Data Architect / Engineer (f/m/x) - Biomedical Software Ecosystem

Sysmex gestaltet die Zukunft der Gesundheitsdiagnostik mit Innovation und Leidenschaft. In unserem neuen, modernen Hauptsitz in Hamburg bieten wir ein kollaboratives und inspirierendes Arbeitsumfeld, das für Kreativität und Wachstum ausgelegt ist. Als Teil eines globalen Teams tragen Sie täglich zur Verbesserung der Gesundheitsreisen der Patienten bei. Erleben Sie einen Arbeitsplatz, der modernste Technologie mit einer Kultur der Offenheit und Entwicklung verbindet und leben Sie unsere Mission jeden Tag: „Gemeinsam für eine bessere Gesundheitsreise.“

Als Data Architect & Engineer (f/m/x) in unserer Abteilung Digital Lab Solutions sind Sie verantwortlich für das Design, den Aufbau und die Optimierung von End-to-End-Datenflüssen in unserem biomedizinischen Software-Ökosystem, mit einem starken Fokus auf gerätegenerierte Daten aus Kundenumgebungen. Sie ermöglichen skalierbare, konforme und qualitativ hochwertige Datenpipelines, um fortschrittliche Analysen, KI-gesteuerte Anwendungen und digitale Laborservices zu unterstützen.

Ihre Hauptverantwortlichkeiten umfassen:

• Entwurf und Implementierung von End-to-End-Datenflüssen von der Datenerfassung über Transformation, Speicherung bis hin zur Nutzung
• Definition von Datenmodellen, -strukturen und Lebenszykluskonzepten zur Sicherstellung von Datenqualität, Konsistenz und Herkunft
• Entwicklung skalierbarer Datenarchitekturen und Mitwirkung an der Plattformintegration, dem hybriden Ökosystemdesign und der Technologie-Strategie
• Interpretation und Darstellung regulatorischer Anforderungen für die Datennutzung gegenüber internen Stakeholdern, einschließlich Regulatory Affairs
• Verständnis von Datenstrukturen, Workflows und Anforderungen in verschiedenen Abteilungen und Kundenumgebungen zur Ausrichtung an geschäftlichen und wissenschaftlichen Zielen
• Identifizierung, Prototyping und Validierung innovativer Datenverarbeitungs- und Analyseansätze durch datenzentrierte Proof-of-Concept-Lösungen
• Aufbau FAIR-konformer Datenworkflows und robuster ETL/ELT-Pipelines zur Erstellung hochwertiger, analysierbarer Datensätze für Analysen und maschinelles Lernen
• Sicherstellung von Daten-Governance, Sicherheit und Compliance durch Ermöglichung von Nachverfolgbarkeit, Herkunft und Auditbereitschaft über den gesamten Datenlebenszyklus
• Klare Kommunikation von Datenkonzepten und -einsichten an technische und nicht-technische Stakeholder zur Unterstützung datengetriebener Entscheidungen

Ihr Profil

Sie passen gut zu uns, wenn Sie praktische Erfahrung in der Datenverarbeitung und Architektur mit einer strukturierten Denkweise, starken Kommunikationsfähigkeiten und einer Leidenschaft für datengestützte Innovation im Gesundheitswesen kombinieren.

Idealerweise bringen Sie folgende Qualifikationen und Stärken mit:

• Abschluss in Informatik, Datenengineering, Bioinformatik oder einem verwandten Bereich
• 3+ Jahre Erfahrung in der Datenverarbeitung und/oder Datenarchitektur, idealerweise im Gesundheitswesen, in der Diagnostik oder in anderen regulierten Umgebungen
• Starke Erfahrung im Entwurf von End-to-End-Datenpipelines und Datenflussarchitekturen sowie fundierte Kenntnisse in verteilten Systemen, Cloud-Plattformen (z.B. AWS), Datenarchitekturen (z.B. Data Lakes, Data Warehouses, ereignisgesteuerte Systeme), ETL/ELT-Frameworks, Orchestrierungstools (z.B. Airflow) und Python-Programmierung
• Kenntnis von regulatorischen und datenschutzrechtlichen Anforderungen (z.B. GxP, ISO, GDPR) mit der Fähigkeit, diese in praktische Datenlösungen zu übersetzen; Erfahrung in regulierten Umgebungen ist von Vorteil
• Erfahrung mit DevOps und CI/CD-Praktiken, idealerweise Vertrautheit mit Infrastruktur als Code, MLOps oder statistischer Analyse
• Erfahrung mit gerätegenerierten oder IoT-ähnlichen Daten ist von Vorteil
• Starke analytische, problemlösende und Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe Datenthemen in Geschäftswert zu übersetzen

Kultur & Zusammenarbeit

Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und eine inklusive und fürsorgliche Atmosphäre. Arbeiten in einem innovativen und internationalen Umfeld mit einem breiten Lern- und Entwicklungsspektrum in unserem EMEA Campus, After-Work-Events für internes Networking.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und ein hybrides Arbeitsmodell (60% mobiles Arbeiten, 40% vor Ort), 30 Tage Jahresurlaub.

Zusätzliche Vorteile

Attraktives Vergütungspaket einschließlich Weihnachts- und Urlaubsgeld, Kinderbetreuungszuschuss, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Unternehmensleistungen, Umzugshilfe, subventioniertes Mittagessen in unserer Kantine. Subventionierter EGYM Wellpass mit Zugang zu 13.500 Studios, plus hauseigenes Fitnessstudio, verschiedene Sportkurse, Massagen, betriebliche medizinische und psychologische Betreuung, Arbeitsplatzbrillen und allgemeines Gesundheitsmanagement.

Mobilität

Zuschuss für das öffentliche Verkehrsticket „Deutschlandticket“, kostenlose Parkplätze, Fahrradleasing über JobRad.

Soziale Verantwortung

Verschiedene Möglichkeiten, sich an verschiedenen Nachhaltigkeits- und Charity-Initiativen zu beteiligen, klimafreundlicher und respektvoller Umgang mit Ressourcen.