Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere regulatorische Anforderungen und entwickle Governance-Strukturen im Finanzsektor.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Governance, Risk & Compliance.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, finanzielle Anreize und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Feiere Erfolge mit einem starken Team und genieße zahlreiche Mitarbeiterbenefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der AI-Governance und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in AI Governance, Risk und Compliance sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 57084 - 69770 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Analyse und Umsetzung regulatorischer Anforderungen im Finanzsektor, insbesondere EU AI Act, DORA und NIS2
- Entwicklung von Governance-Strukturen, Richtlinien, Prozessen und Kontrollen für den verantwortungsvollen Einsatz von AI
- Durchführung von Gap-Analysen sowie Identifikation von Compliance- und Kontrolllücken auch im Hinblick auf AI
- Durchführung von Risikoanalysen und Bewertungen von (AI-) Anwendungen und (AI-) Lösungen entlang des gesamten Lebenszyklus
- Moderation von Workshops sowie Beratung von Fachbereichen, IT, Compliance, Informationssicherheit und Management bei der Etablierung einer nachhaltigen (AI-) Governance
- Beratung bei der Einführung und Weiterentwicklung von AI-Managementsystemen nach ISO/IEC 42001
Dein Profil
- Mehrjährige Erfahrung in den Bereichen AI Governance, Risk und Compliance, IT Governance oder Informationssicherheit
- Fundierte Kenntnisse relevanter regulatorischer Vorgaben (DORA, EU AI Act, NIS2, ISO 42001)
- Erfahrung bei der Einführung und Weiterentwicklung von Managementsystemen und Governance-Frameworks, idealerweise nach ISO/IEC 27001 oder ISO/IEC 42001
- Verständnis von AI-Technologien und Generativer AI sowie deren Einsatz in Unternehmensprozessen
- Erfahrung in der Bewertung und Steuerung von Risiken sowie Durchführung von Audits
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, dazu gute Englischkenntnisse
Deine Vorteile
- Smartes Arbeiten: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, damit du deine Work-Life-Balance optimal gestalten kannst.
- Finanzielle Anreize: Dein Einsatz lohnt sich! Du erhältst einen variablen Gehaltsanteil, der deine Leistung direkt widerspiegelt – und on top attraktive Prämien für Mitarbeiterempfehlungen.
- Deine Karriere im Fokus: Karriereplanung, auf deine Wünsche und Bedürfnisse abgestimmt, mit topaktuellen Weiterbildungsangeboten.
- SpenditCard & Corporate Benefits: Jeden Monat ein steuerfreies Extra auf deine Prepaid Kreditkarte für deinen nächsten Einkauf oder Tanken – du entscheidest. Außerdem erhältst du Zugang zu Corporate Benefits mit attraktiven Angeboten (600 Marken).
- Sozial abgesichert: Altersvorsorge gehört dazu, zusätzlich erhältst du bei uns auch eine Berufsunfähigkeitsversicherung.
- Team erleben, Erfolge feiern: Unvergessliche Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, Afterwork-Events, Solution Jam uvm. stärken unseren Teamgeist.
- Weitere Benefits: Hier kannst du dir noch weitere Benefits anschauen.
Senior Consultant Governance, Risk & Compliance (m/w/d) Arbeitgeber: syracom
Als Senior Consultant Governance, Risk & Compliance (m/w/d) in unserem Unternehmen profitierst du von einer flexiblen Arbeitskultur, die dir ermöglicht, deine Work-Life-Balance optimal zu gestalten. Wir bieten dir nicht nur finanzielle Anreize und eine individuelle Karriereplanung mit modernen Weiterbildungsangeboten, sondern auch ein starkes Teamgefühl durch regelmäßige Events und Feiern. Unsere umfassenden Sozialleistungen und einzigartigen Benefits machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber im Finanzsektor.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Consultant Governance, Risk & Compliance (m/w/d) erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von syracom treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei syracom verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei syracom bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei syracom zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei syracom den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Consultant Governance, Risk & Compliance (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für syracom wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei syracom interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von syracom oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei syracom vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
