Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung und Umsetzung von spannenden Kundenprojekten in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Internationales Beratungsunternehmen mit Fokus auf Enterprise Performance Management.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, spannende Projekte und kontinuierliche Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Arbeite an großen IBM PA/TM1-Projekten und entwickle deine Karriere in verschiedene Richtungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Fundierte Kenntnisse in IBM Planning Analytics / TM1 und Teamarbeit.
- Andere Informationen: Werde Teil eines kollegialen, international aufgestellten Teams mit großem Know-how.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wer ist das Unternehmen und was ist der Kontext? Unser Kunde ist ein etabliertes und international tätiges Beratungsunternehmen, das auf Enterprise Performance Management spezialisiert ist – insbesondere auf Lösungen rund um IBM Planning Analytics/ TM1. Zur Verstärkung des Teams suchen wir Berater:innen mit verschiedenen Erfahrungslevels, die gerne an anspruchsvollen Projekten in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten. In dieser Rolle arbeitest Du eng mit Fachbereichen und IT zusammen und unterstützt Unternehmen bei der Konzeption, Entwicklung und Implementierung moderner Planungs- und Analyseanwendungen. Dabei begleitest Du den gesamten Projektzyklus – von der Anforderungsaufnahme bis zum Go‑Live und darüber hinaus.
Was sind die Aufgabenbereiche?
- Begleitung und Umsetzung von Kundenprojekten über alle Projektphasen hinweg
- Analyse von fachlichen Anforderungen und Entwicklung passender technischer Lösungen
- Modellierung und Entwicklung von Planungs- und Reportinglösungen mit IBM Planning Analytics/ TM1
- Datenintegration und Aufbau effizienter Datenmodelle
- Durchführung von Anwenderschulungen sowie Support bei der Einführung
- Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern auf Fach- und IT-Seite je nach Erfahrungslevel, Möglichkeit zur Leitung kleinerer Projektteams oder zur Unterstützung beim Mentoring jüngerer Kolleg:innen
- Beteiligung an Weiterentwicklungen im Bereich EPM & Analytics sowie an der internen Produktentwicklung
Welcher berufliche Hintergrund und welche Fähigkeiten sind gefragt?
- Fundierte Kenntnisse in IBM Planning Analytics / TM1, 3+ Jahre
- Gute Kenntnisse in TM1‑Regeln, Feeders, TurboIntegrator
- Idealerweise Erfahrung mit PAW / PAX
- Technisches Verständnis für ETL‑Prozesse, Datenmodellierung und SQL
- Freude an Teamarbeit und Kundenkontakt, gepaart mit einer lösungsorientierten und strukturierten Arbeitsweise
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch (C2) und Englisch (C1)
Warum diese Rolle?
- Du arbeitest an vielfältigen und technisch anspruchsvollen IBM PA/ TM1-Projekten – viele davon zählen zu den größten in Europa
- Je nach Deinen Interessen hast Du Entwicklungsmöglichkeiten z. B. in Richtung Architektur, Presales, Produktentwicklung oder Projektleitung
- Du wirst Teil eines kollegialen und international aufgestellten Teams mit großem fachlichen Know‑how
- Flexibles Arbeiten, spannende Kundenprojekte und kontinuierliche Weiterbildung sind Teil des Angebots
Wie bewerbe ich mich?
Berater:in (verschiedene Erfahrungslevel) – IBM Planning Analytics / TM1 Arbeitgeber: SystemsAccountants
Kontaktperson:
SystemsAccountants HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Berater:in (verschiedene Erfahrungslevel) – IBM Planning Analytics / TM1
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, die richtigen Türen zu öffnen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch ein Teamplayer bist, der gut mit anderen zusammenarbeiten kann.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig. Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber lass dich nicht entmutigen. Jedes Gespräch und jede Bewerbung bringt dich einen Schritt näher an dein Ziel!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Berater:in (verschiedene Erfahrungslevel) – IBM Planning Analytics / TM1
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Rolle als Berater:in interessierst und was dich an IBM Planning Analytics / TM1 fasziniert.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders wenn du bereits mit IBM Planning Analytics oder TM1 gearbeitet hast. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit komplexe Projekte erfolgreich umgesetzt hast und welche technischen Fähigkeiten du mitbringst.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du eine strukturierte Arbeitsweise hast – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SystemsAccountants vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle. Lies die Jobbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kenntnissen in IBM Planning Analytics / TM1 passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Modellierung, Datenintegration oder im Umgang mit Stakeholdern zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews klar zu kommunizieren.
✨Zeige Teamgeist
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Lösungen zu entwickeln und Projekte voranzutreiben.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen im Team oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung.