Auf einen Blick
- Aufgaben: Verarbeite Fleischprodukte und berate Kunden in unserer preisgekrönten Fleischtheke.
- Unternehmen: Familiär geführtes Unternehmen mit Fokus auf Qualität und Mitarbeiterengagement.
- Vorteile: Sichere Festanstellung, 36 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams in einem ausgezeichneten Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Bringe deine Kreativität ein und entwickle neue Produkte für unsere Theken.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fleischer und Erfahrung in der Kundenbetreuung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2800 € pro Monat.
Werden Sie jetzt Teil des Teams und unterstützen Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Fleischer (m/w/d) in Mülheim an der Ruhr.
Ihre Aufgaben als Fleischer (m/w/d):
- Kontrolle von Waren und deren Qualität
- Verarbeitung der Fleischprodukte
- Vorbereitung der Artikel für unsere mehrfach preisgekrönte Fleischtheke
- Verkauf und kompetente Beratung unserer Kunden
- Entwicklung neuer fertiger und halbfertiger Produkte für unsere Theken
Ihr Profil als Fleischer (m/w/d):
- Begeisterung für die Kundenbetreuung
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Fleischer (m/w/d) sowie einschlägige Berufserfahrung in diesem Bereich
- Wirtschaftliches und serviceorientiertes Denkvermögen
- Sorgfältige und präzise Arbeitsweise
- Eigenverantwortlichkeit, Teamfähigkeit und Anpassungsfähigkeit
- Professionelles und souveränes Auftreten
Wir bieten:
- Eine Ihren Leistungen und Ihrer Berufserfahrung angemessene Vergütung
- Eine sichere Festanstellung ohne Befristung
- 36 Urlaubstage
- Permanente Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl in Ihrem Bereich als auch in anderen Bereichen (Seminare und Schulungen)
- Diverse Zusatzleistungen (Mitarbeiterrabatt von 10 %, internes Vorschlagssystem mit Vergütung u.v.m.)
- Nette und motivierte Kolleginnen und Kollegen und Vorgesetzte
Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!
In unserem familiär geführten Unternehmen ist uns eines klar: der Erfolg von EDEKA Kels beruht auf der Qualität und auf den Bemühungen seiner Mitarbeiter. Somit hat unser Team neben zahlreichen begehrten Branchenpreisen auch bereits zweimal die Auszeichnung „Supermarkt des Jahres“ erhalten.
Grundsätzlich unterstützen wir: Vereine, Gemeinnützige Einrichtungen und Organisationen, Schulen und Kitas.
Engagement über unser Lokal & Sozial Projekt „Stückchenverkauf“ für den guten Zweck.
Fleischer (m/w/d) Arbeitgeber: T. Kels Lebensmittel GmbH
EDEKA Kels ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine sichere Festanstellung und eine angemessene Vergütung bietet, sondern auch 36 Urlaubstage sowie permanente Weiterbildungsmöglichkeiten. In einem familiären Arbeitsumfeld in Mülheim an der Ruhr fördern wir Kreativität und Eigenverantwortung, während wir gleichzeitig auf eine starke Teamkultur setzen. Unsere Auszeichnungen und das Engagement für lokale gemeinnützige Projekte zeigen, dass wir Wert auf Qualität und soziale Verantwortung legen.
Kontaktdaten:
T. Kels Lebensmittel GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fleischer (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fleischer (m/w/d) interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unsere Website und informiere dich über unser Unternehmen und die Produkte, die wir anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche oder besuche lokale Veranstaltungen. Vielleicht gibt es sogar Möglichkeiten, uns direkt zu treffen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich von anderen Bewerbern abheben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Überlege dir, wie du deine Kreativität in die Entwicklung neuer Produkte einbringen kannst. Zeig uns, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch Ideen hast!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Kundenbetreuung! In deinem Gespräch solltest du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit Kunden beraten hast. Das wird uns zeigen, dass du die richtige Einstellung für unser Team hast und bereit bist, unseren Kunden den besten Service zu bieten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fleischer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, zeig uns deine kreative Seite! Wir suchen jemanden, der nicht nur die Standardaufgaben erledigt, sondern auch neue Ideen für unsere Fleischtheke einbringt. Lass uns wissen, was du drauf hast!
Persönliche Note:Mach deine Bewerbung persönlich! Erzähl uns, warum du genau zu uns und der Position als Fleischer (m/w/d) passt. Zeig uns deine Begeisterung für die Kundenbetreuung und wie du unser Team bereichern kannst.
Sorgfalt ist das A und O:Achte darauf, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Eine sorgfältige und präzise Arbeitsweise ist uns wichtig, also spiegle das in deiner schriftlichen Bewerbung wider. Das zeigt uns, dass du die richtige Einstellung mitbringst!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Werde Teil unseres Teams und bring deine Talente ein!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei T. Kels Lebensmittel GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den Produkten vertraut
Informiere dich über die verschiedenen Fleischprodukte, die das Unternehmen anbietet. Zeige im Interview, dass du ein gutes Verständnis für die Qualität und Verarbeitung von Fleisch hast. Das wird dir helfen, kompetent über die Produkte zu sprechen und deine Begeisterung für die Kundenbetreuung zu zeigen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Fleischer unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du kreativ neue Produkte entwickelt oder Kunden erfolgreich beraten hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch einen Mehrwert für das Team bringst.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamfähigkeit eine wichtige Eigenschaft ist, solltest du im Interview betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern oder neue Ideen zu entwickeln. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie das Team neue Produkte entwickelt. So kannst du auch herausfinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
