Senior Consultant (m / w / d) SAP HCM
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Senior Consultant (m / w / d) SAP HCM

Senior Consultant (m / w / d) SAP HCM

München Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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T-Systems International GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden in der öffentlichen Verwaltung und Privatwirtschaft zu SAP HCM Projekten.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein führendes Beratungsunternehmen mit Fokus auf innovative HR-Lösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und spannende Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von HR mit und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mindestens 3 Jahre Erfahrung in SAP HCM Projekten erforderlich.
  • Andere Informationen: Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Als Senior Consultant (m / w / d) SAP HCM berätst du unsere Kunden in der öffentlichen Verwaltung und Privatwirtschaft. Du übernimmst eine Schlüsselrolle für die sowohl fachlich als auch technisch erfolgreiche Umsetzung des Kundenprojektes und bist Ansprechpartner für die Projektleitung, das Projektteam und das Kundenmanagement bei anspruchsvollen Implementierungsprojekten von SAP HCM mit Schwerpunkt auf die Module PA, OM, PT und PY.

Deine Aufgabe beinhaltet insbesondere:

  • Ganzheitliche Beratung und Unterstützung der Kunden bei der Standardisierung und Optimierung ihrer HR-Geschäftsprozesse mit den Schwerpunkten Personaladministration (PA), Organisationsmanagement (OM), Zeitwirtschaft (PT) und Personalabrechnung (PY).
  • Verantwortung sowohl bei der fachlichen Analyse, der technischen Konzeption als auch bei der Implementierung komplexer Lösungen für SAP HCM.
  • Durchführung von Workshops mit Stakeholdern, Demonstration von Best Practices und Schulung von Anwendern.
  • Mitwirken in Bid-Teams zur Erstellung und Qualitätssicherung von Angeboten durch Expertenwissen.
  • Maßgeblicher Beitrag in der Weiterentwicklung unserer Junioren.
  • Übernahme von (Teil-)Projektleitungen.

Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschafts-Ingenieurwesen oder ähnliche vergleichbare Erfahrungen. Daneben bringst du folgende Kenntnisse und Erfahrungen mit:

  • Mindestens 3 Jahre fundierte End-to-End-Projekterfahrungen bei der Einführung von SAP HCM in verschiedenen Branchen.
  • Ausgeprägte übergreifende Kenntnisse in der gesamten SAP HCM Modullandschaft und der damit verbundenen Fachprozesse sowie tiefes Customizing Know-how in mindestens zwei HCM-Modulen.
  • Wissen in den Bereichen H4S4-Transformationen sowie in SAP HR Cloud-Anwendungen ist von Vorteil.
  • Eine strukturierte Arbeitsweise nach Projektmanagement-Standards sowie Erfahrung mit agilen (Projekt-) Methoden.
  • Sehr gute Deutsch- (mindestens Level C1) und gute Englischkenntnisse (mindestens Level B2).

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Senior Consultant (m / w / d) SAP HCM Arbeitgeber: T-Systems International GmbH

Als Arbeitgeber bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben werden. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die Innovation und Kreativität fördert. Zudem liegt unser Standort in einer attraktiven Region, die sowohl berufliche als auch persönliche Lebensqualität vereint.
T-Systems International GmbH

Kontaktperson:

T-Systems International GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Consultant (m / w / d) SAP HCM

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der SAP HCM-Welt zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf SAP HCM konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich SAP HCM. Halte Ausschau nach Webinaren oder Konferenzen, die sich mit den neuesten Technologien und Best Practices befassen. Dies zeigt dein Engagement und deine Expertise.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in End-to-End-Projekten konkret zu erläutern. Überlege dir Beispiele, die deine Fähigkeiten in der Implementierung von SAP HCM-Modulen demonstrieren, und sei bereit, diese in Gesprächen zu teilen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit und Führungsqualitäten! Da du auch Junioren unterstützen wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen im Coaching oder in der Projektleitung hervorhebst. Bereite dich darauf vor, wie du andere motivieren und anleiten kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Consultant (m / w / d) SAP HCM

Fundierte Kenntnisse in SAP HCM
Erfahrung in der Implementierung von SAP HCM
Tiefes Customizing Know-how in mindestens zwei HCM-Modulen
Kenntnisse in Personaladministration (PA), Organisationsmanagement (OM), Zeitwirtschaft (PT) und Personalabrechnung (PY)
Wissen in H4S4-Transformationen
Kenntnisse in SAP HR Cloud-Anwendungen
Projektmanagement-Standards
Erfahrung mit agilen Projektmethoden
Fähigkeit zur Durchführung von Workshops
Kommunikationsfähigkeiten
Analytische Fähigkeiten
Teamführungskompetenz
Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Level C1)
Gute Englischkenntnisse (mindestens Level B2)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als Senior Consultant SAP HCM eingeht. Hebe deine Erfahrungen mit den relevanten SAP HCM Modulen hervor und erläutere, wie du zur Optimierung von HR-Geschäftsprozessen beigetragen hast.

Betone deine Projekterfahrungen: Füge in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele für deine End-to-End-Projekterfahrungen bei der Einführung von SAP HCM hinzu. Beschreibe deine Rolle, die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse deiner Arbeit.

Sprache und Formatierung: Achte darauf, dass deine Bewerbung in einwandfreiem Deutsch verfasst ist und die formalen Anforderungen erfüllt. Verwende klare Absätze, eine professionelle Schriftart und achte auf Rechtschreibung sowie Grammatik.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei T-Systems International GmbH vorbereitest

Verstehe die SAP HCM Module

Mach dich mit den spezifischen Modulen PA, OM, PT und PY vertraut. Sei bereit, deine Kenntnisse über deren Implementierung und Optimierung in der Praxis zu demonstrieren.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen zu Customizing und End-to-End-Projekterfahrungen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, um deine Expertise zu untermauern.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da du Workshops mit Stakeholdern durchführen wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, komplexe Informationen klar und verständlich zu präsentieren.

Hebe deine Projektmanagement-Erfahrung hervor

Sei bereit, über deine Erfahrungen mit agilen Methoden und Projektmanagement-Standards zu sprechen. Zeige, wie du diese Fähigkeiten in früheren Projekten erfolgreich eingesetzt hast.

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