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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung von IAM- und PAM-Konzepten in der Cloud.
- Arbeitgeber: Führendes IT-Unternehmen mit innovativer Teamkultur.
- Mitarbeitervorteile: Maximale Flexibilität durch bis zu 95% Remote-Arbeit und umfassende Weiterbildung.
- Andere Informationen: Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld mit starkem Teamgeist.
- Warum dieser Job: Arbeite mit modernsten Technologien und gestalte innovative Sicherheitslösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in DevOps, Kubernetes und Cloud-Systemen erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Über die Position
Im Rahmen dieser Position übernehmen Sie die Verantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung der IAM- und PAM-Konzepte für die ODC pCloud. Ihr Ziel ist es, moderne Technologien effizient zu automatisieren und nahtlos in die bestehenden DevSecOps-Prozesse des Auftraggebers zu integrieren. Dazu gehören sowohl die Konzeption als auch die kontinuierliche Absicherung und Optimierung der ODC pCloud IAM- und PAM-Infrastruktur. Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen entscheidenden Beitrag zum Aufbau und zur Stärkung von IAM- und PAM-Fähigkeiten im ODC-Kontext. Die Bereitstellung dieser Fähigkeiten für die Endnutzer erfolgt über das Kubernetes Resource Model (KRM).
Erforderliche Kenntnisse und Erfahrungen (Must-Have Skills)
- Code Version Control / GIT (3 Jahre)
- Praxiserprobte DevOps oder DevSecOps Erfahrungen (2 Jahre)
- Kubernetes inkl. Automatisierungstools wie Crossplane oder KRO (2 Jahre)
- Planung / Konzeptionierung IAM (Identity und Access Management) und/oder PAM (Privileged Access Management) (3 Jahre)
- Erfahrungen im Umgang bzw. der Funktionsweise von Cloud Systemen (z.B. Azure, AWS, VMware, Redhat OpenStack…) (1 Jahr)
- Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau sowie sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- SAFe und ITIL Kenntnisse
- Erfahrung mit Open Source IAM-Systemen (z.B. Keycloak, Zitadel)
- Erfahrung mit Cloud‑Native PAM-Integrationen (z.B. Teleport)
Nice-to-Have Skills
- SAFe und ITIL Kenntnisse
- Erfahrung mit Open Source IAM-Systemen (z.B. Keycloak, Zitadel)
- Erfahrung mit Cloud‑Native PAM-Integrationen (z.B. Teleport)
Was wir bieten (Benefits)
- Flexible Arbeitsmodelle & mobiles Arbeiten: Mit bis zu 95 % Remote‑Anteil bieten wir dir maximale Flexibilität für deine Work‑Life‑Balance.
- Umfassende Weiterbildung: Profitiere von vielfältigen Lernangeboten, um dich in IAM, PAM, Cloud-Technologien und DevOps kontinuierlich weiterzuentwickeln.
- Modernste Technologien: Arbeite mit Cutting‑Edge Cloud‑Systemen, Kubernetes und den neuesten Security‑Lösungen in einem dynamischen Umfeld.
- Starke Teamkultur: Werde Teil eines motivierten und kollegialen Teams, das gemeinsam innovative Lösungen vorantreibt.
- Attraktives Vergütungspaket: Wir honorieren deine Expertise und bieten dir ein wettbewerbsfähiges Gehalt sowie zusätzliche Sozialleistungen.
- Karrierechancen im Großkonzern: Nutze die Entwicklungsmöglichkeiten und die Sicherheit eines weltweit führenden IT‑Dienstleisters.
Zusätzliche Informationen: Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns auf Sie!
Lead Cloud Developer IAM-PAM (m/w/d) Arbeitgeber: T-Systems International
Kontaktperson:
T-Systems International HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lead Cloud Developer IAM-PAM (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Fachleuten aus der Cloud-Entwicklung in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar Empfehlungen erhalten!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an der Position als Lead Cloud Developer IAM-PAM. Wir können dir helfen, deine Ansprache zu optimieren!
✨Bereite dich auf technische Interviews vor!
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Kubernetes, IAM und PAM auffrischst. Lass uns gemeinsam an Mock-Interviews arbeiten, damit du selbstbewusst in das echte Interview gehen kannst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und wir können dich schneller in den Auswahlprozess einbeziehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lead Cloud Developer IAM-PAM (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine lockere Sprache und bringe deine Leidenschaft für IAM und PAM zum Ausdruck. Das macht deine Bewerbung authentisch und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Zeige deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du moderne Technologien in DevSecOps-Prozesse integriert hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei T-Systems International vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den spezifischen Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie IAM, PAM und Kubernetes. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Begriffe kennst, sondern auch deren Anwendung und Bedeutung in der Praxis verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest, die deine Fähigkeiten in DevSecOps und Cloud-Technologien demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Sprich die Sprache des Unternehmens
Achte darauf, die Fachbegriffe und den Jargon zu verwenden, die in der Branche üblich sind. Das zeigt, dass du dich mit den Themen identifizieren kannst und die nötige Expertise mitbringst, um in der Rolle erfolgreich zu sein.