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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Corporate Performance Management und Digitalisierung.
- Arbeitgeber: SystemsAccountants ist ein globales Unternehmen für Finanzsysteme und Transformation.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, modernes Umfeld und transparente Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines internationalen Teams und arbeite an innovativen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor- oder Masterabschluss und 8–12 Jahre Erfahrung im Projektmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Fließende Deutschkenntnisse auf C2-Niveau sind ein Muss.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein international tätiges Unternehmen, das innovative und maßgeschneiderte Lösungen für Corporate Performance Management und digitale Transformation bietet. Zur Unterstützung seiner globalen PMO-Teams sucht das Unternehmen erfahrene Project Manager, die mit 8–12 Jahren Berufserfahrung überzeugende Ergebnisse erzielen können. Der Fokus liegt auf Kundenmanagement, Projektsteuerung, Organisation und Kommunikation. Das Unternehmen bietet ein modernes und dynamisches Umfeld mit anspruchsvollen Projekten und einem internationalen Netzwerk.
Aufgabenbereiche:
- Planung und Steuerung komplexer Projekte im Bereich Corporate Performance Management und Digitalisierung.
- Management und Koordination von Kundenbeziehungen und Stakeholder-Kommunikation.
- Erstellung und Überwachung von Projektplänen, Budgets und Ressourcenmanagement.
- Unterstützung der internationalen PMO-Teams bei der Entwicklung und Umsetzung von Projektstrategien.
- Förderung von Projektqualität durch klare Kommunikation und organisatorische Exzellenz.
Beruflicher Hintergrund und Fähigkeiten:
- Bachelor- oder Masterabschluss in einem relevanten Bereich.
- 8–12 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Corporate Umfeld oder in der Beratung.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Organisationstalent.
- Fließende Deutschkenntnisse auf C2-Niveau sowie gute Englischkenntnisse.
- Proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise in internationalen Projektstrukturen.
Warum diese Rolle?
- Möglichkeit, Teil eines internationalen PMO-Teams zu werden und spannende Projekte zu leiten.
- Zugang zu weltweiten Kundenbeziehungen und innovativen Transformationsprozessen.
- Professionelles Arbeitsumfeld mit modernen Tools und flexiblen Arbeitsmodellen.
- Transparentes Anerkennungs- und Beförderungssystem mit Fokus auf persönlicher Entwicklung.
Bewerbung: Melde dich bei Laura Fernández, per E-Mail laura.fernandez@systemsaccountants.com.
Über uns: SystemsAccountants ist ein führendes globales Unternehmen für die Rekrutierung von Finanzsystemen, Analytics und Transformation. Wir bieten dauerhafte und Vertragsrekrutierungslösungen an, um Kunden bei der Implementierung, Unterstützung, Entwicklung, Ausführung und Optimierung von ERP-, EPM- und Analyse-Systemen zu unterstützen.
EPM/CPM fokussierter Project Manager - German Speaking Arbeitgeber: SystemsAccountants
Kontaktperson:
SystemsAccountants HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: EPM/CPM fokussierter Project Manager - German Speaking
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus dem Bereich Corporate Performance Management und Projektmanagement in Kontakt zu treten. Vernetze dich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, um wertvolle Einblicke und Empfehlungen zu erhalten.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Nimm an Konferenzen, Workshops oder Webinaren teil, die sich auf Projektmanagement und digitale Transformation konzentrieren. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur die Möglichkeit, dein Wissen zu erweitern, sondern auch potenzielle Arbeitgeber und Kontakte kennenzulernen.
✨Aktive Teilnahme in Online-Communities
Engagiere dich in Online-Foren oder Gruppen, die sich mit Projektmanagement und EPM/CPM beschäftigen. Teile deine Erfahrungen, stelle Fragen und lerne von anderen, um deine Sichtbarkeit in der Branche zu erhöhen und möglicherweise auf Jobangebote aufmerksam zu werden.
✨Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Projekte. Bereite spezifische Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Kundenmanagement und in der Projektsteuerung unter Beweis stellen. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: EPM/CPM fokussierter Project Manager - German Speaking
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, das die Stelle anbietet. Besuche deren Website und lerne mehr über ihre Dienstleistungen im Bereich Corporate Performance Management und digitale Transformation.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine 8–12 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten wie Kundenmanagement, Projektsteuerung und Kommunikationsfähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise ein und nenne Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung.
Überprüfung der Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass du deine fließenden Deutschkenntnisse auf C2-Niveau und guten Englischkenntnisse klar darstellst. Dies ist besonders wichtig für die Kommunikation in internationalen Projektstrukturen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SystemsAccountants vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und Kundenmanagement verdeutlichen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar zu kommunizieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Stakeholder-Kommunikation testen.
✨Frage nach den Projekten
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die aktuellen und zukünftigen Projekte des Unternehmens beziehen. Dies zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung, sowie dein Verständnis für die Herausforderungen im Bereich Corporate Performance Management.
