Junior Cost Manager / Cost Controller (m/w/d) Real Estate
Junior Cost Manager / Cost Controller (m/w/d) Real Estate

Junior Cost Manager / Cost Controller (m/w/d) Real Estate

Essen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Kunden und Teams im Cost Management für Immobilienprojekte.
  • Arbeitgeber: TA EUROPE ist eine internationale Boutique-Consultancy mit über 70 Spezialisten in Real Estate und Infrastruktur.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Corporate Benefits warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte deine Karriere in einem wachsenden Unternehmen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Immobilien oder Technik und erste Erfahrung im Kostenmanagement erforderlich.
  • Andere Informationen: Teamgeist wird großgeschrieben – erlebe gemeinsame Events und eine multinationale Firmenkultur.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wachsen Sie mit uns!

Der wirtschaftliche Erfolg unserer Kunden ist auch unser Erfolg. Deshalb arbeiten wir stetig daran, Bau- und Betriebskosten noch besser einschätzen und optimieren zu können und die Wertschöpfung für unsere Kunden zu steigern. Mit einem eigenen IT Team entwickeln wir unsere eigene Software, um Bau- und Betriebskosten zu analysieren, zu schätzen und für zukünftige Projekte zu speichern.

Sie haben Spaß an der Ermittlung und Beurteilung von Objektkosten, an der Analyse und Steuerung von Immobilienprojekten und arbeiten gerne an Objektbewertungen und Wirtschaftlichkeitsanalysen mit? Sie möchten die Ergebnisse Ihrer Arbeit mit namhaften internationalen Kunden abstimmen, optimieren und Anteil haben am wirtschaftlichen Erfolg? Dann wachsen Sie mit uns an Ihren Aufgaben als Cost Manager an einem unserer Standorte in München, Berlin, Frankfurt am Main, Essen, Hamburg oder Düsseldorf und werden Sie Teil unseres Teams!

Ihre Aufgaben

  • Sie unterstützen beim Beraten von Kunden und interne Projektteams in allen Themen des Cost Managements mit Fokus auf wirtschaftliche Projektziele
  • Sie ermitteln Kosten in verschiedenen Projektphasen, von der Bedarfsplanung bis zu Nutzung und Verwertungsphase
  • Sie unterstützen bei der Kostenplanung, -kontrolle und -steuerung von Projekten sowie der Kostenbeurteilung, Plausibilisierung, Optimierung und Evaluation auf unterschiedlichsten Projektebenen
  • Sie erstellen Kostenszenarien und Wirtschaftlichkeitsanalysen und arbeiten an Value Engineering-Aufgaben mit
  • Sie analysieren und bewerten Kostenrisiken und führen Kostenauswertungen durch
  • Sie entwickeln und pflegen Kostenstandards und Kostendatensammlungen

Ihre Erfahrungen

  • Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes immobilienbezogenes oder technisches Studium (z.B. Architektur, Immobilienökonomie, Quantity Surveying, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen) oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Sie verfügen über erste relevante Berufserfahrung im Kostenmanagement oder Cost Consulting von Immobilien
  • Sie besitzen planerisches und technisches Grundverständnis sowie Grundkenntnisse der Projektphasen und -abläufe, des Objektbetriebes und der Nutzungsphase
  • Sie kennen sich mit Kostenermittlungsmethoden und einschlägigen Richtlinien/Normen aus.
  • Siebeherrschen verhandlungssicheres Deutsch und sehr gutes Englisch in Wort und Schrift
  • Sie haben sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten und Freude an der standortübergreifenden Zusammenarbeit in multikulturellen Teams
  • Sie sind erfahren im Umgang mitMS Office, MS Project und Kostendatenbanken (z.B. SIRADOS, BKI) und haben idealerweise Kenntnisse in einschlägiger Cost Management Software (z.B. CostIX, Probis)

Was wir bieten

Eine spannende Position in einem wachsenden, internationalen Unternehmen mit flachen Hierarchien in einem Arbeitsumfeld, dass Sie selbst mitgestalten können!

  • Flexible Arbeitszeiten: Flexible und planbare Arbeitszeiten, damit sich Ihre Karriere und Ihr Familien/Privatleben noch besser miteinander vereinbaren lassen
  • Hybrides Arbeiten: Homeofficegepaart mit der Zeit mit den Kolleg:innen in einem unserer modernen Büros. Hybrides Arbeiten ist bei uns selbstverständlich
  • Work-Life- Balance: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und die Möglichkeit der Workation schaffen den optimalen Raum für Ihre persönlichen Bedürfnisse
  • Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre persönliche und fachliche Weiterbildung durch individuelle Kurse und Fortbildungen
  • Mobilität: Bei uns sind Sie flexibel unterwegs mit einem möglichen Zuschuss zum Deutschlandticket sowie einem Jobrad/Jobroller
  • Mitarbeitendenrabatte: Wählen Sie nach Ihren Bedürfnissen aus Sachbezugsgutscheinen und Corporate Benefits
  • Team Kultur: Team Geist wird bei uns großgeschrieben! Teamlunches, gemeinsame Abendessen, Sommerfest und Weihnachtsfeier- sind nur ein Teil dessen, was unsere Kolleg:innen zusammenbringt und unsere persönliche und multinationale Firmenkultur fördert

Möchten Sie mit uns wachsen?

Möchten Sie Ihren Mehrwert in einem dynamischen kollegialen Umfeld einbringen und mit uns wachsen? Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Kontakt

Talent Acquisition Team
careers@taeurope.com

Über uns

TA EUROPE ist eine internationale, unabhängige Boutique-Consultancy an 8 europäischen Standorten mit über 90 Spezialist:innen aus den Bereichen Real Estate und Infrastruktur. Unser kontinuierlich wachsendes Unternehmen hat den Anspruch, allen Mitarbeitenden ein außergewöhnlich gutes Arbeitsumfeld in Verbindung mit bestmöglichen Arbeitsbedingungen zu bieten und freut sich auf neue Talente mit echtem Teamgeist.

Junior Cost Manager / Cost Controller (m/w/d) Real Estate Arbeitgeber: TA Europe

TA EUROPE bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu wachsen, während Sie an spannenden Projekten im Bereich Cost Management arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, hybriden Arbeitsmodellen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere offene Teamkultur, geprägt von gemeinsamen Aktivitäten und einem starken Zusammenhalt, macht uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in Städten wie München, Berlin und Frankfurt am Main.
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Kontaktperson:

TA Europe HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Junior Cost Manager / Cost Controller (m/w/d) Real Estate

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Immobilienbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei uns im Unternehmen tätig sind, und nimm Kontakt auf, um mehr über ihre Erfahrungen zu erfahren.

Informiere dich über aktuelle Trends

Halte dich über die neuesten Entwicklungen im Cost Management und in der Immobilienwirtschaft auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Trends informiert bist und wie diese die Branche beeinflussen können.

Präsentiere deine Fähigkeiten

Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in Kostenermittlungsmethoden und relevanten Softwaretools während des Vorstellungsgesprächs zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Zeige Teamgeist

Da wir großen Wert auf Teamarbeit legen, sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit in multikulturellen Teams zu teilen. Betone, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du in der Zusammenarbeit gespielt hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Cost Manager / Cost Controller (m/w/d) Real Estate

Kostenmanagement
Projektplanung
Kostenanalyse
Wirtschaftlichkeitsanalysen
Risikobewertung
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Sehr gute Englischkenntnisse
Kommunikationsfähigkeiten
Präsentationsfähigkeiten
MS Office Kenntnisse
MS Project Kenntnisse
Kostendatenbanken (z.B. SIRADOS, BKI)
Kenntnisse in Cost Management Software (z.B. CostIX, Probis)
Analytisches Denken
Teamarbeit
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position des Junior Cost Managers interessierst. Verknüpfe deine Leidenschaft für Kostenmanagement und Immobilien mit den Werten und Zielen des Unternehmens.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Kostenmanagement oder in der Immobilienwirtschaft. Nenne spezifische Projekte oder Aufgaben, die deine Fähigkeiten in der Kostenanalyse und -kontrolle demonstrieren.

Verwende Fachbegriffe: Nutze relevante Fachbegriffe und Methoden aus dem Bereich Cost Management, um deine Kenntnisse zu unterstreichen. Dies zeigt, dass du mit den aktuellen Standards und Praktiken vertraut bist und dich in der Branche auskennst.

Prüfe auf Vollständigkeit und Fehler: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und achte darauf, dass sie frei von Rechtschreib- und Grammatikfehlern sind. Eine sorgfältige Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck und zeigt deine Professionalität.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TA Europe vorbereitest

Verstehe die Rolle des Cost Managers

Informiere dich gründlich über die Aufgaben eines Junior Cost Managers. Sei bereit, spezifische Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Kosten ermittelt und analysiert hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da technische Kenntnisse in diesem Job wichtig sind, solltest du dich mit Kostenermittlungsmethoden und relevanten Normen vertraut machen. Überlege dir, wie du diese Methoden in früheren Projekten angewendet hast.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da die Position viel Interaktion mit Kunden und internen Teams erfordert, solltest du Beispiele für deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten parat haben. Zeige, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Teamkultur und den Werten des Unternehmens, indem du Fragen stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Zusammenarbeit im Team interessiert bist.

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    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-11-06

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    50 - 100
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