Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Exportkontrolle und sichere internationale Geschäftsaktivitäten.
- Unternehmen: Sysmex Europe SE - ein innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Urlaubstage und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und After Work-Events.
- Warum dieser Job: Trage zu wichtigen Gesundheitslösungen bei und entwickle deine Karriere in einem internationalen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im Bereich BWL/Ingenieurwesen und Erfahrung in der Exportkontrolle.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du bist auf der Suche nach mehr als nur einem Job, nach etwas wirklich Sinnvollem und Lohnenswertem? Dann bist Du bei Sysmex Europe SE genau richtig. Als regionaler Hauptsitz für die EMEA-Region (Europa, Naher Osten und Afrika) widmet sich unser Unternehmen der Bereitstellung von Produkten, die für die Gesundheitsversorgung der Menschen weltweit unverzichtbar sind.
Wenn Dich diese Möglichkeit anspricht, komm zu uns als Exportkontrollspezialist / Export Compliance Specialist (w/m/x).
Aufgaben
- Überwachung und Bewertung des grenzüberschreitenden Güterverkehrs auf Basis nationaler, europäischer, US-amerikanischer und japanischer Rechtsvorschriften
- Durchführung technischer und rechtlicher Güterklassifizierungen sowie Tarifierungen
- Erarbeitung, Interpretation und Umsetzung von Embargoverordnungen (EU / USA / international)
- Prüfung und Bewertung von Geschäftspartnern anhand relevanter Anti-Terror- und Sanktionslisten
- Einholung, Beantragung und Nachverfolgung von Genehmigungen (u. a. BAFA und BIS)
- Gestaltung komplexer Außenhandelsprozesse wie Dreiecks- und Reihengeschäfte
- Durchführung von Exportkontrollschulungen und Sensibilisierungsmaßnahmen im Unternehmen
- Begleitung von Außenwirtschaftsprüfungen und Audits
- Sicherstellung der Compliance- und Governance-Anforderungen im Außenhandel
- Enge Zusammenarbeit mit technischen Fachbereichen bei der Bewertung komplexer Produkte und Systeme
- Weiterentwicklung von Prozessen und Kontrollmechanismen im Foreign Trade Compliance Umfeld
Profil
- Abgeschlossenes Studium in BWL, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation; alternativ eine kaufmännische Ausbildung (z. B. Außenhandel / Spedition) mit relevanter Berufserfahrung
- Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Exportkontrolle
- Ausgeprägtes technisches Verständnis für komplexe Produkte und Systeme
- Sicheres Gespür für rechtliche Zusammenhänge im Außenwirtschaftskontext
- Strukturierte, sorgfältige und verlässliche Arbeitsweise mit hoher Umsetzungsstärke
- Freude an Zusammenarbeit, Abstimmung und Beratung im Team und mit Stakeholdern
- Fähigkeit, auch in komplexen regulatorischen Fragestellungen ruhig und lösungsorientiert zu agieren
- SAP GTS Kenntnisse sind wünschenswert
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
- Kultur & persönliche Weiterentwicklung: Wertschätzendes Arbeitsumfeld, offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und ein soziales Miteinander, Arbeiten in einem innovativen und internationalen Umfeld mit umfangreichen Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten in unserem EMEA Campus, After Work-Events
- Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten durch Gleitzeit und ein hybrides Arbeitsmodell (60% mobiles Arbeiten, 40% vor Ort), 30 Urlaubstage
- Zusätzliche Leistungen: Attraktive Vergütung inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld, Betreuungszuschuss für Kinder, Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Corporate Benefits, Unterstützung bei Umzug, Zuzahlung zum vielfältigen Mittagsangebot in unserer Kantine
- Gesundheit & Wohlbefinden: Bezuschusster EGYM Wellpass für 13.500 Studios, plus Inhouse-Kurse, Massagen, medizinische & psychologische Betreuung, Arbeitsplatzbrille und umfassendes Gesundheitsmanagement
- Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenfreie Parkplätze, Job-Rad-Leasing
- Gesellschaftliche Verantwortung: Diverse Möglichkeiten, sich in verschiedenen Nachhaltigkeits- und Wohltätigkeitsinitiativen zu engagieren, klimafreundlicher und wertschätzender Umgang mit Ressourcen
Bitte bewirb dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.
Exportkontrollspezialist / Export Compliance Specialist (w/m/x)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Sysmex Europe SE
Sysmex Europe SE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein wertschätzendes Arbeitsumfeld und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit flachen Hierarchien und einer offenen Unternehmenskultur fördert das Unternehmen die Zusammenarbeit in einem innovativen, internationalen Umfeld, während flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Zusatzleistungen wie Gesundheitsmanagement und Mobilitätszuschüsse eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Exportkontrollspezialist / Export Compliance Specialist (w/m/x)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Sysmex Europe SE und die spezifischen Anforderungen der Rolle als Exportkontrollspezialist. Zeige, dass du die Herausforderungen verstehst und bereit bist, Lösungen zu finden.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Messen teilzunehmen, nutze diese Gelegenheiten, um direkt mit Vertretern von Sysmex in Kontakt zu treten. So kannst du einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle. Außerdem hast du so die besten Chancen, im Auswahlprozess wahrgenommen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Exportkontrollspezialist / Export Compliance Specialist (w/m/x)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben!:Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir die Unternehmenswerte und die Stellenbeschreibung genau an. So kannst du sicherstellen, dass du die richtigen Punkte in deinem Anschreiben hervorhebst und zeigst, dass du wirklich zu uns passt.
Sei authentisch!:Wir suchen nach echten Persönlichkeiten! Zeig in deinem Anschreiben, wer du bist und was dich motiviert. Vermeide Floskeln und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Fähigkeiten – das kommt immer gut an!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung sicher ankommt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. Das macht den Prozess für uns und dich einfacher und schneller!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sysmex Europe SE vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Rolle als Exportkontrollspezialist vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte während des Interviews eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Exportkontrolle und im Umgang mit komplexen rechtlichen Fragestellungen zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere Sysmex Europe SE und deren Produkte sowie deren Rolle im Gesundheitswesen. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an der Firma hast und verstehst, wie deine Rolle zur Mission des Unternehmens beiträgt. Das zeigt Engagement und Vorbereitung.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen im Bereich Exportkontrolle oder zu den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich interessiert bist.
