Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Betriebsaufnahme und sorge für einen sicheren Bahnbetrieb.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Verkehr mit Fokus auf Sicherheit und Effizienz.
- Vorteile: Zentrale Rolle, Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen und Entwicklung von Standards.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Position mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bahnbetriebs und entwickle Lösungen für komplexe Herausforderungen.
- Qualifikationen: Höhere Ausbildung in Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in Projektleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.
Du sorgst dafür, dass aus Projekten ein sicherer Bahnbetrieb wird.
Die SZU entwickelt ihre Infrastruktur, Fahrzeuge, Systeme und betrieblichen Prozesse laufend weiter. Damit Veränderungen nicht nur technisch umgesetzt werden, sondern im täglichen Bahnbetrieb sicher und zuverlässig funktionieren, braucht es eine vorausschauend geplante und koordinierte Betriebsaufnahme.
Als Leiter:in Betriebsaufnahme führst du diese anspruchsvolle Aufgabe über Projekte und Fachbereiche hinweg. Du verbindest Technik, Betrieb, Menschen und Organisation zu einem funktionierenden Gesamtsystem – von der frühen Planung bis zur stabilen Übergabe in den Regelbetrieb.
Das sind deine Aufgaben
- Du entwickelst die Strategie und Planung für Betriebsaufnahmen und legst Phasen, Verantwortlichkeiten, Meilensteine und Freigabekriterien fest.
- Du führst die Betriebsaufnahme als eigenständiges, projektübergreifendes Teilprojekt und steuerst Termine, Abhängigkeiten, Risiken und Entscheidungsprozesse.
- Du führst die Beiträge der Projektleitenden und Fachverantwortlichen zu einem gemeinsamen Gesamtbild zusammen. Dabei stellst du sicher, dass die technischen, betrieblichen, personellen und organisatorischen Voraussetzungen rechtzeitig erfüllt sind.
- Du leitest Readiness Reviews, schaffst Transparenz über offene Punkte und Restrisiken und bereitest fundierte Go-/No-Go-Empfehlungen für den Bereich Betrieb und die Geschäftsleitung vor.
- Du koordinierst Tests, Probebetriebe, Schulungen, Übungen sowie Rückfall- und Notfallkonzepte.
- Du führst das Betriebsaufnahme-Board und sorgst dafür, dass alle Beteiligten mit einem gemeinsamen Lagebild, klaren Prioritäten und verbindlichen Entscheiden arbeiten.
- Du koordinierst die intensive Phase der Betriebsaufnahme und begleitest die Stabilisierung bis zur geordneten Übergabe in den Regelbetrieb.
- Du sicherst die Erfahrungen aus den Vorhaben und entwickelst daraus eine schlanke, praxistaugliche SZU-Systematik für künftige Betriebsaufnahmen.
Das sind deine wichtigsten Kompetenzen
- Du hast eine höhere Ausbildung in Ingenieurwesen, Verkehr, Betriebswirtschaft, Projektmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du verfügst über mehrjährige Erfahrung als Projekt- oder Programmleiter:in von komplexen, interdisziplinären Vorhaben – idealerweise im Bahnumfeld, im öffentlichen Verkehr oder in einem sicherheitskritischen Umfeld.
- Du bringst Erfahrung in den Bereichen Betriebs- oder Inbetriebnahmen, Operational Readiness, Systemintegration, Testmanagement sowie der Einführung neuer Systeme und Prozesse mit.
- Du verfügst über ein gutes Verständnis für sichere Betriebsführung, klare Verantwortlichkeiten und den sorgfältigen Umgang mit Risiken.
- Du verstehst es, unterschiedliche Fachdisziplinen, Ansprechpartner:innen und Interessen zusammenzuführen und auch ohne formale Weisungsbefugnis Verbindlichkeit zu schaffen.
- Du überzeugst mit einer strukturierten, analytischen und lösungsorientierten Arbeitsweise sowie einem ruhigen und souveränen Auftritt.
- Du verfügst über stilsicheres Deutsch und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge für Fachexperten:innen, Entscheidungsträger:innen und weitere Anspruchsgruppen verständlich zu vermitteln.
Das bieten wir dir als Leiter:in Betriebsaufnahme
Du übernimmst eine zentrale Aufgabe an der Schnittstelle von Projekten und Bahnbetrieb. Dabei gestaltest du nicht nur einzelne Betriebsaufnahmen, sondern entwickelst gemeinsam mit uns einen verbindlichen SZU-Standard für die sichere Einführung neuer Infrastrukturen, Fahrzeuge, Systeme und Prozesse.
Du arbeitest mit Kolleg:innen aus unterschiedlichen Fachgebieten und Hierarchiestufen zusammen, bist in entscheidenden Projektphasen nahe am Geschehen und behältst auch dann den Überblick, wenn der Go-live näher rückt. Wenn du gerne Verantwortung übernimmst, Silos verbindest und aus komplexen Voraussetzungen einfache, tragfähige Lösungen entwickelst, freuen wir uns auf dich.
Leiter:in Betriebsaufnahme 80–100% Arbeitgeber: SZU
Die SZU ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, an der Schnittstelle zwischen Technik und Betrieb zu arbeiten und dabei einen bedeutenden Beitrag zur Sicherheit im Bahnbetrieb zu leisten. Unsere offene und kooperative Unternehmenskultur fördert den Austausch zwischen verschiedenen Fachbereichen und Hierarchiestufen, während wir gleichzeitig individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bieten, um deine Karriere voranzutreiben. Mit einem klaren Fokus auf innovative Lösungen und einem engagierten Team bist du Teil eines dynamischen Umfelds, das kontinuierlich an der Verbesserung unserer Infrastruktur und Prozesse arbeitet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiter:in Betriebsaufnahme 80–100% erhalten könntest
✨Nutze Branchenveranstaltungen!
Im Verkehrswesen gibt es jede Menge Messen und Konferenzen, auf denen sich Unternehmen und Fachleute treffen. Nimm an solchen Events teil, um direkt mit Vertretern von Unternehmen wie SZU zu sprechen und spannende Kontakte zu knüpfen!
✨Engagiere dich in Fachverbänden!
Schau dir Verbände und Netzwerke im Bereich Verkehrswesen an, wie zum Beispiel die Deutsche Verkehrswissenschaftliche Gesellschaft. Das Mitgliedwerden kann dir Zugang zu exklusiven Jobangeboten und wertvollen Ressourcen geben!
✨Bewirb dich direkt auf der Unternehmenswebsite!
Wenn du dein Interesse an einer Stelle bei SZU zeigst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du Initiative zeigst und es vereinfacht den Prozess für die Personalabteilung.
✨Zeige deine Leidenschaft für Mobilität!
In einer Vollzeitstelle im Verkehrswesen ist es wichtig, deine Begeisterung für aktuelle Trends und Technologien zu zeigen. Teile deine Gedanken auf Social Media oder in einem Blog, um sichtbar zu sein und deine Expertise zu untermauern.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter:in Betriebsaufnahme 80–100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Leidenschaft für das Verkehrswesen sichtbar:Egal ob du Erfahrung im Bereich Verkehrsplanung oder Logistik hast, zeig uns, warum du für die Branche brennst! Erwähne relevante Projekte oder Studien, die dein Interesse an SZU und dem Verkehrswesen unterstreichen. Lass uns wissen, welche Herausforderungen du besonders spannend findest und wie du dazu beitragen kannst.
Belege deine praktischen Fähigkeiten:Im Verkehrswesen zählen praktische Erfahrungen oft mehr als theoretisches Wissen. Wenn du Praktika, Nebenjobs oder Projekte in diesem Bereich hast, nenn sie! Zeig, wie deine Fähigkeiten in der Planung, Analyse oder im Management von Verkehrssystemen zur nachhaltigen Entwicklung beitragen können.
Das richtige Format für deinen Lebenslauf:Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und achte darauf, die wichtigsten Informationen im oberen Bereich zu platzieren. Eine klare Gliederung ist im Verkehrswesen essenziell, um deine Qualifikationen schnell nachvollziehbar zu machen. Nutze z.B. abschnittsweise Überschriften, um deine Ausbildung, Berufserfahrung und spezielle Zertifikate hervorzuheben.
Schreibe ein überzeugendes Bewerbungsschreiben:Dein Bewerbungsschreiben ist deine Chance, uns von deiner Motivation zu überzeugen. Erkläre, warum du gerade bei SZU im Verkehrswesen arbeiten möchtest und wie du dich in das Team einbringen kannst. Lass persönliche Anekdoten einfließen, die deine Leidenschaft und deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SZU vorbereitet
✨Versteh die Branche!
Im Verkehrswesen ist es wichtig, ein solides Verständnis der aktuellen Trends und Herausforderungen zu haben. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen, wie z.B. nachhaltige Verkehrslösungen oder digitale Verkehrsmanagementsysteme, die bei SZU möglicherweise relevant sind.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor!
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, können technische Fragen zu Verkehrsplanung, Logistik oder spezifischen Tools wie GIS (Geoinformationssysteme) auf dich zukommen. Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über diese Technologien auffrischst und bereit bist, deine Erfahrungen damit zu erläutern.
✨Persönliche Motivation zeigen!
Bei einer Vollzeitstelle möchten die Arbeitgeber oft wissen, warum du in der Verkehrsbranche arbeiten willst. Bereite eine kurze Erklärung vor, die deine Leidenschaft für Mobilität und Verkehrslösungen zeigt. Was inspiriert dich an dieser Branche? Was möchtest du verändern?
✨Aktuelles Projekt im Fokus!
Falls du praktische Erfahrungen oder Projekte hast, die du im Verkehrswesen angestoßen hast, sei bereit, diese zu präsentieren. Eine konkrete Erfolgsgeschichte kann deine Fähigkeiten unter Beweis stellen und zeigt dein Engagement für die Branche. Mach dir Gedanken darüber, wie du diese Erfahrungen bei SZU einbringen kannst.