Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane digitale Projekte und koordiniere deren Umsetzung mit deinem Team.
- Unternehmen: Dynamische Agentur für eine weltweit bekannte Motorrad- und Lifestyle-Marke.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Weiterbildung und tolle Events.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein kreatives Team und großartige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Kampagnen und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Marketing oder Medienwirtschaft und Erfahrung im digitalen Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Das erwartet Dich bei uns
Als Junior Account Manager / Junior Project Manager planst Du digitale Projekte, steuerst ihre Umsetzung gemeinsam mit Deinem Team und hältst bis zum Ziel die Fäden in der Hand.
Du brennst für starke Marken?
Perfekt, denn bei uns verantwortest Du Projekte für eine der weltweit bekanntesten Motorrad- und Lifestyle-Brands.
Ob es sich um den Relaunch einer Corporate-Plattform oder um eine Kampagne handelt, Du sorgst zusammen mit Deinen erfahrenen
Kolleg: innen für eine reibungslose und erfolgreiche Realisierung der betreuten Projekte.
Mit Engagement und einer “Hands-on”-Mentalität vertrittst Du die Agentur gegenüber unserem Kunden.
Du fühlst dich angesprochen?
Sehr gut – dann hätten wir den richtigen Job für Dich!
- Deine Aufgaben
- Plane und betreue Digitalprojekte und koordiniere dabei Strategie, Konzeption, Art-Direction und Development.
- Sei erste: r Ansprechpartner: in für unsere Kund: innen und verantworte Timing, Budget und Controlling bei Digitalprojekten.
- Entwickle gemeinsam mit deinen Kolleg: innen aus der Strategie und Kreation Konzepte.
- Unterstütze Rollouts sowie die Marktanpassung von Inhalten und digitalen Anwendungen.
- Arbeite zielorientiert, kommuniziere transparent und behalte aktuelle digitale Trends im Blick.
- Erstelle und halte interne und externe Präsentationen.
- Was Du mitbringst
- Ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Marketing oder Medienwirtschaft, alternativ eine Ausbildung mit entsprechender Qualifikation.
- Mindestens ein Jahr praktische Erfahrung im digitalen Marketing.
- Ausgeprägtes Interesse und Gespür für digitale Kampagnen und Kommunikationsmaßnahmen
- Ein gutes Verständnis von digitalem Marketing und der Technologie darunter.
- Einen offenen und klaren Kommunikationsstil – in deutscher und englischer Sprache.
- Idealerweise CMS-Erfahrung.
- Kenntnisse in den gängigen Projektmanagement Tools wie Confluence, Jira, Office365
- Freude an Teamarbeit sowie ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein.
- Erste Berührungspunkte mit der Motorradwelt und/oder der Besitz eines Motorradführerscheins (Klasse A) sind von Vorteil, jedoch kein Muss.
- Was wir Dir bieten
- Flexible Arbeitszeiten & Überstundenausgleich
Morgens mal später anfangen.
Abends mal früher los: Kein Problem.
Und sollten mal Überstunden anfallen, so bekommst du Überstundenausgleich - ab der ersten Stunde
- Gehalt plus Extras
Zum Gehalt gibt`s optionale Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und zur betrieblichen Altersvorsorge. Oder Zuschüsse zu Fahrtkosten oder Kita. - Office, Remote & Workation
State-of-the-Art Hardware und volle Flexibilität. Ob Office, Home-Office oder Hybrid. Auch temporäres Arbeiten im EU-Ausland ist bei uns möglich. - Weiterbildung & Trainings
Wir nehmen das sehr ernst, denn Weiterbildung- und Entwicklungsmöglichkeiten bringen Dich fachlich und persönlich voran. - Work-Life-Balance
Familie und persönliche Interessen sind wichtig. Darum bieten wir Dir mit unseren Arbeitsmodellen möglichst viel Flexibilität. - Events & Feiern
Egal ob Sommerfest, Weihnachtsfeier, Agenturfrühstück oder spontanes Feierabendbier. Wir haben gern eine gute Zeit miteinander.
Noch mehr zu unseren Benefits findest Du auf unserer Website .
Wenn Du mehr über uns wissen möchtest, schau gerne auf unserer Website vorbei.
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Junior Account Manager Digital / Junior Project Manager Digital (w/m/d) Arbeitgeber: SYZYGY Group
Als Arbeitgeber bieten wir Dir ein flexibles und kreatives Arbeitsumfeld, in dem Du eigenverantwortlich arbeiten und Deine Ideen einbringen kannst. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterwohlbefinden, regelmäßigen Gesundheitsangeboten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen wir Deine persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere moderne Ausstattung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sorgen dafür, dass Du Dich bei uns wohlfühlst und produktiv sein kannst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Junior Account Manager Digital / Junior Project Manager Digital (w/m/d) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie SYZYGY Group.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei SYZYGY Group ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei SYZYGY Group könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von SYZYGY Group beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Account Manager Digital / Junior Project Manager Digital (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für SYZYGY Group:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was SYZYGY Group einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SYZYGY Group vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von SYZYGY Group einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für SYZYGY Group relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von SYZYGY Group einfügt.
