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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehmen Sie Verantwortung in spannenden Immobilienprojekten und optimieren Sie Bau- und Betriebskosten.
- Arbeitgeber: Wachsendes internationales Unternehmen mit flachen Hierarchien und Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld und bringen Sie Ihre Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich TGA, erste Erfahrungen im Projektmanagement.
- Andere Informationen: Teamkultur wird großgeschrieben mit regelmäßigen Team-Events und einer multikulturellen Atmosphäre.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wachsen Sie mit uns! Teamwork ist für Sie nicht nur ein Buzzword? Sie möchten in einem wachsenden Unternehmen Verantwortung übernehmen und sich in einem internationalen Team weiterentwickeln? Sie interessieren sich für technische Zusammenhänge in Immobilienprojekten und möchten aktiv zur Optimierung von Bau- und Betriebskosten beitragen?
Dann starten Sie Ihre Karriere bei TA Europe und werden Sie Teil unseres interdisziplinären Teams in Berlin, Düsseldorf, Essen, Frankfurt am Main, Hamburg oder München.
Ihre Aufgaben
- Projektverantwortung: Fachliche Beratung und Steuerung als zentraler Ansprechpartner für alle Belange der technischen Gebäudeausstattung zur Sicherstellung innovativer, wirtschaftlicher und nachhaltiger Lösungen in Immobilienprojekten verschiedener Asset Klassen.
- Projektkoordination: Unterstützung bei der Koordination von Projektteams, Überwachung von Terminen, Kosten und Qualität im Bereich TGA sowie enge Zusammenarbeit mit Fachplanern, Behörden und Kunden.
- Dokumentation & Analyse: Erstellung von technischen Risikoanalysen auf Objektebene aus dem Betrieb der Immobilien, Abnahme technischer Anlagen und Mängelverfolgung sowie Abgabe von Handlungsempfehlungen.
- Kalkulation & Kommunikation: Mitwirkung bei der Erstellung von Angeboten einschließlich Honorar- und Aufwandskalkulationen sowie Präsentationen in Deutsch und Englisch.
- Strategische Ausrichtung: Unterstützung von TA Europe bei unternehmensübergreifender Entwicklung zukunftsorientierter Konzepte für technische Gebäudeausstattung sowie Wachstum und Entwicklung zu einem führenden Beratungsunternehmen.
Ihre Erfahrungen
- Bildungsabschluss: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich TGA, Gebäudetechnik, Facility Management, Architektur, (Bau)-Ingenieurwesen, Elektrotechnik, Projektmanagement oder einem ähnlichen Bereich.
- Berufserfahrung: Erste praktische Erfahrungen im Bereich Projektmanagement in Real Estate, technischer Gebäudeausstattung oder Immobilienberatung (z. B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten).
- Motivation: Interesse an Themen wie Energieeffizienz, Nachhaltigkeit und Betreiberverantwortung.
- Zusammenarbeit: Fähigkeit, komplexe technische Inhalte verständlich und strukturiert aufzubereiten sowie lösungsorientiert unseren Kunden zu vermitteln.
- Arbeitsweise und Sprachkenntnisse: Kommunikationsstärke, diplomatisches Geschick sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und Reisebereitschaft.
Was wir bieten
- Eine spannende Position in einem wachsenden, internationalen Unternehmen mit flachen Hierarchien in einem Arbeitsumfeld, dass Sie selbst mitgestalten können!
- Flexible Arbeitszeiten: Flexible und planbare Arbeitszeiten, damit sich Ihre Karriere und Ihr Familien/Privatleben noch besser miteinander vereinbaren lassen.
- Hybrides Arbeiten: Homeoffice gepaart mit der Zeit mit den Kolleg:innen in einem unserer modernen Büros. Hybrides Arbeiten ist bei uns selbstverständlich.
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und die Möglichkeit der Workation schaffen den optimalen Raum für Ihre persönlichen Bedürfnisse.
- Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre persönliche und fachliche Weiterbildung durch individuelle Kurse und Fortbildungen.
- Mobilität: Bei uns sind Sie flexibel unterwegs mit einem möglichen Zuschuss zum Deutschlandticket sowie einem Jobrad/Jobroller.
- Mitarbeitendenrabatte: Wählen Sie nach Ihren Bedürfnissen aus Sachbezugsgutscheinen und Corporate Benefits.
- Team Kultur: Team Geist wird bei uns großgeschrieben! Teamlunches, gemeinsame Abendessen, Sommerfest und Weihnachtsfeier - sind nur ein Teil dessen, was unsere Kolleg:innen zusammenbringt und unsere persönliche und multinationale Firmenkultur fördert.
Möchten Sie mit uns wachsen? Möchten Sie Ihren Mehrwert in einem dynamischen kollegialen Umfeld einbringen und mit uns wachsen? Unser Projects Team freut sich auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsportal.
Kontakt: Talent Acquisition Team careers@taeurope.com
Über uns: TA EUROPE ist eine internationale, unabhängige Boutique-Consultancy an 8 europäischen Standorten mit über 90 Spezialist:innen aus den Bereichen Real Estate und Infrastruktur. Unser kontinuierlich wachsendes Unternehmen hat den Anspruch, allen Mitarbeitenden ein außergewöhnlich gutes Arbeitsumfeld in Verbindung mit bestmöglichen Arbeitsbedingungen zu bieten und freut sich auf neue Talente mit echtem Teamgeist.
(Junior) TGA Manager (m/w/d) - Real Estate Projects Arbeitgeber: TA Europe
Kontaktperson:
TA Europe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) TGA Manager (m/w/d) - Real Estate Projects
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Immobilienbranche zu knüpfen. Je mehr Leute dich kennen, desto höher sind deine Chancen, die richtige Stelle zu finden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über TA Europe und unsere Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an unserem Unternehmen hast.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Fähigkeiten! Bereite Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen vor, die zeigen, wie du Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Informationen über offene Stellen. Lass uns gemeinsam wachsen und Teil unseres Teams werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) TGA Manager (m/w/d) - Real Estate Projects
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Position als (Junior) TGA Manager brennst.
Mach es klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du gut organisiert bist!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Schau dir die Anforderungen in der Stellenbeschreibung genau an und versuche, diese in deiner Bewerbung zu adressieren. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unser Online-Bewerbungsportal. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TA Europe vorbereitest
✨Verstehe die technischen Grundlagen
Mach dich mit den grundlegenden technischen Aspekten der Gebäudeausstattung vertraut. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die dein Wissen über Energieeffizienz und nachhaltige Lösungen betreffen. Das zeigt, dass du nicht nur interessiert bist, sondern auch aktiv an Lösungen mitarbeiten möchtest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deinen bisherigen Erfahrungen, in denen du Projektmanagementfähigkeiten oder Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Position viel Kommunikation erfordert, übe, komplexe technische Inhalte einfach und klar zu erklären. Du könntest sogar einen kurzen Vortrag vorbereiten, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Das wird dir helfen, im Interview selbstbewusst aufzutreten.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Firma und der Position. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der Unternehmensentwicklung. So zeigst du, dass du langfristig denken kannst.