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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Technical Asset Management und entwickle maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines wachsenden, internationalen Unternehmens mit flachen Hierarchien und einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem internationalen Team und gestalte aktiv dein Arbeitsumfeld mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein abgeschlossenes Studium und mehrjährige Erfahrung im Asset Management haben.
- Andere Informationen: Teamgeist wird großgeschrieben – erlebe gemeinsame Events und eine multinationale Firmenkultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Ihre Erfahrungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Projektmanagement, Cost Management, Ingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare technische/wirtschaftliche Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Asset Management oder in vergleichbaren Beratungsleistungen im Real Estate Sektor
- Hands-on-Mentalität, ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung
- Talent, enge Beziehungen zu Kunden und Kolleg: innen zu entwickeln und zu halten
- Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge zu abstrahieren und diese unseren Kunden inklusive Lösung zu vermitteln
- Kommunikative und durchsetzungsstarke Persönlichkeit
- Freude an der Arbeit in einem internationalen Team mit Büros im In- und Ausland
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Was wir bieten
- Eine spannende Position in einem wachsenden, internationalen Unternehmen mit flachen Hierarchien in einem Arbeitsumfeld, dass Sie selbst mitgestalten können!
- Flexible Arbeitszeiten: Flexible und planbare Arbeitszeiten, damit sich Ihre Karriere und Ihr Familien/Privatleben noch besser miteinander vereinbaren lassen.
- Hybrides Arbeiten: Homeoffice gepaart mit der Zeit mit den Kolleg:innen in einem unserer modernen Büros. Hybrides Arbeiten ist bei uns selbstverständlich.
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und die Möglichkeit der Workation schaffen den optimalen Raum für Ihre persönlichen Bedürfnisse.
- Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre persönliche und fachliche Weiterbildung durch individuelle Kurse und Fortbildungen.
- Mobilität: Bei uns sind Sie flexibel unterwegs mit „NAVIT“ und/oder dem JobRad.
- Corporate Benefits: Mitarbeitenden-Vorteile und Rabatte, die Sie selbst wählen können.
- Team Kultur: Teamgeist wird bei uns großgeschrieben! Teamlunches, gemeinsame Abendessen, Sommerfest und Weihnachtsfeier sind nur ein Teil dessen, was unsere Kolleg:innen zusammenbringt und unsere persönliche und multinationale Firmenkultur fördert.
Kontakt
People Team +49 (0)2054 800 230
Möchten Sie mit uns wachsen? Möchten Sie Ihren Mehrwert in einem dynamischen kollegialen Umfeld einbringen und mit uns wachsen? Unser Technical Asset Management Team freut sich auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsportal. Wachsen Sie mit uns! Sie möchten Ihren Beitrag in einem wachsenden Unternehmen leisten, in welchem Sie selbständig agieren können? Mit Ihrer selbstbewussten Art überzeugen Sie Kunden mühelos und gehen mit Ihren Teamkolleg:innen die extra Meile? Unser Technical Asset Management Team erwartet Sie an der Ziellinie! Werden Sie Teil unseres Teams in Berlin, Düsseldorf, Essen, Frankfurt, Hamburg oder München.
Ihre Aufgaben
- Leitung von Aufträgen / Projekten im Bereich Technical Asset Management in Deutsch und/oder Englisch.
- Weiterentwicklung und Lieferung von maßgeschneiderten Technical Asset Management Lösungen für unsere Kunden.
- Unterstützung unserer Kunden bei Entwicklungs- und Investitionsstrategien mit Fokus auf Genehmigungen, Compliance und Kosten.
- Zusammenarbeit mit externen Facility Managern, Property Managern, technischen Dienstleistern wie Architekten, Fachplanern und Projektsteuerern, um dezidierte CAPEX & OPEX-Planungen zu erstellen und für unsere Kunden umzusetzen.
- Serviceübergreifende Zusammenarbeit mit unserem Real Estate, Project Management und ESG Team sowie Aufbau und Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen.
- Erweiterung und Pflege unseres Subconsultant Netzwerkes.
- Unterstützung der Entwicklung von TA Europe als führendes Beratungsunternehmen europaweit.
Senior Technical Asset Manager (m/w/d) Arbeitgeber: TA Europe
Kontaktperson:
TA Europe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Technical Asset Manager (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus dem Bereich Asset Management in Kontakt zu treten. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei uns arbeiten, und versuche, ein Gespräch zu initiieren.
✨Bringe deine Erfahrungen ein
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Kundenbetreuung unter Beweis stellen. Zeige, wie du komplexe technische Zusammenhänge erfolgreich vermittelt hast.
✨Sei bereit für internationale Zusammenarbeit
Da wir ein internationales Team sind, solltest du dich auf Fragen zur interkulturellen Kommunikation und Zusammenarbeit vorbereiten. Überlege dir, wie du deine fließenden Englischkenntnisse in einem internationalen Kontext eingesetzt hast.
✨Zeige deine Hands-on-Mentalität
Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, die deine proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise verdeutlichen. Wir suchen jemanden, der nicht nur plant, sondern auch aktiv an der Umsetzung von Projekten beteiligt ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Technical Asset Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Studien und Erfahrungen hervorheben: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben dein erfolgreich abgeschlossenes Studium sowie relevante Berufserfahrungen im Bereich Asset Management oder vergleichbaren Beratungsleistungen. Zeige auf, wie deine Qualifikationen zu den Anforderungen der Stelle passen.
Kundenorientierung betonen: Hebe deine Fähigkeit hervor, enge Beziehungen zu Kunden und Kollegen aufzubauen. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine kunden- und dienstleistungsorientierte Mentalität zu verdeutlichen.
Technische Fähigkeiten darstellen: Erkläre, wie du komplexe technische Zusammenhänge abstrahieren und Lösungen vermitteln kannst. Dies kann durch spezifische Projekte oder Herausforderungen geschehen, die du erfolgreich gemeistert hast.
Internationale Teamarbeit erwähnen: Betone deine Freude an der Arbeit in einem internationalen Team und deine fließenden Deutsch- und Englischkenntnisse. Dies zeigt, dass du gut in das internationale Umfeld des Unternehmens passt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TA Europe vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Asset Management, Projektmanagement und technischen Zusammenhängen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Die Fähigkeit, enge Beziehungen zu Kunden aufzubauen, ist entscheidend. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden zusammengearbeitet hast und welche Strategien du verwendet hast, um ihre Bedürfnisse zu erfüllen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle eine kommunikative und durchsetzungsstarke Persönlichkeit erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu erklären, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Interesse an internationaler Zusammenarbeit zeigen
Da das Unternehmen internationale Büros hat, ist es wichtig, dein Interesse an der Arbeit in einem internationalen Team zu zeigen. Sprich über deine Erfahrungen in multikulturellen Umgebungen und wie du dich an verschiedene Arbeitsstile anpassen kannst.
