Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden zu innovativen Digitalstrategien und führe spannende Projekte im Bereich Smart Content.
- Unternehmen: T3, ein führendes Unternehmen für intelligente Informationsmanagement-Systeme.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein unterstützendes Team in einer modernen Arbeitsumgebung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der technischen Dokumentation und setze Impulse in der Industrie 4.0.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Beratung und fundierte Kenntnisse in Informationsmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Als Lösungsanbieter unterstützt T3 Unternehmen bei der Einführung intelligenter Informationsmanagement-Systeme im Bereich technische Produktinformation, eLearning und Wissensmanagement zum Aufbau Industrie 4.0-fähiger Smart Information & Learning Services für Kunden und Technische Serviceorganisationen.
Beratung & Projektführung
- Du berätst unsere Kunden zu innovativen Digitalstrategien für smarte Produktinformationen und semantisches Informationsmanagement.
- Du übernimmst Verantwortung in anspruchsvollen Kundenprojekten - von der Teilprojektleitung bis zur eigenständigen Projektführung.
- Du führst Workshops durch, moderierst komplexe Abstimmungsprozesse und koordinierst verschiedene Stakeholder auf Kundenseite.
Konzeption & Umsetzung intelligenter Informationslösungen
- Du entwickelst Use Cases rund um Smart Content Delivery, KI-basierte Assistenzsysteme, IoT-Integration, Wissensmanagement und digitale Zwillinge.
- Du erstellst Informationsarchitekturen, Metadatenmodelle, Modularisierungskonzepte sowie semantische Datenstrukturen (Taxonomien, Ontologien, Wissensgraphen).
- Du konzipierst Workflows, Automatisierungslösungen und Content-Lifecycles in CCMS-Umgebungen.
Innovation & Enablement
- Du begleitest Kunden bei der Einführung neuer Lösungen und führst Schulungen, Onboardings und Enablement-Maßnahmen durch.
- Du bringst deine Erfahrung aktiv in die Weiterentwicklung unseres Beratungs- und Lösungsportfolios ein - von Methodenstandards bis zu Technologieeinsätzen.
Diese Position richtet sich an erfahrene Consultants mit fundierter Expertise - idealerweise aus Beratungshäusern oder Technologieunternehmen mit Fokus auf Informationslösungen.
Fachlich
- Studium in Informationsmanagement, Kommunikation & Medien, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Naturwissenschaften o. ä.
- Mind. 5 Jahre Berufserfahrung in der Beratung, idealerweise im Umfeld Technische Kommunikation, Smart Content oder Wissensmanagement.
- Praktische Erfahrung mit Content Management Systemen (insb. Component Content Management).
- Tiefes Verständnis für semantische Informationsstrukturen, Metadatenkonzepte, Taxonomien, Ontologien, Wissensgraphen.
Methodisch & kommunikativ
- Sicheres Auftreten bei Kunden, Moderations- und Workshop-Erfahrung.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Erfahrung in agilen Projekten (Scrum, Kanban, Sprintlogik, Plannings etc.).
- Hohe Kommunikationsstärke, Analysefähigkeit und strukturiertes Vorgehen.
Über dich
- Du begeisterst dich für die Transformation der klassischen Technischen Dokumentation hin zum "Smart Industrial Knowledge".
- Du willst gestalten und brennst auf smarte Content Lifecycle-Lösungen, die du mit unserem Lösungsportfolio schaffst.
- Du willst Verantwortung übernehmen - und dabei sowohl technologisch als auch strategisch Impulse setzen.
- Deine Erfahrung und deine Innovationskraft bringst du in die Weiterentwicklung unseres Portfolios und unseres Methodensets ein.
- Du bist ein Teamplayer, kommunikationsstark, du hast Spaß daran, gemeinsam im Team an neuen Lösungen zu arbeiten und du übernimmst gerne Verantwortung.
- Klarheit ist dir wichtig, deshalb kommst du schnell auf den Punkt und schaffst Verbindlichkeit in Absprachen.
- Dabei denkst und handelst du vom Kunden her und gibst der Lösung von Kundenproblemen den Vorrang.
- Du bist es gewohnt, im Detail exakt und zugleich strukturiert und effizient zu arbeiten - auch "on the Long tail".
- Deinen Anspruch nach Exzellenz setzt du professionell, inspirierend und mit der gewissen Leichtigkeit um.
Karriereentwicklung & Weiterbildung
- Professionelles Onboarding durch persönliches Mentoring.
- Kompetenz- und Wert-basiertes Karrieremodell mit klaren Karrierepfaden und Übernahme von mehr Verantwortung.
- Externe und interne Weiterbildungen und individuelle Coachings.
Attraktive Vergütung & Boni
- Wettbewerbsfähiges Grundgehalt.
- Gehaltssteigerungen bei Erreichen von Meilensteinen.
- Beteiligung am Unternehmenserfolg.
Work-Life-Balance & Flexibilität
- Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten.
- Individuelle Arbeitszeitmodelle, Workation, Sabbaticals.
- Homeoffice-Möglichkeiten und -Ausstattung.
Unternehmenskultur & Teamspirit
- Flache Hierarchien, Vertrauenskultur und offene Kommunikation für ein wertschätzendes Miteinander "auf Augenhöhe".
- Ein sympathisches Team, das sich gegenseitig unterstützt und gerne miteinander Zeit verbringt.
- Eine flexible, top-moderne Arbeitswelt, die den Menschen und das Zusammenwirken in agilen Projekten in den Mittelpunkt stellt.
- Kaffee & Tee, Getränke, frisches Obst, Snacks etc. for free.
Gesundheits- & Zusatzleistungen
- Betriebliche Altersvorsorge und Versicherungen.
- Vergünstigungen wie z.B. Mobility Package, Fitnessstudio, Kindergartenzuschuss.
- Verschiedene Werte- und Gesundheitsinitiativen zum Mitmachen und Mitgestalten.
Global Player & Impact
- Projekte mit hoher strategischer Relevanz an vorderster Front von KI und Digitalisierung.
- Arbeiten mit Top-Kunden aus der Industrie.
- Möglichkeit, spezifische Kompetenzfelder in Netzwerken, Gremien und Fachkongressen zu vertreten.
Consultant - Smart Content / Wissensmanagement / IoT (m/w/d) Arbeitgeber: T3 GmbH
T3 ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation bietet, sondern auch individuelle Karriereentwicklung durch professionelles Mentoring und maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance sorgt T3 dafür, dass die Mitarbeiter ihre beruflichen Ziele in einem unterstützenden Team erreichen können, während sie an innovativen Projekten im Bereich Smart Content und Wissensmanagement arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Consultant - Smart Content / Wissensmanagement / IoT (m/w/d) erhalten könnten
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei T3 GmbH helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie T3 GmbH.
✨Direkt bewerben bei T3 GmbH!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Consultant - Smart Content / Wissensmanagement / IoT (m/w/d) klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Consultant - Smart Content / Wissensmanagement / IoT (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei T3 GmbH einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Consultant - Smart Content / Wissensmanagement / IoT (m/w/d).
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von T3 GmbH leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von T3 GmbH einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei T3 GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von T3 GmbH passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei T3 GmbH werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei T3 GmbH erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von T3 GmbH einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
