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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Marketing-Teams und entwickle kreative Online-Marketing-Strategien.
- Arbeitgeber: Ein junges Unternehmen, das innovative IT-Lösungen seit 2019 bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, faires Gehalt und die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Digitalisierung mit und bring deine Ideen ein!
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Marketing oder ähnlichem Bereich; Engagement und Hands-on-Mentalität sind wichtig.
- Andere Informationen: Team-Events sind freiwillig und fördern ein entspanntes Miteinander.
Du möchtest Teil eines innovativen Teams sein und einen etablierten Markt herausfordern? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir sind ein junges Unternehmen, das seit 2019 IT-Lösungen als Produkte entwickelt und damit völlig neue Wege im IT-Betrieb geht. Mit unserer digitalen Betriebsplattform, gesteuert per App, challengen wir die herkömmlichen Ansätze und bieten Unternehmen echte Freiheit.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n Werkstudent/in im Bereich Marketing, der/die mit uns kreative Ideen entwickelt und unsere Vision in die Welt trägt.
Aufgaben
- Wir suchen dich als Werksstudent/in im Bereich Marketing mit einem Schwerpunkt auf Online-Marketing.
- Bei uns kannst du deine eigenen Ideen und Vorstellungen zum Leben erwecken und die Strategien umsetzen, von denen du ĂĽberzeugt bist.
- Du arbeitest eng mit der Geschäftsleitung und dem Produktmanagement zusammen.
- Als Werksstudent/in empfangen wir dich mit offenen Armen und stellen dir alle Infos zur VerfĂĽgung, die du fĂĽr eine optimale Einarbeitung brauchst.
Qualifikation
- Du studierst Marketing oder einen ähnlichen Studiengang? Sehr gut! Ganz gleich wie weit du bist – das Mindset und die Ergebnisse zählen.
- Du solltest gerne die Verantwortung für Projekte übernehmen und gleichzeitig mit Tatendrang und Hands-on-Mentalität auch Einzelaufgaben pragmatisch angehen.
- Die Themen Digitalisierung und IT sollten für dich spannend klingen, denn in diesen Bereichen sind wir unterwegs. Keine Sorge: Technische Fachkompetenz brauchst du nicht – durch deinen Austausch mit unseren Consultants erfährst du alles, was du wissen musst.
- Motivation, Engagement und der Wille, sich aktiv einzubringen und Leistung zu zeigen, sind fĂĽr uns wichtiger als theoretische Qualifikationen!
Benefits
- Wir sind die Manufaktur unter den Technologieunternehmen – ohne großen Overhead, sondern mit echtem rheinischen Miteinander.
- Selbstverständlich bieten wir dir ein faires Gehalt!
- Dank einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung kannst du bei uns Job und Privatleben optimal miteinander verbinden. Hybrides Arbeiten ist selbstverständlich möglich!
- Bei uns hast du die Chance, ein noch junges Unternehmen mit aufzubauen und Teil des Wachstums zu werden.
- Dein Job wird niemals langweilig – versprochen! Wir arbeiten im Themenumfeld Digitalisierung und entsprechend kommen ständig neue Topics und Technologien auf uns zu.
- Wir treffen uns als Team auch außerhalb der Arbeitszeiten mal auf ein gemeinsames Essen oder einen gemütlichen Cocktail-Abend – allerdings völlig freiwillig und ohne erzwungene Team-Building-Maßnahmen. Auch hier setzen wir darauf, dass jeder Einzelne sich im Rahmen seiner Persönlichkeit ausleben kann und niemand sich zu etwas gedrängt fühlt.
Werksstudent/in - Marketing (m/w/d) Arbeitgeber: Sysfacts AG
Kontaktperson:
Sysfacts AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werksstudent/in - Marketing (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder Bekannten, die bereits im Marketing tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps zur Bewerbung.
✨Tip Nummer 2
Sei aktiv in sozialen Medien! Teile deine Ideen und Projekte auf Plattformen wie LinkedIn oder Instagram. Zeige, dass du dich für Digitalisierung und IT interessierst, und baue dir eine Online-Präsenz auf, die potenzielle Arbeitgeber anspricht.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im Online-Marketing. Lies Blogs, höre Podcasts oder nimm an Webinaren teil. So kannst du im Vorstellungsgespräch zeigen, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Ansätze kennst.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, deine kreativen Ideen zu präsentieren. Überlege dir im Voraus, welche Marketingstrategien du umsetzen würdest und wie du das Unternehmen unterstützen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Hands-on-Mentalität!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werksstudent/in - Marketing (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂĽber das Unternehmen und seine Produkte. Verstehe die digitale Betriebsplattform und die Herausforderungen, die sie im IT-Bereich angehen. Dies wird dir helfen, deine Motivation in der Bewerbung klar zu kommunizieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Marketing und deine Studienrichtung hervorhebt. Betone relevante Projekte oder Praktika, die deine Hands-on-Mentalität und dein Engagement zeigen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für Online-Marketing und Digitalisierung ausdrückst. Erkläre, warum du Teil des Teams werden möchtest und welche kreativen Ideen du einbringen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte darauf, dass der Ton freundlich und professionell bleibt und deine Persönlichkeit widerspiegelt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sysfacts AG vorbereitest
✨Sei kreativ und zeige deine Ideen
Da das Unternehmen Wert auf kreative Ideen legt, solltest du im Interview bereit sein, deine eigenen Vorschläge und Konzepte zu präsentieren. Überlege dir im Voraus, wie du das Online-Marketing des Unternehmens verbessern könntest.
✨Zeige dein Engagement
Das Unternehmen sucht nach motivierten und engagierten Werkstudenten. Sei bereit, Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen zu teilen, die dein Engagement und deine Hands-on-Mentalität unter Beweis stellen.
✨Informiere dich über Digitalisierung und IT
Obwohl technische Fachkompetenz nicht erforderlich ist, solltest du ein grundlegendes Verständnis für die Themen Digitalisierung und IT haben. Recherchiere aktuelle Trends und Technologien in diesen Bereichen, um im Gespräch kompetent wirken zu können.
✨Bereite Fragen vor
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Projekten, an denen du arbeiten wĂĽrdest. Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst, um mehr ĂĽber die Teamdynamik und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
