Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere den Personaleinsatz und Baumaterial für den Glasfaserausbau.
- Unternehmen: Deutsche Telekom Tiefbau GmbH - ein innovatives Unternehmen im Bereich Tiefbau.
- Vorteile: Faire Vergütung, 30 Tage Urlaub, Diensthandy und Laptop.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und interne Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Glasfaserausbaus und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Studium im Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen oder relevante Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Die Deutsche Telekom Tiefbau GmbH wird im Auftrag der Telekom Deutschland GmbH und der Deutsche Telekom Technik GmbH arbeiten. Unser Ziel ist, bis 2030 allen Haushalten in Deutschland einen Glasfaseranschluss bereitzustellen. Den Teil des Glasfaserausbaus von der Straße bis in das Haus unserer Kunden wollen wir noch weiter beschleunigen. Hierzu erweitern wir mit der Gründung der Deutsche Telekom Tiefbau GmbH die Tiefbaukapazitäten am Markt.
Als Betriebsleiter/-in Tiefbau Glasfaser (m/w/d) bist du dafür verantwortlich, den Personaleinsatz und das gesamte Baumaterial für die Deutsche Telekom Tiefbau GmbH zu koordinieren. Zu deinen Aufgaben gehört es darüber hinaus, das bundesweite Fuhrpark- und Personalmanagement zu steuern. Mit diesen Aufgabenschwerpunkten führst du die Mitarbeiter/-innen des Competence Centers Tiefbau (CC) sowohl fachlich als auch disziplinarisch.
- Du bist verantwortlich für die Organisation des CC, gestaltest dessen Prozesse und stellst den reibungslosen Betrieb sicher.
- Du steuerst und koordinierst die Aufgabenerledigung in deinem Team und planst das dafür notwendige Budget.
- Anhand von Kennzahlen optimierst du kontinuierlich Vorgehen und Arbeitsergebnisse und steigerst die Prozesseffizienz.
- Du unterstützt den Geschäftsführer beim Aufbau und der Steuerung der Gesellschaft, um die Prozesse im Bereich Glasfaserausbau weiterzuentwickeln und zu optimieren.
- Du stellst die Einhaltung der gesellschafts- und tätigkeitsrelevanten Gesetze und Verordnungen sicher.
- Du verantwortest die Einhaltung der Compliance Regelungen des Konzerns Deutsche Telekom in deinem Team.
- Du führst die Ressourcenplanung für die eigenen Tiefbaukapazitäten durch und steuerst die Tiefbauressourcen und Einkaufsprozesse.
- Du vertrittst die Arbeitsergebnisse des CC beim Management bzw. der Geschäftsführung.
- Du führst Verhandlungen mit Auftraggebern, Lieferanten & Kooperationspartnern durch.
- Du arbeitest in verschiedenen Projekten mit.
- Du motivierst deine Mitarbeiter/-innen, initiierst Schulungen, treibst deren Weiterentwicklung voran und förderst Talente.
- Du gestaltest Personalprozesse wie Auswahlverfahren oder Mitarbeiterentwicklung in Zusammenarbeit mit HR mit.
Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen Fachrichtung Bau ist wünschenswert oder du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung in Verbindung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Tiefbau. Berufserfahrung als Bauleiter und/oder Disposition ist von Vorteil.
Des Weiteren verfügst du über folgende Kenntnisse und Fähigkeiten:
- Kenntnisse im Bereich Tiefbau.
- Kenntnisse im Budget- und Kostenmanagement.
- Kenntnisse in Personalbesetzung- und Rekrutierung.
- Teamfähigkeit, Flexibilität und eine zuverlässige & selbstständige Arbeitsweise.
Das erwartet dich bei uns:
- Wochenarbeitszeit von 40 Stunden.
- Faire und überdurchschnittliche Vergütung laut Tarifvertrag.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Ein eigenes Diensthandy und Laptop.
- Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr.
- Unterstützung bei der Einarbeitung durch ein großartiges Team.
- Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation besonders berücksichtigt.
EF_UAT_Betriebsleiter Tiefbau Glasfaser_Do not touch 1 Arbeitgeber: T-MOBILE
Die Deutsche Telekom Tiefbau GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine faire und überdurchschnittliche Vergütung sowie 30 Tage Urlaub pro Jahr bietet, sondern auch ein unterstützendes Team und umfangreiche interne Weiterbildungsmöglichkeiten. In Dresden gelegen, fördert das Unternehmen eine dynamische Arbeitskultur, die auf Teamarbeit, Flexibilität und persönliche Entwicklung ausgerichtet ist, während es gleichzeitig an einem bedeutenden Projekt zur Verbesserung der Glasfaserinfrastruktur in Deutschland arbeitet.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr Kontakte wir knüpfen, desto höher sind unsere Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu uns kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Stellen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit Freunden oder vor dem Spiegel!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um EF_UAT_Betriebsleiter Tiefbau Glasfaser_Do not touch 1 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Deutsche Telekom Tiefbau GmbH interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine relevanten Erfahrungen:Stell sicher, dass du deine Erfahrungen im Tiefbau und im Management klar hervorhebst. Wir suchen jemanden, der nicht nur die nötigen Qualifikationen hat, sondern auch praktische Erfahrungen mitbringt, die du in deiner Bewerbung gut darstellen kannst.
Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Aufzählungen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen hervorzuheben. Das macht es uns leichter, deine Eignung schnell zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du die neuesten Informationen zu unserem Bewerbungsprozess erhältst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei T-MOBILE vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Deutsche Telekom Tiefbau GmbH verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Ziele und Werte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Tiefbau, Budgetmanagement oder Teamführung demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen greifbar zu machen und überzeugen den Interviewer von deinem Können.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Zum Beispiel: 'Wie wird die Zusammenarbeit im Competence Center gefördert?' Solche Fragen zeigen, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Team interessiert bist.
✨Selbstbewusst auftreten
Sei selbstbewusst und authentisch während des Interviews. Zeige deine Leidenschaft für den Glasfaserausbau und deine Motivation, Teil des Teams zu werden. Ein positives Auftreten kann oft den Unterschied machen!
