Je komplexer Ihre Integrations-, Rollout- und Servicesprojekte, desto besser? Time, Budget und Quality sind Teil Ihrer DNA, Sie tragen zusätzlich den agilen Methodenkoffer (Scrum-nah) und fühlen sich wohl im Corporate Startup-Umfeld mit hoher Eigenverantwortung und Sparringspartnern? Dann werden Sie Teil unseres internationalen Teams im Herzen Kölns und unterstützen Sie als Projektmanager bei der Digitalisierung unserer Kunden in der Verteidigungsbranche!
Unser stark wachsendes Softwareunternehmen vereint über 1.200 engagierte Menschen an 13 attraktiven Standorten weltweit. Systematic hat dänische Wurzeln, agiert international und besitzt eine einzigartige Unternehmenskultur. Gemeinsam schreiben wir intelligenten und innovativen Code, denn unsere Kunden – vornehmlich Behörden und staatliche Einrichtungen im öffentlichen Sektor, dem Gesundheits- und Verteidigungswesen – vertrauen weltweit auf unsere innovativen Lösungen zur besseren Entscheidungsfindung in kritischen Situationen.
Als Projektmanager sind Sie für die vollumfängliche Abwicklung von Software-Implementierungsprojekten für unsere europäischen Kunden aus der Verteidigungsbranche verantwortlich. Mit Ihrer Erfahrung und Leidenschaft für Software-Exzellenz und Projektmanagement behalten Sie zu jeder Zeit den Überblick über mehrere gleichzeitig laufende Projekte und koordinieren die Interessen der unterschiedlichen internen und externen Stakeholder. Durch die Fach- und Personalführung Ihres Projektteams stellen Sie sicher, dass die Projekte fristgerecht, innerhalb der geplanten Budgets und nach höchsten Qualitätsstandards abgeliefert werden.
Diese Aufgaben erwarten Sie:
- Sie verantworten vollumfänglich Integrations-, Rollout- und Services-Projekte in Time, Budget und Quality bei unseren europäischen Kunden aus der Verteidigungsbranche und führen Ihre Projektteams nachhaltig zum Erfolg.
- Fachliche Leitung von Software-Serviceprojekten mit agilen Elementen und Personalverantwortung für Ihre Projektteams.
- Verantwortung für alle Projektphasen – von Angebot, über Konzeption, Projektdurchführung sowie Koordination zwischen Projekt- und Serviceteams, interner Software-Produktentwicklung und unseren Kunden.
- Enge Zusammenarbeit mit Business Development und Commercial Services bei Vertriebsaktivitäten wie Vertriebsmeetings, Angebotserstellung oder beim technischen Support für Workshops.
- Sicherstellung des reibungslosen Tagesgeschäfts und Einhaltung der vereinbarten Meilensteine.
- Enge Zusammenarbeit mit Solution Architects und Solution Engineers sowie der Produktentwicklung.
- Förderung der kontinuierlichen Optimierungen am Produkt und Service.
- Verbesserung der Organisations- und Team-Performance und Produktivität.
- Projektreporting mittels KPIs an den Program Manager und Management Briefings an das internationale Management.
So können Sie bei uns punkten:
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung komplexer Softwareimplementierungsprojekte mit agilen Methoden.
- Tiefgehende Fachkenntnisse im Projektmanagement – Zertifizierung in PMI, Prince oder IPMA von Vorteil.
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie interkulturelle Kompetenz.
- Reisebereitschaft zu Kunden sowie zum Firmenhauptsitz in Aarhus, Dänemark.
Das bieten wir Ihnen:
- Lebendige Start-up-Mentalität kombiniert mit der Sicherheit einer renommierten Unternehmensgruppe.
- Agile Arbeitsweise mit viel Raum für Entfaltung und Eigenverantwortung.
- Flexible Vertrauensarbeitszeit in hybrider Umgebung.
- Überdurchschnittliches Vergütungspaket mit arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge, Mittagessenzuschuss und Umzugskostenbeteiligung.
- Unterstützung Ihres persönlichen und beruflichen Wachstums durch maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote.
- Ausreichend Zeit für Erholung und Regeneration mit 30 Urlaubstagen.
- Kurze Abstimmungswege und direkter Austausch mit Führungskräften (national und international).
- Wertschätzende Unternehmenskultur mit außergewöhnlicher Mitarbeiterzufriedenheit.
- Regelmäßige Mitarbeiter-Events, Tiefgaragenstellplatz, State-of-the-art Equipment.
Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf! Bei Rückfragen steht Ihnen Henrike Beckel unter +49 179 5909472 zur Verfügung.
Project/Delivery Manager Defence (m/w/d) – Köln Arbeitgeber: Systematic
Systematic ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Bern/Thun eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem Fokus auf agile Methoden und einer wertschätzenden Unternehmenskultur fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und spannende Projekte im Verteidigungsbereich. Die Möglichkeit, an innovativen Lösungen für die Schweizer Armee zu arbeiten, macht diese Position besonders attraktiv für technikaffine Talente.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Project/Delivery Manager Defence (m/w/d) – Köln erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Systematic treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Systematic empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Systematic dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Systematic bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Systematic bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Systematic erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Systematic vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
