Ausbildung Mediengestalter (m/w/d) Digital und Print

Ausbildung Mediengestalter (m/w/d) Digital und Print

Plattling Ausbildung 990 - 1210 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
T

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne Mediengestaltung und arbeite an echten Projekten mit deinem Team.
  • Unternehmen: T.CON – ein innovatives Unternehmen mit einem unterstützenden Team.
  • Vorteile: Strukturierte Einarbeitung, Unterstützung durch erfahrene Kollegen und echte Verantwortung.
  • Weitere Informationen: T.Campus bietet dir hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte digitale Lösungen und mache einen Unterschied in der Zukunft von Unternehmen.
  • Qualifikationen: Interesse an Mediengestaltung und Teamarbeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 990 - 1210 € pro Monat.

Hier ist oben. Auch schon zum Berufseinstieg.

Du möchtest nicht nur einen Job, sondern einen Einstieg, bei dem du wirklich etwas lernst?

Bei T.

CON arbeitest du früh an echten Projekten mit, bringst deine Ideen ein undübernimmst Schritt für Schritt Verantwortung– immer mit einem Team an deiner Seite, das dich unterstützt.

Ob Praktikum, Werkstudent In, duales Studium oder

Berufseinstieg: Mit unserem T.

Campus, einer strukturierten Einarbeitung und erfahrenen Kolleg Innen begleiten wir dich auf deinem Weg.

Gemeinsam entwickeln wir digitale Lösungen mit SAP und unterstützen Unternehmen dabei, fit für die Zukunft zu bleiben.

Klingt nach deinem nächsten Schritt? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

Ausbildung Mediengestalter (m/w/d) Digital und Print Arbeitgeber: T.CON GmbH&Co.KG

T.CON ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Auszubildenden im Bereich Mediengestaltung (m/w/d) Digital und Print die Möglichkeit bietet, von Anfang an an spannenden Projekten mitzuwirken. Unsere offene und unterstützende Teamkultur fördert deine persönliche und berufliche Entwicklung, während unser T.Campus dir eine strukturierte Einarbeitung und wertvolle Erfahrungen in der digitalen Welt mit SAP ermöglicht. Hier hast du die Chance, deine Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen, während du gemeinsam mit uns an innovativen Lösungen arbeitest.

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Kontaktdaten:

T.CON GmbH&Co.KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Ausbildung Mediengestalter (m/w/d) Digital und Print erhalten könntest

Nimm an Design-Meetups teil!

Design-Meetups sind eine großartige Möglichkeit, um Gleichgesinnte und Profis aus der Branche kennenzulernen. Schau dir lokale Events oder Online-Meetups an, um Kontakte zu knüpfen und eventuell sogar direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten!

Erstelle ein beeindruckendes Portfolio!

Ein überzeugendes Portfolio ist beim Einstieg in die UX/UI-Welt entscheidend. Stelle deine besten Arbeiten zusammen, eventuell mit Projekten aus der Ausbildung oder eigenen Designs, und präsentiere diese in einer ansprechenden Online-Galerie. So zeigst du dein kreatives Talent und deine gestalterischen Fähigkeiten!

Nutze Plattformen für junge Talente!

Plattformen wie Behance oder Dribbble sind nicht nur toll für Inspiration, sondern auch um sichtbar zu werden. Teile deine Arbeiten und interagiere in der Community, um auf dich aufmerksam zu machen und vielleicht sogar Angebote für eine Ausbildung zu erhalten.

Frag in deinem Umfeld nach Ausbildungsplätzen!

Sprich mit Freunden, Familie oder Bekannten über deine Ausbildungspläne. Oft bekommt man die besten Tipps von Leuten aus dem persönlichen Umfeld. Vielleicht hat jemand einen Kontakt zu einem Designunternehmen oder kennt aktuell offene Stellen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung Mediengestalter (m/w/d) Digital und Print mit Bravour zu bestehen

Kreativität
Teamarbeit
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Technisches Verständnis
Analytisches Denken
Verantwortungsbewusstsein

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Kreativität!:In deiner Bewerbung für die Ausbildung Mediengestalter (m/w/d) Digital und Print-Position bei T.CON GmbH&Co.KG solltest du dein kreatives Potenzial unter Beweis stellen. Füge Beispiele deiner bisherigen Design-Arbeiten, Skizzen oder Projekte in dein Portfolio ein. Das gibt uns einen tollen Einblick in deinen Stil und deine Herangehensweise.

Verstehe die Nutzererfahrung:UX/UI-Design dreht sich um die Nutzererfahrung. Mach dir Gedanken darüber, wie du in deinem Anschreiben zeigen kannst, dass du die Grundprinzipien des UX-Designs verstehst. Erkläre, warum du bestimmte Entscheidungen in deinen bisherigen Projekten getroffen hast und wie sie das Nutzererlebnis verbessert haben.

Motivation und Lernbereitschaft:Da es sich um eine Ausbildung handelt, freuen wir uns vor allem über deine Motivation und Lernbereitschaft! In deinem Anschreiben sollte deutlich werden, warum du dich für T.CON GmbH&Co.KG interessierst und was du dir von der Ausbildung erhoffst. Zeig uns deinen Enthusiasmus und vor allem, was du lernen möchtest!

Halte dich an die Design-Grundlagen:Gerade im UX/UI-Bereich sind gewisse Design-Grundlagen essenziell. Achte in deinem Lebenslauf und Portfolio auf klare Strukturierungen und ansprechendes Layout. Das zeigt uns nicht nur deine Fähigkeiten, sondern auch, dass du den Wert von gutem Design verstehst. Und vergiss nicht: Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei T.CON GmbH&Co.KG vorbereitet

Portfolio frisch und ansprechend halten

Egal wo wir hinschauen, dein Portfolio ist der Schlüssel, um uns als kreativen Kopf zu zeigen! Stelle sicher, dass du aktuelle Projekte präsentierst, die deine Designfähigkeiten unter Beweis stellen. Achte dabei besonders auf Benutzererfahrung und -interaktion – das sind entscheidende Punkte für die UX/UI Welt.

Kreativität und Problemlösung stärken

Bei einem Bewerbungsgespräch im Design-Bereich dürfen wir nie die Fragen zur Kreativität und Problemlösung unterschätzen. Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder sogar fiktiven Projekten zu teilen, wo du Benutzerprobleme kreativ gelöst hast – vielleicht auch mit Prototyping-Tools oder Wireframes!

Ehrliche Motivation und Lernbereitschaft zeigen

Als Auszubildender geht es vor allem um deine Lernbereitschaft! Sei ehrlich darüber, wo du in deiner Design-Reise stehst und was du noch lernen möchtest. Die meisten Unternehmen wie T.CON GmbH&Co.KG suchen nach Menschen, die ihre Leidenschaft für das Design mitbringen und bereit sind, sich weiterzuentwickeln.

Interaktive Übungen einplanen

Sei darauf vorbereitet, dass einige Gespräche auch praktische Elemente enthalten können, wie etwa Design-Challenges oder das Ausarbeiten von Benutzerfragen. Diese Übungen können dir die Chance geben, dein Denken in Echtzeit zu zeigen und deine praktischen Fähigkeiten unmittelbar unter Beweis zu stellen.