst
- Agile Unternehmenskultur und das beste Team.
- Ein hochqualifiziertes, unterstützendes und vielfältiges Team.
- Eine Kultur, die auf Vertrauen, Transparenz und Selbstorganisation basiert.
- Die Möglichkeit, die Organisation mitzugestalten und Teil des Wachstums zu sein.
- Regelmäßige Teamevents und Feiern, darunter ein Sommerfest, Oktoberfest, Weihnachtsfeier, monatliche Abendessen und DataTalks.
- Kontinuierliche Entwicklung: Vom ersten Tag an wirst Du von Deinem Buddy angeleitet und durch den Onboarding-Prozess unterstützt.
- Unterstützung durch Mentoren, um Deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und Dein technisches Wissen auf dem neuesten Stand zu halten.
- Entwicklungsplanungssitzungen, die Dich dabei unterstützen, Deine Karrierepläne zu definieren.
- Kontinuierliches Lernen mit mindestens 10 Schulungstagen pro Jahr, gesponserten Zertifizierungen und persönlichem Schulungsbudget.
- Flexibles Arbeiten: Flexibilität bei der Wahl zwischen Büro und Homeoffice in München oder Stuttgart.
- Freie Wahl der Arbeitsmittel (MacBook, iPhone, Google Pixel, etc.).
- Völlig transparente Vergütungsspannen, die sich an Marktstandards orientieren.
- Jährliche Gehaltsüberprüfung.
- Unterstützung beim Umzug.
- Urban Sports Club-Mitgliedschaft.
- JobRad.
Senior Consultant GCP Cloud Engineering (m/w/d) Arbeitgeber: Synvert
Als Arbeitgeber bietet synvert, ein Unternehmen der GlobalLogic, eine hervorragende Arbeitsumgebung für Junior Data / Cloud Engineers. Mit einem strukturierten Onboarding-Prozess, persönlichem Mentoring und der Möglichkeit, an innovativen Projekten mit modernen Technologien zu arbeiten, fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Unsere flachen Hierarchien und flexiblen Arbeitszeiten schaffen eine unterstützende und dynamische Kultur, die es dir ermöglicht, in einem engagierten Team zu wachsen und deine Fähigkeiten im Bereich Cloud und Data Engineering auszubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Consultant GCP Cloud Engineering (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Synvert bewerben
Viele Unternehmen, wie Synvert, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Consultant GCP Cloud Engineering (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Synvert und die ausgeschriebene Position Senior Consultant GCP Cloud Engineering (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Synvert vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Synvert an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
