IT Demand Manager (f/m/x)

Bitte beachten Sie: Wir sind offen, diese Position entweder auf unbefristeter Basis oder als Interimseinsatz zu besetzen, abhängig von der Verfügbarkeit und den Präferenzen des Kandidaten.

Sind Sie auf der Suche nach mehr als nur einem Job, nach etwas wirklich Sinnvollem und Belohnendem? Dann ist Sysmex Europe SE der richtige Ort für Sie. Als regionale Hauptzentrale für die EMEA-Region (Europa, Naher Osten und Afrika) ist unser Unternehmen darauf spezialisiert, essentielle Produkte bereitzustellen, die Menschen weltweit auf ihrem Gesundheitsweg unterstützen.

In dieser vielseitigen Rolle werden Sie als entscheidende Verbindung zwischen den Geschäftseinheiten und der IT fungieren, um sicherzustellen, dass technologische Lösungen mit den organisatorischen Zielen übereinstimmen und einen Mehrwert liefern. Sie sind verantwortlich für das Verständnis, die Erfassung und die Übersetzung von Geschäftsanforderungen in umsetzbare IT-Initiativen, das Management der Nachfrage und den Aufbau starker Partnerschaften zwischen den Abteilungen.

Im Detail übernehmen Sie folgende Verantwortlichkeiten:

• Als primärer Ansprechpartner zwischen den Geschäftspartnern und der IT-Abteilung fungieren und starke, vertrauensvolle Beziehungen aufbauen.
• Geschäftsanforderungen identifizieren, sammeln und analysieren, um sicherzustellen, dass IT-Lösungen mit den organisatorischen Bedürfnissen und strategischen Zielen übereinstimmen.
• Die IT-Nachfrage-Pipeline verwalten, indem neue Initiativen erfasst, priorisiert und Anfragen mit verfügbaren Ressourcen und Fähigkeiten in Einklang gebracht werden.
• Workshops, Meetings und Interviews moderieren, um umfassende Anforderungen zu sammeln und die Geschäftserwartungen zu klären.
• Geschäftsanforderungen in klare, umsetzbare technische Spezifikationen in enger Zusammenarbeit mit Lösungsarchitekten, Entwicklern und Projektmanagern übersetzen.
• Den Fortschritt laufender IT-Projekte verfolgen und regelmäßig Updates, Risiken und Probleme an relevante Stakeholder kommunizieren.
• Sicherstellen, dass Lösungen pünktlich, im Budgetrahmen und gemäß den definierten Qualitätsstandards geliefert werden.
• Änderungsmanagementaktivitäten wie Schulungen, Kommunikation und Förderung der Benutzerakzeptanz unterstützen.
• Kontinuierliche Verbesserung des Demand Managements, der Anforderungsanalyse und der Beziehungsmanagementpraktiken vorantreiben.
• Über Geschäftsprozesse, Branchentrends, aufkommende Technologien und Best Practices in den Bereichen Business und IT informiert bleiben.

Ihr Profil:

Sie passen gut zu dieser Rolle, wenn Sie ein starkes Verständnis für die Schnittstelle zwischen Business und IT mitbringen, es genießen, komplexe Anforderungen in wirkungsvolle Lösungen umzuwandeln, und strategisches Denken mit praktischer Umsetzung kombinieren. Idealerweise bringen Sie folgende Qualifikationen und Stärken mit:

• Ein Bachelor- oder Masterabschluss in Informationstechnologie, Betriebswirtschaft, Informatik oder einem verwandten Bereich.
• Umfangreiche und nachweisliche Erfahrung in einer vergleichbaren Rolle, wie Projektmanager, Lösungsarchitekt, IT Demand Manager, Requirements Engineer oder Business Relationship Manager – Erfahrung in anderen relevanten Bereichen wird ebenfalls geschätzt.
• Starkes Wissen über IT-Systeme, Geschäftsprozesse und Konzepte der digitalen Transformation.
• Exzellente Kommunikations-, Verhandlungs- und zwischenmenschliche Fähigkeiten, kombiniert mit einer kooperativen und geschäftsorientierten Denkweise.
• Fähigkeit zur Erfassung und Strukturierung von Anforderungen, einschließlich der Verwendung von Prozessmodellierungs- und Dokumentationsstandards.
• Erfahrung mit Projektmanagementmethoden (z.B. Agile, Scrum, Wasserfall).
• Fähigkeit, mehrere Prioritäten zu managen, unter Druck ruhig zu bleiben und sich an sich ändernde Bedürfnisse und Erwartungen anzupassen.
• Analytische und strukturierte Herangehensweise an Problemlösungen mit großem Augenmerk auf Details.
• Fließende Englischkenntnisse; zusätzliche Sprachen sind von Vorteil.

Standort:

Im September 2025 ziehen wir in den neu erbauten "New-Work-Campus FLOW" in Hamburg-Eppendorf. Bis dahin wird der Arbeitsplatz für diese Position in Norderstedt sein.

Wir sind eine aufstrebende Unternehmensgruppe, in der Respekt und Vertrauen die Grundlage für Zusammenarbeit und Kommunikation innerhalb von Sysmex bilden.

Kultur & Zusammenarbeit: Eine wertschätzende Arbeitsumgebung, offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und eine inklusive und fürsorgliche Atmosphäre. Arbeiten in einem innovativen und internationalen Umfeld, persönliche Weiterentwicklung durch unser HR-Entwicklungsteam, After-Work-Events für internes Networking.

Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell (60% mobiles Arbeiten, 40% vor Ort), 30 Tage Jahresurlaub.

Zusätzliche Vorteile: Weihnachts- und Urlaubsgeld, subventioniertes Mittagessen in unserer Kantine, Fitnessstudio vor Ort, verschiedene Sportkurse, Massagen, betriebliche medizinische und psychologische Betreuung, Arbeitsplatzbrillen, allgemeines Gesundheitsmanagement.

Mobilität: Zuschuss für das öffentliche Verkehrsticket „Deutschlandticket“, kostenlose Parkplätze, Fahrradleasing über JobRad.

Soziale Verantwortung: Verschiedene Möglichkeiten, sich an verschiedenen Nachhaltigkeits- und Charity-Initiativen zu beteiligen, klimafreundlicher und respektvoller Umgang mit Ressourcen.

Haben Sie Fragen? Referenznummer: 10724. Hat unser Angebot Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit dem frühestmöglichen Eintrittstermin.

Senioritätslevel: Associate

Beschäftigungsart: Vollzeit

Funktionsbereich: Informationstechnologie

Branchen: Medizintechnik